求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
23020-33734841
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月13日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
名古屋中公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム（障）
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
ソフトウェア業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2302-230532-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ブレイン・ゲート ナゴヤホンシャ
株式会社 ブレイン・ゲート 名古屋本社
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| 所在地 |
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅四丁目２２－２２ 名駅ＫＭビル７Ｆ
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| ホームページ | https://braingate-recruit.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
（障）【Ｗｅｂ系開発】プログラマー【名古屋市】
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
主にＷｅｂシステムの設計や開発に携わって頂きます。
【プロジェクト例】 大手飲食店向けアプリ開発 量販店向け、販売管理システムの開発 【主な担当作業】 詳細設計、開発、テスト ○担当営業や先輩社員が定期的にヒアリングし、キャリアプランに 合わせてステップアップできるよう案件に配属されます。 ○テレワークを併用したプロジェクトも多くあります。 ※プロジェクトにより客先での勤務となる可能性があります。 業務変更範囲：原則なし 【障害者専用求人】 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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労働者派遣事業の許可番号
派23-302028
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅四丁目２２－２２ 名駅ＫＭビル７Ｆ
最寄り駅
各線 名古屋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年６０歳のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
６ヶ月以上のソフトウェア開発経験がある方
※他言語で同程度の実務経験や実務経験が浅い方、 ブランクがある方も遠慮なくご応募下さい。 |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
172,000円〜233,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
28,000円〜37,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。 ※記載の時間数は固定残業代の積算根拠であり、実際の時間外労働 の時間数や見込み、実績を示すものではありません。 |
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| 月平均労働日数 |
20.2日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
その他
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その他の支払日
翌月末支払い
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜20,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
60,000円〜600,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
月平均労働時間１６１時間
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
制作業務集中及び延長、受注集中時、急な顧客との打ち合わせ等の
場合に６回限度で、１ヶ月８０時間、年７２０時間まで。 |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
122日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇、年末年始休暇。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
202人
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就業場所
90人
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うち女性
30人
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うちパート
1人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成13年
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| 資本金 |
8,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
様々なシステム開発の中で蓄積された技術と業務ノウハウを
駆使し、お客様の最適なＩＴシステム提案から、設計・開発・運 用・保守まで、トータルでサービスを提供しています。 |
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| 会社の特長 |
約４０名で会社を設立後、信頼性の高い顧客開拓を実施する
とともに、充実した研修・育成環境の中で着実に新入社員や中 途社員を採用することで更に拡大を目指しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
佐野 泰紳
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| 法人番号 |
6180001055739
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅四丁目２２－２２ 名駅ＫＭビル７Ｆ
最寄り駅
各線 名古屋駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅四丁目２２－２２ 名駅ＫＭビル７Ｆ
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
＊面接は、対面式またはオンラインとなります。
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| 担当者 |
課係名、役職名
人事部人事課
担当者
採用担当
電話番号
052-581-2911
ＦＡＸ
052-581-2912
Ｅメール
recruiter@braingate.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※就業時間：相談（通院の為の時間について配慮可能です）
エレベータ（有） 電話応対（無） 出入口段差（有） 点字設備（無） 階段手すり（有） 建物内車椅子移動（不可） トイレ（洋式） ＊上記の他、必要な合理的配慮についてはお申し出ください。 ○応募の際は、履歴書・職務経歴書・紹介状をメールで 送付して下さい。 ○応募に関する事前連絡は不要ですが、求人内容等に 質問事項があれば、ハローワークの窓口を通じて相談下さい。 ○入社後は、本人の希望、習熟度を基にプロジェクトに 参画いただきます。 ＊安全保護の観点から、就業規則にてバイク通勤は 禁止しております。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
※応募の際は、履歴書・職務経歴書・紹介状をメールで送付
して下さい。 ※応募に関する事前連絡は不要ですが、求人内容等に 質問事項があれば、ハローワークの窓口を通じて相談下さい。 ※入社後は、本人の希望、習熟度を基にプロジェクトに参画 いただきます。 ・安全保護の観点から、就業規則にてバイク通勤は禁止しておりま す。 ・就業時間の相談 （通院の為の時間について配慮可能です） ・段差有、階段有 ・様式トイレ、手すり（階段） 上記の他、必要な合理的配慮についてはお申し出ください。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
産前産後の休暇の他、育児、介護については育児・介護休業規定、
長期療養については休職規定に従い休業として扱う。退職した場合 は面接を経て復職を決定する。 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。