求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27120-05502141
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月9日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
藤井寺公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2712-405975-2
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ フィレンツェライフアオヤマ
株式会社 フィレンツェライフ青山
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| 所在地 |
〒583-0015
大阪府藤井寺市青山２－６５１
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仕事内容
| 職種 |
看護師
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
☆入職祝金をご準備しています。（会社規定による）
＊イタリアのフィレンツェをイメージした 高級介護付有料老人ホームでのお仕事です。 ＊看護師免許をお持ちの方、必見です。 平均介護度１．６／ご入居者の健康管理／在宅イメージで ご入居者の居室へ訪問し健康相談や医療処置をします。 隣接する青山病院との緊密な連携で、気軽に相談できる環境です ＊フロアには、介護士・看護師・コンシェルジュ・入浴専従員が いて、寄り添うケアが可能です。 「業務の変更の範囲」：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒583-0015
大阪府藤井寺市青山２－６５１
最寄り駅
近鉄南大阪線 古市駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年６５歳のため／労働基準法による（深夜業務）
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
有料老人ホームでの経験あれば尚可
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
看護師
必須
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
期間中：月給 ３０万円（日勤常勤の場合：月給 ２８万円）
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
316,666円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
316,666円〜400,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
※夜勤手当 ８０００円／回（朝食手当含む）
※食事手当 （食事は特記事項参照） ※年末年始手当あり ※永年勤続表彰５年毎に現金支給（社内規定により） ※役職手当、残業手当他全て会社規定による。 ※基本年棒は経験等により優遇します。 |
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| 月平均労働日数 |
22.0日
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| 賃金形態等 |
年俸制
3,800,000円〜4,800,000円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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30,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜17,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時45分〜17時00分
就業時間２
16時45分〜9時00分
就業時間に関する特記事項
（１）（２）のロ－テ－ション
※休憩 日勤帯６０分 夜勤１２０分 ※夜勤回数は相談が可能です。 ※時間外労働ほぼなし |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
100日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
・変形労働制（月８～９日）
・夏季休暇有り※有休休暇はほぼ１００％に近い消化率です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
79人
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就業場所
79人
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うち女性
65人
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うちパート
40人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成15年
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| 資本金 |
9,500万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
有料老人ホームの経営及び介護保険制度における特定施設入居者生
活介護事業所の運営 |
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| 会社の特長 |
兵庫県から大阪一円に病院・福祉施設を持つ「青山メディカルグル
ープ」は各々の強みを活かした幅広い医療・福祉事業領域で社会に 貢献すると共に福祉業界を支える大切な役割を果たしています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
齋藤 勇三
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| 法人番号 |
7120101033244
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒583-0015
大阪府藤井寺市青山２－６５１
最寄り駅
近鉄南大阪線 古市駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
免状
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒583-0015
大阪府藤井寺市青山２－６５１
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
感染防止の観点から入館・面接時に以下の対策をとっています
１検温後 ２手洗、３当社マスク着用していただきます |
| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
オタニ
担当者
尾谷
電話番号
072-952-4165
ＦＡＸ
072-952-4343
Ｅメール
egao@firenzelife.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
平均介護度１．６／ご入居者の健康管理／在宅イメージで
ご入居者の居室へ訪問し健康相談や医療処置をします。 ★入職祝金あり（当社規定による） 【 メリット紹介 】 ◎高い有給消化率！ ◎マイカー通勤可能！ 但し駐車場２０００円／月自己負担 ◎医療費全額還付制度などスタッフに手厚い福利厚生（規定あり ） ◎キャリアアップを支えます！資格取得応援制度あり！ ＊昼食＝本人負担￥２２０で利用可（食堂利用） 夜勤者は無料支給（￥１１００相当）／朝食＝手当￥２００ 【 職場環境 】 最寄りの「古市駅」から徒歩１２分・巡回バスあり 隣には同じグループの病院があり！コロナ禍にも対応、 医療に守られた職場環境が自慢です。 ※基本年俸は経験・能力による。 ※基本年俸は１２分割して毎月支給 ※委細面談にてご説明いたします。 ＊月額は年俸÷１２ヶ月で表示 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
当施設は、何のために今の仕事に就いているのかの目的を
明確に持って働いているスタッフを応援します！ 現在の自分に満足するのではなく、３－５年後のなりたい自分を 見据えてそれに向かって研鑽できる。 私たちはそんな人と一緒に働きたいと思っています。 当施設は介護保険基準の１．５倍以上の職員体制で、 働くスタッフの負担軽減にも努めています。 社会保険はもちろん、他の福利厚生も充実。医療費還付制度や、 勤続５年ごとに現金支給する永年勤続表彰制度など、 長く勤めてくれたスタッフへの感謝も忘れません。 介護職員処遇改善等加算や介護職員特定処遇改善加算も 支給資格のある充実した施設です。 年俸制で頑張りがきちんと評価される職場ですよ。 スタッフ同士も仲が良く、分からない事は なんでも聞ける働きやすさも魅力です。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職務給制度あり
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
復職制度あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。