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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。
ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください( 求職申込み手続き )。


求人番号
40010-00307208
受付年月日
2020年8月31日
紹介期限日
2021年3月31日
受理安定所
福岡中央公共職業安定所
求人区分
大卒等
留学生採用実績の有無
なし
外国人雇用状況届提出実績の有無
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
11人
就業場所
11人
うち女性
5人
うちパート
0人
事業内容
保険診療のサポート、税務・労務・経営のサポート、会員のための
共済制度、学術研究会の開催
仕事の情報
雇用形態
正社員
就業形態
派遣・請負ではない
職種
一般事務
求人数
1人
仕事の内容
*医師役員との諸会議(諸準備および議事録の作成)会員管理、共済制度の手
 続き業務パソコン入力(word、EXCEL、)会員へのサービス企画電
 話応対、来客対応経理業務あり
履修科目
不問
必要な免許・資格
不問
雇用期間
雇用期間の定めなし
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
なし
試用期間
あり
試用期間中の労働条件
同条件
就業場所
福岡県福岡市博多区
屋内の受動喫煙対策
あり(禁煙)
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項
入居ビル1階に喫煙室設置
労働条件等
大学の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
195,200円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 10,540円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,740円
短大の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
176,700円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 9,541円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,241円
賞与
新規学卒者の賞与制度
なし

一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
 
5.00ヶ月
昇給
昇給制度
なし
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
150,000円まで
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金共済
加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
なし
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
15日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
20日
労働組合
なし
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
就業時間
就業時間1
9時30分〜17時00分
就業時間2
9時30分〜13時00分

時間外労働
あり
月平均時間外労働時間
8時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
入居可能住宅
なし
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
第2、第4土曜日は休み
夏季・年末年始休暇
年間休日数
100日
年次有給休暇
入社時の年次有給休暇日数
0日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
選考
受付期間
9月1日以降随時
選考日
別途通知
選考方法
書類選考,面接

筆記試験(作文)
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書,卒業見込証明書,成績証明書
その他の応募書類
既卒者は紹介状、履歴書、職務経
歴書又は自己紹介書
応募書類の返戻
あり
既卒者・中退者の応募可否
既卒応募
卒業後概ね
2年以内
中退者応募
不可
既卒者等の入社日
応募者の相談に応じる
補足事項・特記事項
補足事項
【応募方法】応募希望者は新卒応援ハローワークを通して事前連絡
 の上、紹介状を受け取り応募書類とともに郵送してください。

*就業時間追記:(2)9:30~13:00(土曜日)休憩なし


*試用期間:2ヶ月
求人条件にかかる特記事項
【賞与・昇給について】前年度の新規学卒者採用実績がなかったた
 め前年実績はなしとなっていますが、賞与年2回、昇給年1回と
 なる予定です。

*その他手当について(給与規定による)
 ・住宅手当:最高限度額27,000円
 ・扶養手当:配偶者、子、同居の父母

【既卒後2年以内者応募可(給与等の変更無)】

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。