求人番号 |
40180-04814941
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受付年月日 |
2024年3月7日
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紹介期限日 |
2024年5月31日
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受理安定所 |
福岡南公共職業安定所
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求人区分 |
パート
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
警備業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
4018-009691-5
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事業所名 |
カブシキガイシャ ファースト
株式会社 ファースト
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所在地 |
〒815-0084
福岡県福岡市南区市崎1丁目2-41
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ホームページ | https://www.c-first.co.jp/ |
職種 |
常駐警備/春日市
job tagについて
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仕事内容 |
*春日大野城衛生施設(リサイクルプラザ)
事前研修あり 施設内車両誘導及び警備 |
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雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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派遣・請負等 |
就業形態
請負
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
〒816-0811
福岡県春日市春日公園6-16
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
警備法第14条警備業務/定年60歳のため
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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試用期間 |
あり
期間
3ヵ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
941円〜941円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
941円〜941円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
賃金には深夜割増代4時間分を含む
時給≒4,708円÷4H+(4H×0.25) |
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賃金形態等 |
その他
4,708円〜4,708円
その他の内容
1勤務:4,708円
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通勤手当 |
なし
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
10日
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昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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就業時間 |
交替制(シフト制)
就業時間1
22時00分〜2時00分
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
求人特記事項欄参照
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休憩時間 |
0分
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週所定労働日数 |
週6日〜週6日
労働日数について相談可
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休日等 |
休日
土曜日
週休二日制
その他
その他
毎週土曜・月末(29日から末日まで)
年末年始(6日程)・GW及び(各3日程度) |
加入保険等 |
労災保険
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
88人
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就業場所
2人
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うち女性
0人
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うちパート
0人
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設立年 |
平成9年
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資本金 |
2,600万円
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
総合警備業(機械警備、常駐警備、交通警備)。映像監視システム
(弊社オリジナルの防犯・監視カメラや録画機器)の製造・販売。 機械による防犯システムと人的警備による施設警備の提供 |
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会社の特長 |
ISO9001認証取得(機械警備業務・常駐警備業務・監視シス
テムの機器販売)と併せ、業界ではいち早くプライバシー認証を取 得するなど、お客様の安全、安心、満足の為に努力しています。 |
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
代表取締役 中ノ森 清高
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法人番号 |
8290001026198
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
該当者なし
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介護休業取得実績 |
該当者なし
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看護休暇取得実績 |
該当者なし
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採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒816-0831
福岡県春日市大谷9丁目57番地
「春日支店」 |
応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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担当者 |
課係名、役職名
取締役部長
担当者
窪山 慎太郎
電話番号
092-502-8844
FAX
092-502-8811
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求人に関する特記事項 |
*年次有給休暇付与日数については法令通り
※36協定における特別条項 臨時的な警備依頼の増大・集中、製品トラブル、予算決算等、通常 量を大幅に超える業務が短期間に集中した場合は、通告により、6 回を限度として、1か月75時間、1年600時間までこれを延長 する事が出来る。なお、延長時間が1か月45時間、または1年3 60時間を超えた場合の割増賃金率も25%とする。 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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