求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
45020-01805741
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月22日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
延岡公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
産業機械器具卸売業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
4502-003022-2
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ヤマグチショウカイ
株式会社 山口商会
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| 所在地 |
〒882-0816
宮崎県延岡市桜小路３４９番地４５
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| ホームページ | https://www.yamaguchishokai.com | |
仕事内容
| 職種 |
営業職（宮崎市）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
分析機器、検査機器等の提案・販売・サポートを行って頂きます。
入社後は一定期間の社内研修、その後先輩との同行・納品を通して 業界・商品・知識・営業の基本を習得。仕入メーカーの研修にも参 加して頂きます。 ○主にルート営業です。 ○営業先は企業、大学、官公庁等です。 ○有給休暇が取りやすい環境を整えています。 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒880-0123
宮崎県宮崎市大字芳士平田８１６－１
最寄り駅
蓮ヶ池駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
3分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が６０歳のため
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| 学歴 |
必須
大学以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
＊１年以上の下記いずれかの経験者。
・営業職または販売職 ・技術営業経験者 |
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
６ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,439円〜262,965円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
157,400円〜206,500円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
43,039円〜56,465円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、３５時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊住宅手当 ６０００円～１００００円
＊家族手当 配偶者５０００円 第一子１００００円 ＊出張手当 第二子 ５０００円 ＊役職手当 ５０００円～５００００円 ＊資格手当 ２０００円～１００００円 ＊通勤手当は２ｋｍ以上が支給対象となります |
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| 月平均労働日数 |
20.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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11,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
5日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜5,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
通常土曜日はお休みになりますが、年に２回（方針発表会・ＩＳＯ
）土曜出社があります。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
25時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
125日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
お盆休み、年末年始
年に３回程、ＧＷ・夏季・年末年始時に８～１０連休あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
24人
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就業場所
5人
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うち女性
1人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和26年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
理化学・分析・半導体関連機器など市場ニーズに対応した３００万
点以上の商品を扱う商社として幅広い企業・大学・官公庁様とお取 引を行っています。 |
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| 会社の特長 |
創業７０年、宮崎県で業界トップクラスの実績があります。安定し
た就労環境の中で常に新しいサービスを生み出すベンチャー気質を もった企業です。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
山口 武弘
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| 法人番号 |
7350001007069
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
Ｅメール
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
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| 選考場所 |
〒882-0816
宮崎県延岡市桜小路３４９番地４５
最寄り駅
延岡駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
8分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
メールアドレス記入
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒882-0816
宮崎県延岡市桜小路３４９番地４５
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
代表取締役
担当者（カタカナ）
ヤマグチ タケヒロ
担当者
山口 武弘
電話番号
0982-33-2214
ＦＡＸ
0000-00-0000
Ｅメール
info@yamaguchishokai.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
○応募には履歴書（写真貼）・職務経歴書・ハローワークの紹介状
をメールまたは郵送でお送りください。（メールの場合は担当者 欄のＥメールアドレスまで。）書類選考後、面接日時を連絡しま す。 ○面接選考後、面接日時（２回目）を連絡します。 ○面接日程調整のため、必ずメールアドレスを履歴書に記載くださ い。遠方の方はＷＥＢで面接も可能です。 ○中途入社の不安を取り除ける様ご経験に応じて様々な研修を用意 しております。 【研修例】 ＊社内研修：会社方針研修、業界勉強会、営業ロールプレイング・ ＯＪＴ研修 他 ＊外部受講：ビジネスマナー研修（某航空会社研修）、製品勉強会 （協力メーカー）、営業力強化研修（中小企業大学）他 【主な事業分野】 ＊化学・素材・半導体・食品・医療機器・自動車・大学・官公庁・ 研究機関 等 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
＊有給休暇（時間給含め）の申し出をし易く、取得促進に努めます
＊年３回、リフレッシュ休暇を含め長期休暇に努めます |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
＊入社後の社内研修をはじめ、外部研修にも積極的な
参加を推奨しています。 |
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| 両立支援の内容 |
＊子供を持った社員の学校行事やＰＴＡ活動への積極的な参加を推
奨します。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
なし
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。