求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
47030-01986521
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2022年5月6日
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| 紹介期限日 |
2022年7月31日
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| 受理安定所 |
名護公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
4703-100015-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン ショウライカイ トクベツヨウゴ
ロウジンホーム カリユシヌムラ 社会福祉法人 松籟会 特別養護老人ホ－ム かりゆしぬ村
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| 所在地 |
〒905-0006
沖縄県名護市宇茂佐１８７３番地１
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| ホームページ | http://www.shoraikai.com | |
仕事内容
| 職種 |
介護員（かりゆしぬ村）
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
〇特別養護老人ホーム「かりゆしぬ村」での介護業務
入居者の介護（食事、排泄介護、送迎業務、その他）を 職員７０名で協力して介護致します。入居者定員１００名 ＊入社後に研修を行いながら業務に慣れていただきますので安心 して働ける職場環境です。 ※夜勤勤務あり月に５～６回程度（相談可） ※正規職員への採用あり ＊新型コロナウルス感染症への感染防止の取り組み＊ ・全職員へ（マスク着用）を徹底しています。 ・施設内にアルコール消毒液を設置。・施設内喚起の徹底等。 |
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| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
年度毎更新
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１５人
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2023年3月31日
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒905-0006
沖縄県名護市宇茂佐１８７３番地１
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
同法人内
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
１８歳未満年少者へ対する深夜業務の禁止。
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
いずれの免許もお持ちでない方でも応募可能（研修制度あり）
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
141,040円〜146,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
141,040円〜146,200円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
夜勤手当：１回３０００円 準夜勤：１回１６００円
介護福祉士手当：１００００円／月 介護職員初任者研修修了者手当：３０００円／月 処遇改善手当：２０，０００円／月 |
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| 月平均労働日数 |
21.5日
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| 賃金形態等 |
時給
820円〜850円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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10,810円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間３
16時00分〜0時00分
就業時間に関する特記事項
（４）０時～９時
（１）～（４）シフト制 ＊１ケ月単位の変形労働制による週平均４０時間 月額賃金目安：時給×８時間×２１．５（月平均労働日数） |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
107日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフト制による週休２日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
不問
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
215人
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就業場所
215人
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うち女性
110人
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うちパート
36人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和56年
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
介護を必要とするご高齢者及び障がい者（児）に対する介護サービ
ス業。 |
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| 会社の特長 |
特別養護老人ホーム、短期入所施設、認知症グループホーム、有料
老人ホーム、通所介護、訪問介護、訪問看護、ケアプランセンター 、地域包括支援センター、所内学童保育、配食事業を実施。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
仲兼久 文政
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| 法人番号 |
5360005003230
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒905-0006
沖縄県名護市宇茂佐１８７３番地１
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
当日持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
求人担当
担当者（カタカナ）
コウチ・タマキ
担当者
幸地・玉城
電話番号
0980-53-1934
ＦＡＸ
0980-53-7472
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊昇給に関しては会社規程によります。
＊土曜・日曜勤務可能な方。（相談可） ＊研修会、業務ミーティングあり。 ※夜勤勤務 翌日（休み） 夜勤手当には深夜割増分を含みます。 ※契約更新に関しては就業規則に照らし判断する。 ※応募へは有資格者を希望しますが、採用後資格取得の意欲のある 方は、資格がなくても応募可能です。 ※増員（同職７０名） 【賃金目安】１ヵ月の給与の目安・夜勤月５日の場合 ＊介護福祉士＝１９２３２０円～ ＊初任者研修＝１８５３２０円～ 【応募方法】応募時に事業所へご連絡ください。 面接時にはハローワーク紹介状が必要です。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
基本給は就業規則に定める職務の内容等に応じ給与規定に定める基
本給（職務給）により決まります。但し、契約（臨時）職員は該当 しません。 |
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
就業規則による勤務時間外のケガ、病気、個人的な理由により許可
を得て休職となる場合は、期間の滞了又はその事由がなくなる場合 に復職をさせるとしています。 |
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| 福利厚生の内容 |
●職員のお子さん（４歳～１２歳）を対象とした所内学童保育を低
額で利用できます。 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
●事例発表、法定研修、資格取得研修など
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
両側
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| バリアフリー対応トイレ |
オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 |
築２年から１５年の福祉（バリアフリー）施設です。
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。