求人番号 |
45010-09424341
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受付年月日 |
2024年4月5日
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紹介期限日 |
2024年6月30日
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受理安定所 |
宮崎公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
労働者派遣業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
4501-616595-2
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事業所名 |
カブシキガイシャ ムサシ
株式会社 MUSASHI
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所在地 |
〒880-0001
宮崎県宮崎市橘通西5丁目1番23号 矢野興業ビル1階
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ホームページ | http://musashi-haken.co.jp |
職種 |
営業(トータルプランナー宮崎エリア:正社員)
job tagについて
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仕事内容 |
営業は個人での業務ですがチームで考え業務をおこないます。フォ
ローの体制もあり業界未経験も安心して勤務できます。就業中の営 業社員の4分の3が営業経験者ですがそのうち約7割は派遣業界未 経験者です。。 業務内容 ・法人営業(法人を対象とした派遣人材活用の提案) ・派遣スタッフの労務管理(勤怠管理・就業中のフォローなど) ・既存取引先管理(スタッフ就業状況確認・人員過不足確認など) ・その他、契約書作成・登録面接・面談など 入社後研修の1~3ケ月は、派遣法の座学、法人営業・スタッフ管 理の基礎を学びます。 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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労働者派遣事業の許可番号
派45-300138
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒880-0001
宮崎県宮崎市橘通西5丁目1番23号 矢野興業ビル1階
最寄り駅
宮崎駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
県内(県外は本人の希望があれば
) |
年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が60歳の為
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
直近3年以内に営業・販売・工場などのリーダーの経験がある方
年齢に合わせた社会人としてのマナーがある方 |
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必要なPCスキル |
ワード、エクセル
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必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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試用期間 |
あり
期間
1~12ヶ月 習熟内容による
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
研修期間中は基本給14万円 車両管理手当1万円 固定残業代5
万円(42時間分)総支給20万円※固定残業超過分は別途支給 |
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
240,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
150,000円〜200,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
営業手当 10,000円〜20,000円
車両管理手当 10,000円〜10,000円 |
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固定残業代(c) |
あり
70,000円〜80,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代(時間外手当)は、時間外労働の有無にかかわらず、4
5時間分を支給します。尚、超過分は別途支給します。 |
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その他の手当等付記事項(d) |
新規手当:5,000円/1件
紹介手数料(売上5%) 資格手当: 0円~30,000円 役職手当: 0円~100,000円 資格手当・役職手当は、手当が付いた際には固定残業代 が変動します。 |
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月平均労働日数 |
20.3日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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13,000円
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
10日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり10,000円〜60,000円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
就業時間1
8時00分〜17時00分
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
月末月初タイムシート回収、トラブル対応、入退社対応時に
1ヶ月100時間未満、年6回限度、年720時間 |
休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
121日
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休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
盆、正月休暇、その他会社が指定した日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
2年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
1,000人
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就業場所
34人
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うち女性
15人
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うちパート
1人
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設立年 |
平成22年
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資本金 |
6,000万円
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
人材派遣業 (派45-300138)
有料職業紹介(45-ユ-300076) 業務請負業 【厚生年金:特定適用事業所】 |
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会社の特長 |
令和元年12月宮崎県未来成長企業、令和2年10月経済産業省地
域未来牽引企業に選定された会社です。 定着率 93% 有休取得率 83% |
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
矢野 智久
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法人番号 |
8330001015774
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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採用人数 |
1人
募集理由
増員
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選考方法 |
面接(予定2回),書類選考
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話
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選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
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選考場所 |
〒880-0001
宮崎県宮崎市橘通西5丁目1番23号 矢野興業ビル1階
最寄り駅
宮崎駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒880-0001
宮崎県宮崎市橘通西5丁目1番23号 矢野興業ビル1階
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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選考に関する特記事項 |
一次 会社説明 面接(エリア責任者)
二次 面接(役員) |
担当者 |
課係名、役職名
マーケティング戦略部 課長
担当者(カタカナ)
ヤマグチ カズユキ
担当者
山口 和之
電話番号
0985-31-5555
FAX
0985-27-5655
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求人に関する特記事項 |
外部講師による全社員を対象としたキャリアコンサルタントを実施
入社後に携帯電話とガソリンカードを支給 社有車あり 派遣法については、有資格者が指導。実地研修は先輩と同行 試用期間中に宮崎エリア・都城エリア・メディカルのいずれかの エリアに移動する可能性があります 入社後1年間は1人1人の現状を把握するため、定期的な打ち合わ せを行います。その際に会社が求めている部分と現状の差の部分を みつけ、毎月振り返りと改善をおこなっていきますので、未経験 からでも成長できます。2年目以降は、社員の習得レベルに合わせ 研修をおこないます。3ヶ月ごと6ヶ月ごとの上長とのミーティン グでも自分の目標値の確認や求める人物像になるために何が必要か 理解できてきます。 |
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事業所からのメッセージ |
※定着率95%以上で宮崎県内同業界では売上、稼働在籍、取引数
は地元では1番の規模をもっている会社です。 ※研修期間は1~6ケ月までとしています。研修期間中の勤務態度 、能力、スキルを考慮しており、勤怠状況や習熟度によっては研修 期間のみで終了する場合もあります。 ※個人の業務のようですが、当社はチームで活動しチーム力で実績 をのこしています。 ※外部講師によるハラスメントやコミニケーション力など全社員を 対象としたキャリアコンサルタントを実施。 ※入社後に携帯電話とガソリンカードを支給 ※研修は先輩と同行。 ※社有車手配の間は個人車を使用。 ※業務の都合上、土日祝に勤務することがありますが代休で対応し ています。 ※仕事と家庭の両立宣言をしています。 ※毎週水曜日はノー残デーを実施。 |
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支店・営業所・工場等 |
箇所数
3箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
鹿児島支店
代表的な支店・営業所・工場等2
熊本支店
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年商 |
令和4年
20億6,500万円
令和3年
16億3,700万円
令和2年
13億5,000万円
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関連会社 |
関連会社1
株式会社矢野興業グループ
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職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
業務の種類と任された職責によって給与の違いはあります。営業職
と営業管理職、事務(総務・経理)と事務管理職など大まかにあり 、管理職も段階をもうけています。 |
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復職制度 |
なし
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研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
不可
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両立支援の内容 |
・外部のキャリアコンサルタントによる社員研修、個別相談を実施
・ノー残業デーを週1回設けています。 ・子どもの学校行事休暇の周知、取得の促進に努めます。 |
企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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エレベーター |
あり
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点字設備 |
なし
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階段の手すり |
あり
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バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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建物内の車いす移動 |
不可
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休憩室 |
なし
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