求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
38040-01753641
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月22日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
宇和島公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
障害者福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
3804-614258-3
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|---|---|---|
| 事業所名 |
キクゾノケアパークカブシキカイシャ ナナイロノハネ バ
ンジョウルーム きくぞのケアパーク株式会社
運動＆学習特化 放課後等デイ なないろの羽 番城ルーム |
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| 所在地 |
〒798-0084
愛媛県宇和島市寄松甲１５８番地１０
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| ホームページ | http://nanairono-hane.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
放課後デイの保育士／教員／児童指導員／なないろの羽
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
【お仕事の概要】発達障がいのある児童（主に小学生）に、運動＆
学習、日々の関わりを通して成長を促すお仕事です。プログラム＆ 時間割があるので、児童も先生も１日のリズムが作りやすいです。 【具体的な１日の流れ】平日９：３０出社→前日の片づけ（記録業 務等）→授業準備→昼食→授業準備→学校にお迎え→児童との時間 →ご自宅への送迎→１８：３０退社 週１回程度現場リーダーとして授業を担当します。（研修あり） 【やりがい】子どもたちの「できた！」を間近に感じることが出来 ます。ご経験のある方はご自身の知識やアイデアを活かしていただ けます。新人の方にとっては学びが多い場所です。 変更範囲：会社の定める業務 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒798-0084
愛媛県宇和島市寄松甲１５８番地１０
就業場所に関する特記事項
川内口バス停 から 徒歩３分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
希望や適性を判断し、通勤範囲で
人事異動の可能性あり |
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とする
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| 学歴 |
必須
高等学校専攻科以上
専攻について
最終学歴以上に最新学習歴も尊重します！
心理学科を卒業された方にはお手当があります◎ |
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
未経験の方も座学・実技研修で自信をつけています！
保育現場、児童と接する現場での勤務経験者歓迎 資格がなくても学童で２年以上の勤務経験がある方ご応募可です |
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| 必要なＰＣスキル |
すごく得意！という方はそんなにいません。
わからないことは皆で教え合います。 |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
保育士
必須
精神保健福祉士
必須
小学校教諭免許（専修・１種・２種）
必須
※求人に関する特記事項参照
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
なし
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
202,760円〜209,760円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
163,000円〜168,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
資格手当 6,000円〜8,000円
処遇改善手当 30,000円〜30,000円 ベースアップ手当 3,760円〜3,760円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
【処遇改善は最高位のものを取得】
★勤務実績に伴い、年次昇給します 【賞与】基本給ベースの２ヶ月分～ ※１年経過後より算定開始、業績によります |
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| 月平均労働日数 |
20.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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日額
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775円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
9時30分〜18時30分
就業時間２
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
（１）平日（児童が学校の日）
（２）学校休業日・長期休暇中 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
124日
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| 休日等 |
休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜固定、５月３～５日、８月１３～１５日、１２月３１～３日
祝日出勤は振休取得★希望休制度あり★１時間から有休取得可！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
220人
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就業場所
7人
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うち女性
7人
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うちパート
1人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成7年
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| 資本金 |
5,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
県内最多１３ヶ所の放課後等デイを運営する会社です。
運動＆学習、運動＆就労準備で子どもたちの未来の可能性を広げる お手伝いをさせていただきます。 |
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| 会社の特長 |
保育士、教員、福祉系資格保有者が多数活躍し、今後、中予・南予
で事業拡大予定の成長企業です。多様な働き方を応援します。 ★「愛媛子育て応援ゴールド企業」認定★ |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
阿部 進
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| 法人番号 |
1500001016010
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後4日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒798-0084
愛媛県宇和島市寄松甲１５８番地１０
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，その他
その他の送付方法
面接時に持参願います
郵送の送付場所
〒７９８－００１５ 愛媛県宇和島市和霊元町４丁目１番１２号
きくぞのケアパーク株式会社 総務部宛 |
| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
求人に関すること、お気軽に何でもお問い合わせください
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務部
電話番号
0895-24-5775
ＦＡＸ
0895-23-2951
Ｅメール
soumu@kikuzono.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
★求める人物像★
チームワークを重視する方、新しい知識や支援方法を学ぶことに対 してアレルギーのない方 ＊新卒入社の方、中途入社の方も座学や実技研修の時間があり、 人前に立つことがどうしても無理だという方以外は、成長し活躍 されています。２０代～５０代の幅広い世代、様々なバックグラ ウンド（単身、新婚、子育て中、孫がいる等）の方が活躍中。 ＊児童のために使う時間を増やすため、業務の効率化に取り組んで います。どうしても家で作りたくなってしまう人はいますが、持ち 帰り仕事の強制はゼロです。送迎で１８：３０を過ぎてしまうこと がまれにありますが、１０分刻みで残業代がつきます。 その他の適切な残業に関しても１０分刻みで残業代がつきますが、 定時～１０分以内での退社が習慣づけられています。 ※児童指導員の要件を一つでも満たす方を同時募集しています※ ・幼小中高いずれかの教員免許を取得した方（更新不要） ・社会福祉士・精神保健福祉士の資格をお持ちの方 ・社会福祉／心理／教育／社会学などの大学学科卒の方 ・高校卒業後、２年以上児童福祉事業で勤務された方 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
★放課後等デイサービス 勤務の特徴★
平日、ご利用児童は基本的には学校へ行っています。 午前中は児童がいない時間になるので、授業準備やイベントが落ち 着 いて取り組むことができます。 夏休みのときはご利用時間が長くなるので、バタバタしますが、平 日 のときにしっかりと準備しておく習慣があるので大丈夫です。 これが残業ナシ！が実践できている仕組みです。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
個々の就業時の勤務実績に応じて勤続年数の引き継ぎ等を考慮しま
す |
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| 福利厚生の内容 |
・有給休暇の年間５日以上の取得
・社内融資制度（全職員利用可） ・短時間勤務職員も含めた、健康診断の実施 ・制服貸与あり（通所介護事業所およびなないろの羽のみ） ・中小企業退職金共済制度（正職員かつ、勤続３年後に加入） ・慶弔金の支給、特別休暇（職員の結婚、出産など） ・グループ会社（ＰＡＮＹＡ ＡＳＨＩＹＡ）の生食パンの社割購 入制度 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
業務で必要となる資格の資格取得や更新手続きに関す
る諸費用を基本的には全額補助（交通費や受講費含む ）しております |
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| 両立支援の内容 |
育児短時間勤務※時間帯は所属による
（２時間、１時間３０分、１時間、３０分短縮の中から職員が選択 ） １時間からの有給休暇の取得ができるので、急な通院や用事でも遅 刻にならず、必要以上に有給休暇を使うこともありません。※年合 計２日間以内 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。