求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
43010-01215451
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年1月9日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
熊本公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
4301-614628-4
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|---|---|---|
| 事業所名 |
セントケアキュウシュウ カブシキガイシャ
セントケア九州 株式会社
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| 所在地 |
〒860-0824
熊本県熊本市中央区十禅寺１丁目３番１号
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| ホームページ | http://www.saint-care.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
訪問介護ケアスタッフ（セントケア御船）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
□お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や食事
などの身体介助から掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活 のサポートします。 ＊１日の仕事の流れとしてスタッフ１人あたり１日５～６件の お客様を訪問します。ケア内容や時間は事前に決まっており、 一人ひとりのケアプランに沿ってサービスを提供します。 まず同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問して いただきますが、迷った時は電話をかけて確認し合う環境が 整っています。※訪問時は社用車（軽ＡＴ車）使用 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒861-3205
熊本県上益城郡御船町大字滝川１１９０－１ フラワーハイツＣ棟
「セントケア御船」 就業場所に関する特記事項
熊バス「滝川橋」バス停 から 徒歩７分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
通勤圏内の営業所（応相談）
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜66歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として募集するもの
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
180,500円〜239,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
154,000円〜168,500円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職 種手当 8,000円〜40,000円
事業所加算手当 3,000円〜3,000円 処遇改善手当 15,500円〜15,500円 資 格手当 0円〜12,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊年末年始手当（１２／３１～１／３）：４００円／時
＊通勤手当 １２円／Ｋｍ ＊資格手当 介護福祉士：１２，０００円 実務者研修：７，０００円 ＊職種手当の詳細は特記事項参照 ＊賞与とは別途に、処遇改善加算一時金を年２回支給 |
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| 月平均労働日数 |
21.2日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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100,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜4,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.80ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
※勤務時間は、サービスにより変動する場合があります。
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
110日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフトによる週休二日制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 68歳
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| 再雇用制度 |
あり
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
1,044人
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就業場所
17人
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うち女性
17人
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うちパート
12人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成19年
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| 資本金 |
3,000万円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
在宅介護サービス（訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援
・福祉用具貸与・販売・通所介護・小規模多機能型居宅介護・看護 小規模多機能型居宅介護） |
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| 会社の特長 |
セントケアの理想は福祉社会の創造です。多様なサービスを複合的
に提供することで、在宅生活を豊にサポートしています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
東 善郎
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| 法人番号 |
9330001008067
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒861-3205
熊本県上益城郡御船町大字滝川１１９０－１ フラワーハイツＣ棟
「セントケア御船」 |
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他，求職者マイページ
その他の送付方法
＊面接時に持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
求職者マイページから提出された応募書類は事業所の責任にて破棄
します。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
フジエ
担当者
藤江
電話番号
096-278-7811
ＦＡＸ
096-325-7772
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊資格及び介福取得後の実務経験年数により、手当が増額！
前職での経験も含む（要証明書提出）。月額は以下の通り。 初任者研修：１８０，５００円／月 実務者研修：１８７，５００円／月 介護福祉士実務経験 ３年未満：１９２，５００円／月 〃 ３年以上：２０４，５００円／月 〃 ６年以上：２１９，５００円／月 〃 １０年以上：２２４，５００円／月 ＊オンライン自主応募可（オンライン自主応募の方は紹介状不要） ◇ユニフォーム貸与 ◇インフルエンザ予防接種補助金制度 ◇病児病後児保育助成制度 ◇延長保育補助制度 ◇マイカー通勤可（無料駐車場あり） ◇年１回健康診断受診補助あり（入社前は自己負担） ◇労働組合あり（組合費は賃金の１．５％、上限３千円、天引き） ★応募前会社説明会予定★ ・２月２７日（木）９時半～１１時／ハローワーク熊本 （予約不要・履歴書不要・服装自由・来所順対応） ※営業所での見学・個別説明会も随時受け付けております。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
◎未経験でも安心のフォロー体制◎
スタッフの約６割は訪問介護未経験で入社されています！ 入社後は先輩スタッフに同行し、お客様やご家族様とコミュニケー ションを取りながら業務に慣れていただきます。独り立ち後も分か らないことがあれば電話をかけてすぐ聞ける環境を整えています。 ◎計画的な有給取得◎ 初年度年次有給休暇日数は１０日（入社半年後付与）ですが、 有給休暇平均取得日数は９．９日（前年度実績）でした！ 毎月取得状況を管理し、計画的に取得できるように努めています。 また、有給休暇は半日単位で取得が可能です。 ◎社内紹介制度◎ セントケアに入社される方の約１／４はスタッフの紹介です♪ 共に働く仲間をご紹介いただいた場合は職種に応じて１万円～ ３万円の紹介料を支給いたします。 ◎動画更新中◎「ＹＯＵＴＵＢＥ セントケア」で検索！ 動画配信サイトＹＯＵＴＵＢＥにてセントケア・グループの サービスやお仕事の様子を紹介しています。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・無料駐車場
・制服貸与 ・予防接種費用補助制度 ・病児病後児保育利用補助制度 ・延長保育利用補助制度 ・団体長期障害所得補償制度（ＧＬＴＤ） ・ほっとライン（第３者相談通報窓口） ・社員割引制度（レジャー、宿泊等余暇利用の支援） ・従業員持株会加入 ・財形貯蓄制度 ・確定拠出型企業年金（ＤＣ制度） ・資格取得支援制度 資格受験費用全額補助（介護福祉士、介護支援専門員） ・社内紹介制度（紹介料：１万円～３万円支給） ・慶弔見舞金 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
◇基本研修、定例研修、専門研修、マネジメント研修
の４つの研修があり、安心の教育体制があります。 |
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| 事業所に関する特記事項 |
正社員の場合、６８歳定年後、本人が希望すれば非常
勤職員として再雇用される。契約社員として雇用され た方についても、６８歳定年が適用される。 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。