求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
42080-00354851
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年3月3日
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| 紹介期限日 |
2025年5月31日
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| 受理安定所 |
対馬公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
建物等維持管理業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
4208-100309-3
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ユウゲンガイシャ ツシマビルサービス
有限会社 対馬ビルサービス
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| 所在地 |
〒817-0326
長崎県対馬市美津島町根緒４６８－８０
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| ホームページ | https://tushima-bs.co.jp | |
仕事内容
| 職種 |
建物のキレイと心地よい空間を維持する清掃員（対馬島内）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
公共施設や商業施設などの清掃に関わる作業を担当していただき
ます。入社後、先輩清掃員が基礎から丁寧に指導し、安心して仕事 に取り組めるようにサポートいたします。 仕事の内容を病院勤務の場合でご紹介します。午前８時半から午 後４時半までの間で、病棟の各フロアの廊下やトイレの清掃作業を 数名のチームでエリアを分担し互いに協力しながら作業を進めてい ただきます。仲間と助け合ってひとつのことを成し遂げる達成感と 掃除をしてキレイになった空間を喜んでくださる人のいることを実 感できる仕事です。 ホームページで社内の様子も見て頂けます。 【変更範囲】変更なし ≪応募の際にはハローワークの紹介状が必要です≫ |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒817-0000
対馬島内
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所あり
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
時給 ９６０円
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,000円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,000円〜1,100円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり20円〜60円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜100,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
8時00分〜16時00分
就業時間２
8時30分〜16時30分
又は
8時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 週所定労働日数 |
週5日程度
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフトは１ヶ月毎にみんなの公休希望を出し合って作成しています
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
90人
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就業場所
78人
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うち女性
35人
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うちパート
20人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和54年
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| 資本金 |
3,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
公共施設や商業施設など、建物の総合管理業をしている会社です。
他にも、建設業や警備業、廃棄物処理業などの業務を営んでいます 。この町に働く人や暮らす人の日々の生活を支える仕事です。 |
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| 会社の特長 |
お客様からの「ありがとう」を頂く為に、明るく働きやすい職場づ
くりを大切にしています。新年会や夏のＢＢＱ大会、忘年会など、 社員同士が気軽に話せる場を積極的に作っています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
日高 泰邦
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| 法人番号 |
1310002020088
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
該当者なし
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，その他
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒817-0326
長崎県対馬市美津島町根緒４６８－８０
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，その他
その他の送付方法
又は持参
郵送の送付場所
〒817-0326
長崎県対馬市美津島町根緒４６８－８０
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
◎面接時に簡単な適性検査があります
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| 担当者 |
課係名、役職名
社長
担当者（カタカナ）
ヒダカ ヤスクニ
担当者
日高 泰邦
電話番号
0920-52-3524
ＦＡＸ
0920-52-6772
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
年齢を重ねても働きやすさが魅力です。長く働ける会社なので安心
して応募して下さい。～先輩からのメッセージ（対馬病院 清掃員 黒岩）～掃除をするとキレイになって気持ちがいい！何より患者 さんや職員の皆さんから「いつもキレイにしてくれて有難う」と声 を掛けてもらえた時はとても嬉しく感じます。私たちがキレイにす る事で、喜んでくださる人がいると実感できるので、私はやりがい をもって仕事をしています。一人で全ての作業をこなすというより 仲間と協力しあって楽しく働いています。◎対馬ビルサービスの良 い所１．働きやすさと始まりと終わりの時間がきっちりしているの で子育てしている方にとっても働きやすい環境だと思います。２． シフト制で自分のプライベートをしっかり確保でき、旅行や家族の 行事など、希望に合わせてシフト調整して頂ける事がありがたいで す。３．仕事をしている人みんな仲がいい。当社は互いを認め合う 風土があります。困っている人を見たら助ける。思いやりの気持ち を持って頑張っていて長く働いている方が多い職場です。だからみ んな気心が知れておりお互いを思いあって仕事をしています。 仕事内容や社内の様子など、ホームページを是非ご覧下さい！！ お問い合わせをお待ちしています。 ｈｔｔｐｓ：／／ｔｕｓｈｉｍａ－ｂｓ．ｃｏ．ｊｐ |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
当社は、明るく笑顔が絶えないアットホームな職場です。
また、誠実なお客様対応をモットーにしています。 【障害者の方に関して】 ・長時間勤務、業務に集中する事が困難な方には、休憩を取る等の 本人の状況に応じて対応します。 ・働きやすい環境作りに勤めています。 ・障害に応じて業務内容や勤務先等を考慮します。 ・勤務内容、時間、日数の相談は柔軟に対応します。 |
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|---|---|---|---|
| 年商 |
平成28年
7億円
平成29年
8億円
平成30年
9億6,000万円
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| 主要取引先 |
主要取引先１
十八銀行
主要取引先２
親和銀行
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
講習・資格取得に関する支援制度有り
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
セミナー等の研修参加有
新人社員研修有 |
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| 両立支援の内容 |
育児短時間勤務制度有り
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
なし
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。