求人番号 |
47010-34123141
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受付年月日 |
2024年12月12日
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紹介期限日 |
2025年2月28日
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受理安定所 |
那覇公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
可
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産業分類 |
老人福祉・介護事業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
機能訓練員(放課後等デイサービス・重心特化型)
job tagについて
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仕事内容 |
重症心身障害児に対する機能訓練を中心に
その計画書の作成 活動への参加 児童の送迎業務 その他付随する業務 《変更範囲:変更なし》 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
沖縄県うるま市
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
法人内の同一事業体の事業所(う
るま市内) |
年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢の上限のため
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学歴 |
必須
専修学校以上
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
病院等によるリハビリ業務、呼吸器などの専門的スキル
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必要なPCスキル |
簡単なエクセル、ワード
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必要な免許・資格 |
免許・資格名
理学療法士
必須
作業療法士
必須
言語聴覚士
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
255,500円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
180,500円〜225,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
資格手当 30,000円〜30,000円
地域手当 5,000円〜5,000円 処遇改善手当 40,000円〜40,000円 |
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固定残業代(c) |
なし
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月平均労働日数 |
20.4日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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20,000円
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
25日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり500円〜4,500円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜18時00分
又は
9時30分〜18時30分の時間の間の8時間程度
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時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
120日
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休日等 |
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
120人
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就業場所
5人
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うち女性
3人
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うちパート
0人
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
訪問看護、共同生活援助、児童発達支援、放課後等デイサービス
多機能型就労移行支援・B型 |
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
該当者なし
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採用人数 |
1人
募集理由
新規事業所設立
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後10日以内
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求職者への通知方法 |
電話,Eメール
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選考日時等 |
随時
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類
資格証の写し
応募書類の送付方法
郵送,求職者マイページ
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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求人に関する特記事項 |
『オンライン自主応募』の場合、ハローワークの紹介状は不要です
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事業所からのメッセージ |
うるま市内に障害児通所支援事業を4事業所展開、また次年度には
重度心身障害児を対象とした児童発達支援・放課後等デイサービス 事業所を開設予定。各事業所に多くの専門職を配置し、医療的ケア 児をはじめ、発達にお困りの児童にも専門的な観点から支援を行な っております。 また、当法人では訪問看護や共同生活援助、就労支援など医療福祉 に特化した事業所を展開しており、連携して子供達の支援に当たっ ており保護者の安心へと繋がるように心掛けております。 様々な事業展開により働く職員にとっても視野を広げて頂き、キャ リア形成に役立ててもらえるよう運営を行なっております。 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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エレベーター |
なし
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