求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
40020-02157141
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月22日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
飯塚公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
4002-100171-5
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン ウチノカイ トクベツヨウゴロウ
ジンホーム ホンジンエン 社会福祉法人 内野会 特別養護老人ホーム 本陣園
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| 所在地 |
〒820-0701
福岡県飯塚市長尾８８４－１
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| ホームページ | http://www.honjinen.com | |
仕事内容
| 職種 |
生活相談員 兼 介護支援専門員
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
◎ユニット型介護老人福祉施設および短期入所生活介護の生活相談
員業務および施設ケアマネジメント業務。 ◎外出業務あり／社用車使用。 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒820-0701
福岡県飯塚市長尾８８４－１
最寄り駅
ＪＲ原田線（筑豊本線） 上穂波駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
飯塚市・嘉麻市の法人内施設
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が６５歳である為
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
生活相談員業務・介護支援専門員業務
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| 必要なＰＣスキル |
施設ケアマネジメント用ＰＣソフトを使用
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須
社会福祉士
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
看護師、准看護師等の資格でも可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
204,200円〜245,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
185,000円〜225,900円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務資格手当 15,000円〜15,000円
処遇改善手当 4,200円〜4,200円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
扶養手当
超過勤務手当 |
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| 月平均労働日数 |
21.5日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,900円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
28日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり3,900円〜5,800円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.30ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
9時30分〜18時30分
就業時間３
7時30分〜16時30分
就業時間に関する特記事項
基本の就業時間は８時３０分～１７時３０分ですが、業務都合に応
じて早出・遅出勤務を行う場合があります。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
3時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
感染症の発生により、特別な行事、突発的な業務や事故 １日５時
間、月９９時間、年間７２０時間 |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
107日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
４週８休制
夏期・冬期休暇（合わせて３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
187人
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就業場所
56人
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うち女性
38人
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うちパート
12人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和57年
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
老人福祉事業（特別養護老人ホーム 本陣園）
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| 会社の特長 |
飯塚市・嘉麻市において、介護老人保健施設シルバーケア嘉穂・デ
イケア・居宅介護支援事業・グループホーム・在宅介護支援センタ ー等、老人福祉事業を行っています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
金丸 賢二
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| 法人番号 |
4290005007900
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 外国人雇用実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒820-0701
福岡県飯塚市長尾８８４－１
最寄り駅
ＪＲ原田線（筑豊本線） 上穂波駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他，求職者マイページ
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
施設長
担当者（カタカナ）
ナカムラ
担当者
中村
電話番号
0948-72-3777
ＦＡＸ
0948-72-3121
Ｅメール
nakamura@honjinen.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊通勤手当は距離に応じて支給（規定による）
＊賃金は経験により決定します。 ＊オンライン自主応募の方はハローワークの紹介状は不要です。 ＊転勤の範囲：瑞穂の郷（飯塚市大分）、介護老人保健施設シルバ ーケア嘉穂（嘉麻市鴨生） ＊平成２７年４月に飯塚市内野から飯塚市長尾へ新築移転いたしま した。 ＊令和２年度福岡県ノーリフティングケア普及促進事業の筑豊地区 モデル施設として、ノーリフティングケア（抱えない介護）に取り 組んでいます。電動介護ベッドや、リフト式浴槽をはじめ、移乗用 リフトやスタンディングリフト、スライディンググローブやシート などの適切な福祉用具の使用や、介助時の身体の使い方を学びなお すことで、介護施設職員の職業病と言われる腰痛の発症ゼロを目指 すなど、職場の労働環境改善活動に取り組んでいます。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
ユニット型の特別養護老人ホーム（６ユニット、入所５０名、短期
入所１０名）になります。 「私たちは、お一人お一人のこれまでの人生を尊重し、普通の暮ら しを 安全に続けられることを追求します。 この理念に基づき 一、その人らしさを大切にします。 一、ほほえみの絶えない、やすらぎの場を作ります。 一、やすらぎとともに、生きがいのある施設にします。 一、常に学習し変容し続けます。 以上を、入居者、ご家族、職員、地域と共に実現します」 この運営理念のもと、利用者様の個別性を尊重したケアの実現を、 日々追及しています。 生活相談員と施設ケアマネジャーの兼務という、施設運営の中核と なり活躍できる、非常にやりがいのある仕事内容です。 毎月の全体会議での研修、ノーリフティングケアの推進、ＩＣＴ（ タブレット端末、眠りスキャン等）の導入など、日々具体的な目標 を立てて進化を目指している施設です。 |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
3箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
介護老人保健施設シルバーケア嘉穂
代表的な支店・営業所・工場等２
瑞穂の郷デイサービスセンター
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
令和２年度福岡県ノーリフティングケア普及促進事業筑豊地区モデ
ル施設として、ノーリフティングケア（抱えない介護）などの職場 環境改善活動に取り組んでいます。 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
介護職員資格取得支援事業（初任者研修・実務者研修
の受講料の全額を支給） 専門職団体加入促進事業（介護・社会福祉に関係する すべての専門職団体の入会金・年会費の全額） |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
なし
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|---|---|---|---|
| 点字設備 |
なし
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| バリアフリー対応トイレ |
オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 |
鉄骨造り平屋建て。要介護高齢者が暮らしやすい施設
構造です。 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。