求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
40010-22389441
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月29日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
福岡中央公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
病院
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
4001-021583-1
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|---|---|---|
| 事業所名 |
イリョウホウジン ソウセイカイ カネノクマビョウイン
医療法人 相生会 金隈病院
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| 所在地 |
〒812-0863
福岡県福岡市博多区金の隈３丁目２４－１６
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| ホームページ | http://www.kanenokuma-hp.jp | |
仕事内容
| 職種 |
作業療法士（正）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
病棟での業務を予定
脳血管疾患２、廃用症候群２、呼吸器疾患２ 運動器疾患１ 各種治療介入、電子カルテ、 リハビリ支援システム（ＴＡＫ）での計画書作成、記録業務 医療法人相生会 金隈病院 総病床数４４０床 医療療養病床：３５３床 地域包括ケア病棟：４２床 介護医療院：４５床 在宅部門：通所リハ（１～２時間） 訪問リハ |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒812-0863
福岡県福岡市博多区金の隈３丁目２４－１６
最寄り駅
西鉄 桜並木駅 ／ ＪＲ 南福岡駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が６０歳の為
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
経験３年以上
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
作業療法士
必須
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| 試用期間 |
あり
期間
６ヵ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
199,000円〜259,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
171,000円〜216,900円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
住宅手当 3,000円〜18,000円
職務（一律）手当 25,000円〜25,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 月平均労働日数 |
20.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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100,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
20日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時50分〜17時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
124日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
厚生年金基金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
院内託児所 ８：１５～２０：００まで利用可能
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
2,500人
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就業場所
450人
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うち女性
300人
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うちパート
20人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和63年
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
病院（内科・リハビリテーション科・歯科・泌尿器科）
介護老人保健施設 |
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| 会社の特長 |
医療法人相生会 福岡・熊本・東京に展開
医療・臨床研究・介護福祉を三本柱に、真の健やかな社会の実現に 貢献することを目指しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
入江 伸
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| 法人番号 |
2290005001525
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒812-0863
福岡県福岡市博多区金の隈３丁目２４－１６
最寄り駅
西鉄 桜並木駅 ／ ＪＲ 南福岡駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
10分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒812-0863
福岡県福岡市博多区金の隈３丁目２４－１６
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務課
担当者
横井
電話番号
092-504-0097
ＦＡＸ
092-504-1502
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
【各種福利厚生について】
◇診療費補助あり（本人全額・家族半額） ◇女子寮あり（月：￥７，０００） ◇インフルエンザワクチン接種無料・コロナワクチン接種対応 ◇特休制度あり（コロナ等） ◇慶弔制度あり（慶弔費支給・慶弔休暇） ◇保養所あり ◇レストランあり（職員半額価格） ◇出張・研修費補助あり ◇マイカー通勤可：無料駐車場あり ◇送迎バスあり（ＪＲ南福岡駅・西鉄雑餉隈駅） ◇保育所併設（育児休暇取得率１００％・時短勤務対応） 福岡県子育て応援宣言 登録 医療法人 相生会は福岡市内に３病院を展開しております。 （金隈病院・福岡みらい病院・新吉塚病院） 他 熊本・東京に展開 福岡市内での病床数は１，０００床を超え、福岡市で最大級の ベッド数を持つ医療法人です。 「オンライン自主応募の方は紹介状不要」 「子育て応援求人」（詳細はハローワークの職業相談窓口でご確認 ください） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
様々な文化・経済・自然・ヒトが融合する福岡の中心地、博多区。
ここに、医療法人相生会金隈病院は位置します。 周辺にはアジアの玄関口である福岡空港、九州の大動脈である九州 道や郊外と都心を結ぶ福岡都市高速、博多駅から約１０分でアクセ スできるＪＲ南福岡駅や西鉄雑餉隈駅があり、「ららぽーと福岡」 も周辺にあります。 総病床数は４４０床を有しており、病院機能は医療（療養・地域包 括・人工透析）、介護（介護医療院）、在宅部門（地域医療連携部 ・訪問看護・ケアプランサービス・通所リハ）があり、医療機関や クリニック・施設と緊密に連携をし地域医療を共に支えています。 医療法人 相生会は福岡をはじめ、東京・熊本で展開。１０箇所以 上の拠点があり、医療・介護・臨床研究を三本柱に真の健やかなる 社会を目指しています。 直近では臨床研究でコロナワクチンの開発に奇与しました。 高いレベルで発展しているここ福岡の金隈病院で、あなたの新たな 可能性を見つけてみませんか？ 福利厚生も充実しております。 一緒に働くあなたを私たちは待っています。 |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
10箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
福岡みらい病院
代表的な支店・営業所・工場等２
新吉塚病院
代表的な支店・営業所・工場等３
宮田病院
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| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職種、等級、能力、経験等により賃金を決定
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| 復職制度 |
なし
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| 事業所に関する特記事項 |
医療法人相生会 福岡市内３病院 展開中
金隈病院 福岡みらい病院 新吉塚病院 法人理念は「健全性への貢献」です。 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。