求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
42010-04957241
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月8日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
長崎公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
土木建築サービス業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
4201-005044-2
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ナガサキソクリョウセッケイ
株式会社長崎測量設計
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| 所在地 |
〒850-0054
長崎県長崎市上町１番２７号 ガーデンライフ長崎２階
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| ホームページ | http://www.nagasaki-sokuryou.com | |
仕事内容
| 職種 |
測量調査業務（経験者）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
〈測量業務全般〉
＊基準点測量、道路、河川等の測量、境界測量 ＊光波、レーザー、衛星やドローンなどを使用した測量 ＊三次元の図面も作成しています 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒850-0054
長崎県長崎市上町１番２７号 ガーデンライフ長崎２階
最寄り駅
桜町電停・駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
＊定年年齢６０歳のため
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
＊公共測量の経験（５年以上）
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| 必要なＰＣスキル |
＊パソコン入力（ワードでの文書作成・エクセル表計算）
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
測量士
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月～６ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円〜315,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
185,000円〜300,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
資格手当 15,000円〜15,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊資格手当： ３，０００円～１００，０００円
＊役職手当： ５，０００円～ ＊子供手当： ５，０００円～ ＊住宅手当：１５，０００円～２０，０００円 （当社規定による） |
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| 月平均労働日数 |
21.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり4,000円〜5,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 6.35ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
11時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
112日
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊最終土曜日は出勤です（午前中は資格取得の勉強、４～８月は川
の清掃活動に参加）＊ＧＷ、お盆、年末年始、有給休暇計画付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定給付年金
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
43人
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就業場所
24人
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うち女性
4人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和43年
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| 資本金 |
3,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
昭和４３年に創業し、長崎県及び長崎県内の市町が発注する業務を
中心に、各種測量・設計・調査を行っています。 社会資本の整備・維持管理、防災・減災対策に係る仕事です。 |
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| 会社の特長 |
社長紹介…技術講習会や高校への出前講座など、人材育成・確保に
尽力し、建設業界発展に力を入れています。国土交通大臣表彰、黄 綬褒章をいただいています。若手社員と仕事に向き合っています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
森重 孝志
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| 法人番号 |
1310001001361
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，その他
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒850-0054
長崎県長崎市上町１番２７号 ガーデンライフ長崎２階
最寄り駅
桜町電停・駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒850-0054
長崎県長崎市上町１番２７号 ガーデンライフ長崎２階
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
＊面接時に３０分程度の簡単な適正検査実施
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| 担当者 |
課係名、役職名
求人担当
担当者（カタカナ）
ノダ
担当者
野田
電話番号
095-823-6708
ＦＡＸ
095-823-6761
Ｅメール
soumu@nagasaki-sokuryou.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
◆求める人物像◆
根気強くコツコツと作業を行うのが得意な方。 最先端技術が好きな方。足腰が強い方。 チームワークを大切にする方。 ◆ノー残業デー◆ 毎週水曜日は定時退社するよう心掛けています。 ◆年に５日ほど有給休暇計画付与◆ ＧＷ前１、２日に有給計画付与指定＋ＧＷ３、４、５祝日休み等 ◆選考方法◆適性検査は問題を解くようなものではありません。 ◆長崎県運営の就職ナビサイト「ジョブなび長崎」にも求人掲載中 です。新卒求人サイト「Ｎなび」の企業情報ページには社内の様子 など写真付きで掲載していますので参考にされてくだい。 ◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です また、幅のある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が異 なる場合は、選考の過程で「変更明示」が必要です |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
＊若者や女性の雇用、若手技術者の育成にも積極的に取り組んでい
ます。社員が将来に希望が持てる会社にしたいと思っています。 ＊スキルアップのための研修制度も有ります。 ＊資格取得、役職が上がることで給与は増えていきます。 ＊福利厚生の充実にも取り組んでいます。 ＊従業員の増員に伴い、部署ごとに部屋を設け、各部屋にミーティ ングスペースを設置し、トイレや倉庫の改修、空気清浄機・加湿器 の設置、コロナ対策のパーテーション設置・消毒液の携帯など、職 場環境の改善に常に取り組んでいます。 ＊～積み上げてきた想いや実績は未来の長崎のために～ 私たちと一緒に魅力ある県土づくりをしましょう。 |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
8箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
県北営業所
代表的な支店・営業所・工場等２
県南営業所
代表的な支店・営業所・工場等３
諫早営業所
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| 年商 |
令和4年
4億7,000万円
令和3年
3億8,000万円
平成2年
3億7,000万円
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| 主要取引先 |
主要取引先１
官公庁
主要取引先２
長崎県
主要取引先３
長崎市
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
＊社内親睦を深めるため、当社では社内イベントとして、お花見・
協会主催のソフトボール大会・ボーリング大会・忘年会を毎年実 施し、老若男女問わず参加しています。 ＊平成３０年度より業務災害補償へ加入し、通勤時・勤務中の事故 や業務災害への補償が手厚くなりました。 ＊企業年金、退職金共済（入社３年目）の加入もしています。 ＊計画的に有給休暇を消化する日を設けています。 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
資格取得やスキルアップに向けて、最終土曜日の出勤
日は午前中に勉強の時間を設けています。また、専門 知識の向上のため講習会への参加を積極的に行ってい ます。 会社に必要な資格の受験費用、受験料および交通費を 助成する制度もあります。 |
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| 両立支援の内容 |
結婚・出産を経て勤められるように、育児休業後は短時間勤務制度
を導入しています。 これまで２名の社員が制度を利用し現在も働き続けています。 |
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| 事業所に関する特記事項 |
本社は都心部に在り、公共交通の利便性は良好です。
市内、市外からは電車、バスで通勤しやすく、 諫早、大村からもバス、ＪＲで通勤可能です。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。