求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
01190-02188841
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月8日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
苫小牧公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
製鋼・製鋼圧延業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
0119-002895-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シミズコウテツ カブシキガイシャ トマコマイセイコウシ
ョ 清水鋼鐵 株式会社 苫小牧製鋼所
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| 所在地 |
〒059-1372
北海道苫小牧市字勇払１４５－２４０
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| ホームページ | http://www.shimizusteel.co.jp | |
仕事内容
| 職種 |
安全衛生室スタッフ
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
◆安全衛生室スタッフとして業務に従事していただきます
（１）安全衛生のマネジメント、安全衛生活動についての 企画立案・管理 （２）工場における安全衛生に関する改善提案 （３）業務事故原因の調査、対策立案のサポート 等 ※出張あり 社有車使用 ☆当社の苫小牧製鋼所、宇都宮製作所、浦安事業所では安全衛生 の強化に努めており、各工場とのコミュニケーションを取り、 労働災害防止並びに健康確保をリードしていただくポジション です。 ★管理職として、もしくは管理職候補としての採用となります★ |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒059-1372
北海道苫小牧市字勇払１４５－２４０
最寄り駅
沼ノ端駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
就業場所に関する特記事項
公共交通機関を使用した通勤は困難なため、自家用車による通勤が
必須となります。 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
社内厚生施設（食堂・ロッカー・浴場）については２階喫煙室以外
は禁煙。屋内での全面禁煙、構内での指定場所以外の禁煙を実施。 |
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
６０歳 定年制による
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
＜必須＞労働安全衛生規則に関する知識、および安全および衛生に
係る業務経験３年以上 ＜歓迎＞第１種衛生管理者の資格保持者 |
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| 必要なＰＣスキル |
エクセル・ワードの操作経験
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
第一種衛生管理者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
202,000円〜290,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
202,000円〜290,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・賃金補足：１８歳～４５歳程度で役職なしの基本給
・子供手当：扶養家族に支給 ・住宅手当：世帯主の場合、１２，０００円支給 ・資格手当：会社指定の資格に対し支給 ・その他役職手当等支給する手当含め、会社規程による ・管理職としての採用の場合、基本給増額役職手当支給 |
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| 月平均労働日数 |
20.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜7,500円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 6.30ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜16時30分
又は
8時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
季節により１７時定時になる日があります。
時間外については事業所平均。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
11時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
予算、決算業務、納期のひっ迫、大規模なクレームへの対応
最大月９６Ｈ、年７２０Ｈ 年６回を限度 |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
124日
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| 休日等 |
休日
月曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
当社カレンダーによる その他３連休・年末年始休暇あり
原則「土・祝勤務」「毎週日・月公休」 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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| 入居可能住宅 |
単身用あり
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苫小牧市内に独身寮あり（寮費：
月２，０００円水道光熱費込み） |
| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
239人
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就業場所
159人
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うち女性
10人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和22年
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| 資本金 |
1億円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
電気炉による小型棒鋼の製造及び販売。
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| 会社の特長 |
鉄資源である鉄スクラップを有効に活用する地域完結型リサイクル
企業として、又地場産出資源の活用とＩＳ０１４０００・９０００ を取得し、地域社会に貢献する。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
清水 孝
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| 法人番号 |
3040001029602
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
当社と求職者様とで日程を調整させていただきます
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| 選考場所 |
〒059-1372
北海道苫小牧市字勇払１４５－２４０
最寄り駅
沼ノ端駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
10分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒059-1372
北海道苫小牧市字勇払１４５－２４０
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
応募後に書類選考実施、面接前にご自分のスマホかＰＣで適性検査
をご案内します。実施後に面接となります。会社でも受験可能です |
| 担当者 |
課係名、役職名
管理部
担当者
採用担当者
電話番号
0144-56-1111
ＦＡＸ
0144-56-0265
Ｅメール
y.kamishima@shimizusteel.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
通勤手当補足：会社規定による
マイカー通勤補足：無料駐車場あり ※公共交通機関では通勤不可能のため、マイカー通勤必須 ※選考後、入社日については応相談 ※有給休暇は入社日に応じ、即日付与（事業所内取得率は平均８０ ％） ※２０２３年、２０２４年と２年連続ベースアップ実施 （２０２４年は平均９％超の賃金改定実績） ※モデル年収例（金額は総支給額） ３０歳／２交代・製造現場／「月収」３３万円（諸手当込み） 「年収」５４０万円 ※賞与については「会社業績」「個人評価」連動のため、毎年変動 がございます。 ※福利厚生制度 ・確定拠出年金制度あり ・社員持株会制度あり ・制服貸与 ・社有車貸与（営業のみ） ・ルスツクラブ・ドルチェ法人会員 （ルスツリゾートの優待割引が受けられます） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
産業用鉄製品の製造・販売・加工、鋼材の流通、鉄スクラップ
の取り扱いまで、「鉄のことなら何でもお任せください！」 をモットーに創業から８２年を迎えることができました。 その中で、苫小牧製鋼所では、建築向けの鉄筋（棒鋼）の製造 をメインに、北海道内に同業の会社が２社しかない中の希少な １社として、昨年度も引き続き安定した業績を続けています。 今回、業務拡大に伴い安全衛生室のスタッフを募集いたします。 新しい人事制度もスタートし、評価制度も一新 します。 当社に興味が出ましたら、お気軽にお問い合わせください。 工場見学も随時受付中です！ ＷＥＢによる面談も実施中です。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。