求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
38010-09961941
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月13日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
松山公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
保健所
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
3801-919890-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
マツヤマシホケンショ ケンコウヅクリスイシンカ
松山市保健所 健康づくり推進課
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| 所在地 |
〒790-0813
愛媛県松山市萱町六丁目３０番地５
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仕事内容
| 職種 |
保健師または看護師
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
（１）健康相談
（２）その他職員が指示する業務 |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
2024年5月1日〜2025年3月31日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
勤務成績が良好な場合、最長で令和９年３月３１日まで延長可能
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒790-0813
愛媛県松山市萱町六丁目３０番地５
最寄り駅
伊予鉄市内電車 萱町６丁目又は本町５丁目駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内全面禁煙
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
なし
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
保健師
必須
看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
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| 試用期間 |
あり
期間
採用後１ヶ月又は１５日に達する日まで
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,344円〜1,387円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,344円〜1,387円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
●保健師の時給が１，３８７円、
看護師の時給が１，３４４円 ●時間外勤務に対する手当の支給あり |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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55,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
21日
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| 昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
9時00分〜13時00分
就業時間２
13時00分〜17時00分
就業時間３
9時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
●８時３０分～１７時１５分までの間で１日４時間以上７時間４５
分以内のシフト制勤務で、１週間当たり１５時間３０分未満の勤務 ●勤務時間は相談に応じます。（３）休憩６０分 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
0分
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| 週所定労働日数 |
週5日以内
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始（１２月２９日から翌年１月３日まで）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
就業場所
42人
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うち女性
30人
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うちパート
14人
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|---|---|---|---|---|
| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
市民の健康づくりを推進する拠点として、健康相談及び健康教育、
健康診査、訪問指導等により、乳幼児から老成人までライフステー ジに応じた健康増進事業、保健事業を実施している。 |
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| 会社の特長 |
当保健所は、中核市の保健所として、対人保健サービスと対物保健
サービスの提供を一元化し、市民サービスの向上と効率的な業務運 営を行っている。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
松山市長
代表者名
野志 克仁
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後25日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
毎月の申込受付期間後に連絡
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| 選考場所 |
〒790-0813
愛媛県松山市萱町六丁目３０番地５
最寄り駅
伊予鉄市内電車 萱町６丁目又は本町５丁目駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，その他
その他の応募書類
特記事項欄参照
応募書類の送付方法
郵送，その他
その他の送付方法
持参、インターネット
郵送の送付場所
〒790-0813
愛媛県松山市萱町六丁目３０番地５
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
応募書類：採用試験申込書（写真貼付）、保健師または看護師の
免許証（写）、ハローワークの紹介状 |
| 担当者 |
課係名、役職名
健康づくり推進課 健康支援担当
担当者（カタカナ）
ホンダ
担当者
本田
電話番号
089-911-1810
ＦＡＸ
089-925-0230
Ｅメール
kenkou@city.matsuyama.ehime.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊マイカー通勤の場合、駐車場は自己手配・自己負担
＊原則、時間外勤務はありませんが、相談業務が勤務時間内に 終わらない場合などに時間外勤務が生じる場合があります。 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与 ＊申込方法は、インターネット申込みと郵送申込み（健康づくり 推進課に直接持参可）の２種類の方法があります。 ＊申込受付期間は次のとおり インターネット申込み：令和６年３月１３日（水）１０時から 令和６年６月２７日（木）２４時まで 郵送申込み：令和６年３月１３日（水）から 令和６年６月２７日（木）まで（当日消印有効） ＊毎月２７日（当日消印有効）までに採用試験申込書を提出した 方に対し、試験日時、試験会場等の詳細を通知します。 試験日は翌日の中旬、合格発表は試験月の下旬の予定です。 ＊詳細は、松山市ホームページでご確認ください。 （採用試験実施要領・採用試験申込書の掲載あり） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
独自の職務等級表を作成し、職務（役割）に応じて基本給を決定
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。