求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
14030-04788541
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月17日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
戸塚公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
専修学校，各種学校
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1403-616399-5
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ガッコウホウジン ショウナンフレアイガクエン
学校法人 湘南ふれあい学園
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| 所在地 |
〒244-0806
神奈川県横浜市戸塚区上品濃１６－４８ 湘南医療大学内
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| ホームページ | http//www.fureai-g.or.jp/fureaigakuen/ | |
仕事内容
| 職種 |
専門学校事務（総務・学生窓口）／契約社員
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
専門学校の事務のお仕事で主に学生の窓口対応や成績管理、講師対
応、授業運営管理、イベント補助などをしていただきます。 また、学生を入学から卒業・就職までサポートするやりがいのある 学校事務のお仕事です。 同業界、同職種の経験は問いません。 ・総務業務（備品管理、窓口対応、申請書類作成、証明書発行等） ・教務事務業務（授業運営補助、データ入力等） ・広報業務（学校説明会、入試等のイベント補助） 「変更範囲：変更無し」 |
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| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
勤務評価の上、登用試験に合格された方
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
勤務評価によって更新を決定する
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| 就業場所 |
〒253-0061
神奈川県茅ヶ崎市南湖１－６－１１
茅ヶ崎リハビリテーション専門学校 最寄り駅
ＪＲ東海道線 相模線 茅ヶ崎駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
18分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
なし
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
学校法人内、グループ異動の可能
性有 |
| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
必須
専修学校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
事務関連業務、窓口または営業経験 あれば尚可
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| 必要なＰＣスキル |
エクセル、ワードのスキル
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３カ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
基本給１４３０００円～２７４０００＋ｂ＋ｄ
※事務手当についてはｄ欄記載の通り |
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
182,300円〜298,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
143,000円〜283,700円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
事務手当 15,000円〜39,300円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
※基本給の低い方に高い事務手当を、基本給の高い方に
低い事務手当を支給（会社規定による） 家族手当 ・配偶者１０，０００円 ・子（１８歳未満の子 １人につき５，０００円） 皆勤手当１０，０００円 |
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| 月平均労働日数 |
20.1日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末）
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1.00％〜2.00％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
8時00分〜17時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
123日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
研修会、学校説明会、入試等業務都合により土日祝の出勤あり（振
替休取得制度あり）年末年始、夏季休暇、創立記念日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
400人
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就業場所
30人
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うち女性
8人
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うちパート
1人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和23年
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
学校の運営
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| 会社の特長 |
大学１校・専門学校４校・認定こども園１園を運営
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
大屋敷 芙志枝
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| 法人番号 |
6021005001629
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒253-0061
神奈川県茅ゲ崎市南湖１丁目６－１１
茅ヶ崎リハビリテーション専門学校 最寄り駅
茅ヶ崎駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
18分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒253-0061
神奈川県茅ヶ崎市南湖１－６－１１
茅ヶ崎リハビリテーション専門学校 |
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
メールでご連絡をしますので必ず「メールアドレス」をご記入くだ
さい |
| 担当者 |
課係名、役職名
茅ヶ崎リハビリテーション専門学校
事務課 採用担当 担当者（カタカナ）
フジタ
担当者
藤田
電話番号
0467-88-6611
ＦＡＸ
0467-88-6612
Ｅメール
fujitama@crc.ac.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
１ 夏季休暇（最大３日）の他、年末年始、各種特別休暇あり
２ 医療費補助制度あり（グループ指定の病院・薬局にて職員本人 は保険診療・処方薬実質無料（上限有）。 家族も補助制度あり。 ３ 人間ドック受診無料（４０歳以上） ４ ワークライフバランスの取りやすい職場です （定時退社可能。ふれあいグループは残業ゼロを推進する企業 です） ５ 入職後は充実した研修により知識、技術の向上が図れます （グループ内の医療・教育研究会、施設別研修会、その他） ・給与に関し、前職給、能力、経験等を考慮し個別に決定いたしま す。 ・マイカー通勤可：駐車場は自己契約・自己負担 ＊オンライン自主応募可求人 ＊オンライン自主応募可の方は紹介状不要 ＊「更新上限：なし」 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
１ 夏季休暇（最大３日）年末年始の他、各種特別休暇あり
２ 医療費補助制度あり（グループ指定の病院・薬局にて職員本人 は 保険診療・処方薬実質無料（上限有）。家族も補助制度あり） ３ 人間ドック受診無料（４０歳以上） ４ ワークライフバランスの取りやすい職場です （ふれあいグループは残業ゼロを推進する企業です） ５ 入職後は充実した研修により知識、技術の向上が図れます （グループ内の医療・教育研究会、施設別研修会、その他外部研 修等） ・給与に関し、前職給、能力、経験等を考慮し個別に決定いたしま す。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職務・職種により決定
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| 復職制度 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。