求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
43060-01140941
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月8日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年5月31日
|
|
| 受理安定所 |
天草公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
| 産業分類 |
一般診療所
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
4306-100757-2
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
イリョウホウジンシャダン コウワカイ マツモトナイカ
ガンカ 医療法人社団 孔和会 松本内科・眼科
|
|
| 所在地 |
〒863-1902
熊本県天草市久玉町５７１６－６
|
|
| ホームページ | https://matsumotonaikaganka.jp | |
仕事内容
| 職種 |
介護職
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
診療所や多機能ハウス・グループホーム・デイサービス等の
介護業務 ・食事、排泄の世話 ・シーツ、服の交換 ・入浴補助等 ・送迎業務もあります：社用車（軽ＡＴ車、普通ＡＴ車） 使用、河浦町又は旧牛深市が主 ＊社内研修（ＯＪＴ）にて技術の向上を図って頂きます 変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒863-1902
熊本県天草市久玉町５７１６－６
就業場所に関する特記事項
＊求人に関する特記事項参照
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
|
転勤範囲
＊求人に関する特記事項参照
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として募集・採用する為
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
162,000円〜215,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
155,000円〜165,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
特定処遇手当 2,000円〜45,000円
ベースアップ手当 5,000円〜5,000円 |
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊夜勤手当：５，０００円／回
＊介護福祉士：基本給１６０，０００円～ ＊特定処遇手当は経験、資格により決定 ＊通勤手当は規定により支給 |
|||
| 月平均労働日数 |
21.5日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
28,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
|
毎月
20日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末）
|
|||
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜3,800円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間２
9時00分〜18時00分
就業時間３
12時00分〜21時00分
又は
7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項
（４）１７：００～９：００
＊夜勤：月４～６回程度 ＊シフト制（週４０時間制に準ずる） |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
107日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊４週４休以上（週４０時間制に準ずる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
5年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
| 勤務延長 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
112人
|
就業場所
48人
|
うち女性
34人
|
うちパート
20人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和62年
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
循環器科、一般内科（特に循環器科）、眼科（手術施行）、
リハビリテーション、神経内科。１９床。 |
|||
| 会社の特長 |
天草地域医療センターとのネットワークを密にするなど、さらに質
の高い医療をみなさんに提供するべく取組んでいます。職員・スタ ッフの教育にも力を入れ、医療の専門性維持に日々努めています。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
松本 朋樹
|
|||
| 法人番号 |
6330005006796
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
| 外国人雇用実績 |
なし
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
電話
|
| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
|
| 選考場所 |
〒863-1902
熊本県天草市久玉町５７１６－６
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，その他，求職者マイページ
その他の送付方法
事前に郵送又は持参
郵送の送付場所
〒863-1902
熊本県天草市久玉町５７１６－６
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 担当者 |
課係名、役職名
事務長
担当者（カタカナ）
カワモト
担当者
河本
電話番号
0969-72-2833
ＦＡＸ
0969-72-2577
Ｅメール
uminsato@mx71.tiki.ne.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊就業場所・転勤範囲の可能性のある事業所
松本内科・眼科（久玉町５７１６－６） 海ん里 （久玉町５７１６－６） あかね苑 （久玉町５７１６－９） 桜ん里（河浦町白木河内１１６－１） 中ん迫（深海町１９５０） 泉寿苑（牛深町２５２５） 正寿庵（牛深町１２１９－３） ＊６０歳以上（定年）の方も応募可 （１年毎の契約更新制となります） ＊万が一の体調不良の時に、「松本内科・眼科」を受診された際に は医療費補助があります。 ＊面接は松本内科・眼科（久玉町）で行います。 ＊事前に履歴書、紹介状を郵送または持参下さい。 後日、面接日時等をご連絡します。 ［オンライン自主応募可］ オンライン自主応募の方は紹介状不要 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
なし
|
||
|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
|
||
| 福利厚生の内容 |
法人医療機関受診時の医療補助
|
||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
|
||
|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
|
||
| 点字設備 |
なし
|
||
| 階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
片側
|
|
| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
|
||
| 建物内の車いす移動 |
可
|
||
| 休憩室 |
あり
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。