求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
41020-01351741
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月5日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
唐津公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
4102-613397-1
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン テンジュカイ トクベツヨウゴロ
ウジンホーム ゲンカイエン 社会福祉法人 天寿会 特別養護老人ホ一ム玄海園
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| 所在地 |
〒847-1432
佐賀県東松浦郡玄海町大字平尾 ４３２番地８
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| ホームページ | http://genkaien.tenjyukai.com | |
仕事内容
| 職種 |
介護職員
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
＊特別養護老人ホーム玄海園での介護業務になります。
＊当園は１ユニット１０名、１０ユニットあるので定員１００名 です。 ＊主な業務は、要介護３以上の方に対し食事・排泄・入浴・クラブ 活動・外出等の支援になります。 ＊１ユニット職配置 ５名～７名。 ＊各ユニット・浴室にリフト配置しています。 ＊記録はｉＰａｄを使って入れます。 ＊夜勤は月３～４回（８時間） ＊シフト制で希望休も応じます。 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒847-1432
佐賀県東松浦郡玄海町大字平尾 ４３２番地８
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限に、その年齢未満の労働者を募集。
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
必須
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| 試用期間 |
あり
期間
３ケ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
162,000円〜176,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
152,000円〜166,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
資格手当 6,000円〜6,000円
特殊業務手当 4,000円〜4,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
※賃金は経験年数等により加算。
＊夜勤手当 １回 ６，５００円（夜勤は月４回程度） ＊こども手当（子１人につき６，０００円） ＊住宅手当 その他規定による。 |
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| 月平均労働日数 |
20.5日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,900円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜2,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
7時00分〜16時00分
就業時間３
13時00分〜22時00分
就業時間に関する特記事項
＊就業時間（４）２２：００～７：００夜勤（４回程度）
＊就業時間（１）～（４）のシフトによる週４０時間労働 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
3時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
118日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊勤務表による。
＊休日は月９日～１０日程度。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
405人
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就業場所
105人
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うち女性
85人
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うちパート
15人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和53年
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
高齢者福祉事業
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| 会社の特長 |
多久市の社会福祉法人天寿会が運営
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
諸隈 中
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| 法人番号 |
8300005002573
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
2人
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒847-1432
佐賀県東松浦郡玄海町大字平尾 ４３２番地８
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，その他
その他の送付方法
郵送または持参
郵送の送付場所
〒847-1432
佐賀県東松浦郡玄海町大字平尾 ４３２番地８
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務
担当者（カタカナ）
ヒシヌマ
担当者
菱沼
電話番号
0955-51-3600
ＦＡＸ
0955-51-3601
Ｅメール
genkaien@tenjyukai.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊通勤手当は規定により支給。
＊制服貸与 《玄海町介護職員等就職支援奨励金対象》 ※２年間連続勤務が条件 ※資格有 １５万円／無資格・非常勤 ７．５万円支給 ※事前連絡のうえ履歴書、紹介状を郵送又は持参ください、 後日面接日時をご連絡いたします。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
特別養護老人ホーム玄海園は２００７年４月にオープンしました。
佐賀県では唯一のユニットリーダー研修施設にもなっており九州各 地、時には関西、関東からも研修に来られています。介護の仕事は 今後もますます必要とされているため、玄海園では働きやすい職場 を目指し、ｉＰａｄによる記録や腰痛の負担を軽減するためリフト を１２台、スライディングシート導入も積極的に行ってきました。 今後、必要とされる見守りロボットも入居者、職員の安心・安全の ため検討を重ねています。研修制度も充実しているため、技術がな くても大丈夫です。人が好きで相手のことを思いやれる優しい気持 ちの方を募集しています。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職務給制度あり。
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
＊年３回の食事会（勤務で出席できない方は還付）
＊年１回の職員旅行（日帰り～２泊３日）補助もあります。 ＊インフルエンザ予防接種の補助（年１回） ＊年５日間のリフレッシュ休暇奨励しています。 ＊有給について： 入社時、５日間付与。６ヶ月経過後は１０日付与。 （週５日勤務の場合） 年４０時間は時間給による取得も可。 平成３０年度の有給取得率は６８％。（平均約１１日） ＊育児休業の取得も、２００７年～のべ２３名の職員が取得して います。 ＊介護職処遇改善交付金。平成３０年度実績（令和元年５月支給） フルタイム勤務で３０万円 ＊特定処遇改善加算も今年度より算定しています。 ＊ケアマネの更新研修等、研修費用負担。 |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
法人・施設とそれぞれに年間研修計画を立て、職員の
レベルアップや育成に力を入れています。 必要に応じ、外部研修への派遣を行っています。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 階段の手すり |
あり
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 |
全館バリアフリーになっています。
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。