求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
42011-00052151
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年1月8日
|
|
| 紹介期限日 |
2025年3月31日
|
|
| 受理安定所 |
長崎公共職業安定所 西海出張所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
その他の社会保険・社会福祉・介護事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望する
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
4201-615756-9
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
シヤカイフクシホウジン フクイカイ
社会福祉法人 福医会
|
|
| 所在地 |
〒857-2427
長崎県西海市大島町１８７６－５９
|
|
| ホームページ | http://www.fukuikai.com | |
仕事内容
| 職種 |
事務員
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
※無資格未経験でも応募可能
※資格取得を目指される方優遇※資格取得で正規職員登用可能 〇総合事務の業務は法令順守上多岐にわたり１人で網羅することは 困難な仕事です。来客対応や職員対応、役員会運営、そしてそれぞ れの分野事務と広範囲であり、オールマイティーに広く熟す職員も 必要な反面、社会福祉会計事務のような専門分野に特化した狭く深 い業務を担う職員も必要です。まずは一般事務（経理や給与等労務 ・人事）から慣れ、法人職員や部署の理解を深めながら「社会福祉 法人」を理解して就業できる方を募集しています。 〇または事業所において、介護保険請求事務、施設事務全般、事業 所経理・労務等一般事務業務またそれに伴う諸業務を担っていただ きます。 変更範囲：変更なし |
|
| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
契約職員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
６名正社員登用
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒857-2427
長崎県西海市大島町１８７６－５９
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内・公用車禁煙及び就業中の喫煙はできません。
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
|
転勤範囲
西海市内
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢６５歳のため
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
労務・給与・経理等一般事務の経験があれば尚可、または介護保険
事業所の事務経験があれば尚可 |
|
| 必要なＰＣスキル |
業務にＰＣの使用があります。
|
|
| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３か月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
165,140円〜188,640円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
141,000円〜162,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整手当 19,140円〜19,140円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
あり
5,000円〜7,500円
固定残業代に関する特記事項
通常残業に限らず研修受講等も見越して時間外労働の有無に関わら
ず、月４．６～６．０時間分前払支給、超過した場合は追加支給さ れます。 |
|||
| 月平均労働日数 |
21.5日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
28,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
20日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜4,000円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
なし
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間３
7時00分〜16時00分
就業時間に関する特記事項
＊１ヶ月変形労働制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
107日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト表により月８～９日の公休を設けております。時季指定有給
５日を年間で最低取得。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
| 勤務延長 |
あり
|
上限年齢
上限 75歳まで
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
154人
|
就業場所
147人
|
うち女性
90人
|
うちパート
59人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成22年
|
|||
| 資本金 |
5,000万円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
高齢者福祉・介護（施設・在宅）、医療
|
|||
| 会社の特長 |
当法人は２０１１年４月、西海市より福祉施設及び医療機関の事業
譲渡を受け、福祉・医療の複合施設にて「切れ目のない医療と介護 の総合提供を」目指しています。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
山田 直樹
|
|||
| 法人番号 |
8310005005220
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| 外国人雇用実績 |
あり
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
その他
その他の募集理由
欠員補充及び新規事業所開設による
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
電話，その他
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒857-2427
長崎県西海市大島町１８７６－５９
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒857-2427
長崎県西海市大島町１８７６－５９
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 選考に関する特記事項 |
履歴書等の応募書類が到着後面接日程を調整して連絡します
|
| 担当者 |
課係名、役職名
法人本部 総合事務 課長
担当者（カタカナ）
ナカハラ
担当者
中原
電話番号
0959-34-2288
ＦＡＸ
0959-34-5389
Ｅメール
s_soumu@fukuikai.or.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊トライアル雇用併用求人（条件同一）
※週４０時間（変形労働制週休２日）の求人です。 ※資格がない、働ける時間に制限がある等々何らかの制限をかけて 仕事をしたい方は正規職員の一歩手前の採用条件で就労可能です。 ※資格を取ったり制限を外す場合には優先的に正規職員登用が可能 です。 その他手当：【精勤手当】月５０００円、資格者月７５００円支給 【職務手当】資格者月５０００円支給 制服の支給もしくは制服支給のない部署配属時は 【被服手当】月１０００円支給 ◎その他福利厚生等 ＊通勤手当支給／職員駐車場利用可 ＊時季指定有給（最低５日取得保障） ＊副業可（認められた場合に限る） ◎資格を取得される方は条件を満たせば法人が支援する制度があり ます。 ・資格取得支援奨学金 ・資格取得支援奨学金返済減免制度 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
※老健新規フロア開設！新規職員募集！！
医療と福祉の垣根のない提供には多職種のチームケアを必要として おり事務職もその一旦を担っています。 社会福祉法人として地域福祉・地域医療を通じ地域貢献を継続でき るよ地域連携室と地域交流スペースを設け地域に根差した運営に理 解を深めていただける職員を募集しています。 施設では終末期介護の特別養護老人ホームと中間施設の介護療養型 老健や、在宅・居宅系介護事業所を医療機関と同一建物においてケ アミックスで運営をしており医療と介護が福祉サービスを基に切れ 目ない支援ができるよう努めています。 またクリニックでは通常の外来だけでなく、社会福祉性の強い無料 低額診療事業において低所得の方でも安心して医療を受けられるよ う法人で医療費の減免制度を設け、負担軽減を図り地域医療を担っ ています。また在宅診療、訪問看護の開始に伴い今後在宅医療へと 転換期を迎えています。 職員を支える事務員も間接的に地域福祉や地域医療の貢献に関わる 重要な職務です。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
なし
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。