求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
47020-06578041
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月4日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
沖縄公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
児童福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
4702-622836-8
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン ユウワフクシカイ ヒガシノソラ
ホイクエン 社会福祉法人 友和福祉会 ひがしの大空こども園
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| 所在地 |
〒904-2223
沖縄県うるま市字具志川２９６４
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仕事内容
| 職種 |
保育所型「児童発達支援・放課後等デイサービス」児発管募集
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
・アセスメント
・児童面談、保護者面談 ・個別支援計画作成 ・モニタリング ・運営管理業務 ・送迎 「変更範囲：変更なし」 |
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| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
非常勤職員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１２名
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
2024年7月1日〜2025年3月31日
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒904-2223
沖縄県うるま市字具志川２９６４
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
児童発達支援管理責任者の経験のある方
開業のお手伝いができる方。 |
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| 必要なＰＣスキル |
パソコンの操作が出来る方。
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
保育士
あれば尚可
児童発達支援管理責任者 必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
６か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
278,800円〜318,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜230,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 15,000円〜25,000円
役職手当 13,800円〜13,800円 住宅手当 50,000円〜50,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊家族手当 １０，０００円
＊住宅手当（特記事項参照） |
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| 月平均労働日数 |
21.3日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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9,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜3,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分〜18時00分
又は
〜の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
（１）の間の８ｈ勤務 ＊勤務時間相談可能
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
109日
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
なし
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
単身用あり，世帯用あり
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住宅手当を支給
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| 利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
受け入れ施設あり。※要相談
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
70人
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就業場所
42人
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うち女性
37人
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うちパート
8人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成12年
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
保育園・学童保育・小規模保育園・分園事業
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| 会社の特長 |
日々の保育を重視しています。子ども一人一人にちゃんと寄り添い
「“こういう子だからしょうがない”」で終わらずに、この子の特 徴を理解した保育を行っています |
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| 役職／代表者名 |
役職
園長
代表者名
吉本茂史
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| 法人番号 |
9360005002212
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
新規事業所設立
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後2日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒904-2223
沖縄県うるま市字具志川２９６４
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
園長
担当者（カタカナ）
ヨシモト
担当者
吉本
電話番号
098-988-5811
ＦＡＸ
098-988-5812
Ｅメール
info@higasinosora.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
うるま市内で初となるこども園での『仮称 児童発達支援事業所う
るまキッズ（児童発達支援・放課後等デイサービス）』の開設を進 めています。 ・住宅手当が５万円付きます。持家、賃貸問わず支給致します。 ・社会福祉法人にしかない「退職共済」にも加入できます（勤務１ 年後） ・休憩保育士と、土曜勤務専属保育士さんがいます。 フルタイムで働く保育士さんをバックアップしております。 ・休憩時間は、休憩室で休憩がとれ、車内での仮眠も取れます。 休憩中は園にも出れます。 ・インフルエンザ予防接種２０００円～２５００円まで当園負担 ・福利厚生で、「ゆいワーク」の月会費も当園負担 （映画券・食事券の割引・旅行への補助など色々あります） ・勤務時間外研修参加（参加強制はしていません）した場合は全額 残業代あり。 ＊事業所見学可 見学希望者は、事前にご連絡ください。 ※『オンライン自主応募』の場合、ハローワーク紹介状は不要とな ります |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
当園では児童発達支援管理責任者を募集しております。
当事業所は「ひがしの大空こども園」内に立ち上げを行う予定です 。 当園でも去年頃から増えてきた「発達障がい児」。 法律の改正で保育所内に「児童発達支援・放課後等デイサービス」 の開設が可能になった事を受け、定形発達の子も障がい児の お子さんも、いつものとおり同じクラスで保育・療育を行いたい と考え、園内での立ち上げを進めています。 既に理学療法士１名、５月からは言語聴覚士１名が加わり、 保育従事者と医療技術系従事者との協働による保育を行っています 。 |
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|---|---|---|---|
| 関連会社 |
関連会社１
小規模保育園 モン・べべ
関連会社２
ハッピーネスこども園
関連会社３
ハツピー学童
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
当園の福利厚生
休憩保育士と、土曜勤務専属保育士さんを採用 しており、フルタイムで働く保育士さんを バックアップしております。 休憩時間は、休憩室で休憩がとれ、車内での 仮眠も取れます。用事で園にも出れます。 インフルエンザ予防接種無料 福利厚生ゆいワークの月会費も無料 （映画券・食事券の割引・旅行への補助など） 大駐車場も無料！！ |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
あり
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|---|---|---|---|
| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
両側
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| バリアフリー対応トイレ |
オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。