求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
47010-12334941
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月19日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
那覇公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
病院
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
4701-000232-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
イリョウホウジン オモトカイ
医療法人 おもと会
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| 所在地 |
〒900-0005
沖縄県那覇市天久１０００番地
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| ホームページ | http://www.omotokai.or.jp | |
仕事内容
| 職種 |
医療・介護の財務経理担当
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
まずは先輩のアシスタントとして、簡単な事務作業からスタート。
慣れてきたら、小規模の施設から担当していただきます。徐々に、 財務諸表を踏まえた経営分析をお任せできれば、と考えています。 最大６名のチームで、以下の業務に取り組みます。 ◆会計伝票チェック、会計ソフト入力業務 ◆月次決算から年次決算業務まで ◆支払い対応（銀行窓口）、請求業務 ◆監査対応 ◆経営会議資料の作成業務 ◆その他経理に付随する業務 《変更範囲：法人の定める業務の範囲内》 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒900-0005
沖縄県那覇市天久１０００番地
就業場所に関する特記事項
光貴ファンタジスタウェディング近く、
天久ドライビングスクール近く 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年を上限とする募集
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| 学歴 |
必須
高専以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
医療機関、企業での経理実務経験３年以上（決算業務経験あり）
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| 必要なＰＣスキル |
・ワード・エクセル（Ｂ）
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
日商簿記２級
あれば尚可
簿記能力検定（全経１級）
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
158,440円〜200,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
148,440円〜190,600円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職 務手当 5,000円〜5,000円
自己学習手当 5,000円〜5,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊基本給（ａ）下限１４８，４４０円は
事業所基本給１３４，４４０と調整手当１４，０００円 を を合算して表示しています。 ＊月平均労働時間１７１．３ｈ |
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| 月平均労働日数 |
21.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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31,600円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1.00％〜2.00％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
8時30分〜12時30分
就業時間に関する特記事項
（１）：月曜日～金曜日
（２）：土曜日 平均１７１．３ｈ／月 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
12時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
112日
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
月８～１０日（日、祝、その他）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
企業主導型保育園との提携あり
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
1,941人
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就業場所
715人
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うち女性
445人
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うちパート
38人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和34年
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
医療業 ・大浜第一病院（那覇市天久）
・大浜第二病院（豊見城市－とよみの杜内） ・老人保健施設「はまゆう」とよみの杜内） |
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| 会社の特長 |
・大浜第一病院（那覇市天久）・大浜第二病院（豊見城市－とよみ
の杜内）・老人保健施設「はまゆう」－とよみの杜内） |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
石井 和博
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| 法人番号 |
6360005000359
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 外国人雇用実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒900-0005
沖縄県那覇市天久１０００番地
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒900-0005
沖縄県那覇市天久１０００番地
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
おもと会統括本部 人事部
担当者（カタカナ）
オガワ・タイラ
担当者
小川・平良
電話番号
098-862-3140
ＦＡＸ
098-864-1874
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・賃金については、経験年数、能力等に応じて考慮します。
・賞与は入社２年目より満額支給 ・交通費：通勤距離に応じて、上限３１，６００円まで支給 ・マイカー通勤可 手続き後、駐車場：３，０００円／月、 駐輪場：１，５００円／月、自転車無料で利用可。 ・１時間単位で休める年次有給休暇 初年度１０日（１年毎２日加算 最大２０日） ・特別有給休暇あり リフレッシュ休暇３日、結婚、配偶者出産、忌引、その他 ・福利厚生あり 健康診断（ドック切り替え）、医療費減免制度、互助会制度、 レストランサンデー食事補助、おもと天久の杜１２Ｆジム利用、 教育・研修体制充実（教育研修センターあり）、 ＬＯＵＮＧＥ Ｏ（サードプレイス）３６５日利用 ・おもと会グループ リクルートサイト ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｏｍｏｔｏ－ｒｅｃｒｕｉｔ．ｊｐ／ ・Ｗｅｂでの面接が可能です。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
おもと会グループは、医療法人、社会福祉法人、学校法人の３つの
法人から成り立っております。基本理念に『医療・保健・福祉の総 合一体化』を掲げており、現在、国が推奨する医療と介護を一体的 に提供する体制、いわゆる『地域包括ケアシステム』を２０年以上 も前から取り組んでおりました。 おもと会グループの歴史は、１９５９年、医師１人と看護師３人で 、『大浜外科医院』を開設したことから始まりました。２０２２年 で『創業６３年』を迎えますが、４人１施設、１７ベッドから始ま ったおもと会グループは、今では、地域の皆さまに支えられ、５６ 施設、９０１ベッド、２，０００名を超えるスタッフが、医療・保 健・福祉・教育に携わる、県内でも有数の規模を持つ『総合ヘルス ケアグループ』に成長しました。 私たち、おもと会グループの『パーパス』は、『すこやかな社会を つくる』ことです。医師、看護師に限らず、事務職員も一緒にパー パスの実現を目指していきます。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
復職者歓迎します
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求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。