求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
35080-01407841
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月12日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
下松公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
3508-614048-6
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン ゲンキノカイ
社会福祉法人 元気の会
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| 所在地 |
〒744-0041
山口県下松市大字山田２５６
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| ホームページ | http://genkinokai.jpn.org/ | |
仕事内容
| 職種 |
〇介護職員（小規模多機能型居宅介護つどい）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
■小規模多機能居宅介護「つどい」
要支援１から要介護５までの方の送迎・入浴介助・排泄介助・食事 介助・レクリエーション・外出支援・記録等一般的な介護業務全般 。 「通い」を中心に「訪問」「宿泊」をひとつの事業所で馴染みの関 係を築き利用者の方の「今までの生活を継続」できるように支援を していくことが仕事です。 変更範囲：同敷地内にある「グループホーム元気、特別養護老人ホ ームほがらか」の介護業務 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒744-0041
山口県下松市大字山田２５６
グループホーム元気 最寄り駅
ＪＲ岩徳線 生野屋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
7分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙（特定屋外喫煙場所あり）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜69歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢７０歳のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なＰＣスキル |
介護記録に介護記録ソフト（タブレット）を使用する。そのほかＰ
Ｃのスキルは必要だが、未収得の場合もお教えします。キーボード を使用できる程度は必要 |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
その他の福祉・介護関係資格
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
940円〜1,120円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
940円〜1,120円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
能力によって時給は評価し変動します。
（介護福祉士１，０２０円～） |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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日額
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20,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり0円〜100円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
又は
6時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上
就業時間に関する特記事項
早い時間、遅い時間に出ることが可能な方が助かります。
朝早い時間と夜遅い時間には手当がつきます。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
45分
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| 週所定労働日数 |
週2日〜週5日
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決まますがある程度休みたい日休めるように調節し
ます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 70歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 75歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
70人
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就業場所
10人
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うち女性
8人
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うちパート
5人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成26年
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| 資本金 |
5,759万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
特別養護老人ホームとショートステイ、小規模多機能居宅介護とグ
ループホーム、さらに放課後児童クラブで連携を取りながら運営し ます。◆やまぐち健康経営認定企業健康◆ |
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| 会社の特長 |
平成２６年７月に設立した地域密着型の新しい社会福祉法人です。
特別養護老人ホームで放課後児童クラブを実施するなど、お年寄リ や子どもたちの福祉に積極的に貢献できる法人を目指します。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
奥村 三郎
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| 法人番号 |
9250005008047
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒744-0041
山口県下松市大字山田２５６
最寄り駅
ＪＲ岩徳線 生野屋駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
7分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒744-0041
山口県下松市大字山田２５６
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務主任
担当者（カタカナ）
オクムラケンタ
担当者
奥村研太
電話番号
0833-47-1717
ＦＡＸ
0833-47-1718
Ｅメール
info@genkinokai.jpn.org
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊雇用条件により各種保険加入。
＊６カ月経過後の年次有給休暇日数は、労基法により比例付与。 ◆求人票は雇用契約書ではありませんので採用時には必ず 労働条件通知書を交わして下さい。（ハローワーク下松） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
介護職員等特定処遇改善は就職後数年間の実績と評価を鑑みて時給
に反映する予定です。 年末年始手当（１２／３１、１／１、２、３）１日８時間で５，０ ００円 ・小規模多機能型居宅介護は『デイサービス』に近い仕事です ・小規模多機能型居宅介護の利用者は「お泊り」します ・小規模多機能型居宅介護の利用者宅に訪問します ・小規模多機能型居宅介護での仕事は利用者にたくさんの方法で支 援します ・小規模多機能型居宅介護で働くことは楽しいと思います |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
5箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
特別養護老人ホーム ほがらか
代表的な支店・営業所・工場等２
グループホーム元気 小規模多機能型居宅介護つどい
代表的な支店・営業所・工場等３
放課後児童健全育成事業 ほがらか児童の家 東陽児童の家
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| 年商 |
平成30年
2億5,000万円
平成29年
2億3,500万円
平成28年
2億3,000万円
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| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
保育資格、経験年数に応じて算定（規定あり）
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
出産前後６週間、育児休業１年間（規定あり）
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| 福利厚生の内容 |
＊年１回全職員健康診断
＊年１回夜勤業務に携わる職員健康診断（腰痛検査を含む） ＊インフルエンザ予防接種 |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
お茶の水ケアサービスオンデマンド研修利用
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
あり
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
あり
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。