求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27010-19749041
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月3日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
大阪東公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
旅館，ホテル
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2701-640630-1
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ニホンリゾート カブシキガイシャ
日本リゾート株式会社
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| 所在地 |
〒541-0043
大阪府大阪市中央区高麗橋４丁目４番６号
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| ホームページ | https://j-resort.co.jp/about.html | |
仕事内容
| 職種 |
総務職（芦屋市）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
総務職として営業アシスタント、電話応対、勤怠管理、データ整理
・入力及び当社所有宿泊施設の予約受付・データ入力等の業務をお 願いします。 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒659-0092
兵庫県芦屋市大原町２－５ ヴィザヴィ芦屋３０５
芦屋事務所 最寄り駅
ＪＲ 芦屋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜30歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図るため
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| 学歴 |
必須
短大以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なＰＣスキル |
Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌの基本操作
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月～６ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
日給制 日給１０，４１０円
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
250,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円〜280,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 月平均労働日数 |
21.2日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
10日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
9時00分〜17時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
110日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏季・年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
20人
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就業場所
5人
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うち女性
1人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成20年
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| 資本金 |
3億円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
旅館及び宿泊施設の企画・運営・経営業務
廃業した宿泊施設の買取り・リノベーション事業 各地域にて安価な宿泊施設の運営 |
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| 会社の特長 |
旅行者へ安価な宿泊施設を提供する事により、地方・地域経済の活
性化を目指しております。現在、和歌山県すさみ町において、宿泊 施設「海のお宿」を運営 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
小久保 和則
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| 法人番号 |
9120001131526
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
該当者なし
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
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| 選考場所 |
〒659-0092
兵庫県芦屋市大原町２－５ ヴィザヴィ芦屋３０５
芦屋事務所 最寄り駅
ＪＲ 芦屋駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
６５９－００９２ 兵庫県芦屋市大原町２番５号
ヴィザヴィ芦屋３０５ 芦屋事務所 |
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
統括管理部
担当者（カタカナ）
サワダ ミノル
担当者
澤田 稔
電話番号
06-6210-4101
ＦＡＸ
0797-69-7406
Ｅメール
sawada-m@j-resort.co.jp
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
現在活躍している先輩社員が仕事の流れとやり方を教えます。
未経験からでも十分にスキル、経験を磨くことができる職場です。 |
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|---|---|---|---|
| 年商 |
令和3年
1,000万円
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 事業所に関する特記事項 |
本人の要望を考慮し面談をした上で雇用いたします。
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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|---|---|---|---|
| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。