求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
34110-01863841
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年10月10日
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| 紹介期限日 |
2024年12月31日
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| 受理安定所 |
府中公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
その他の社会保険・社会福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
3411-102155-8
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|---|---|---|
| 事業所名 |
キャレオスカブシキガイシャ
キャレオス株式会社
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| 所在地 |
〒726-0013
広島県府中市高木町２０番地の１
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| ホームページ | https://www.careoth-senior.com/yuyu/ | |
仕事内容
| 職種 |
準夜勤専従ケアワーカー【福山・府中／小規模・ショート】
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
小規模多機能ホームの夜間の介護業務
夜間の見守り・トイレ誘導・オムツ交換・施設内清掃・朝食準備・ 書類整理など ※未経験者も応募可能です。 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒000-0000
ゆうゆう高木：広島県府中市高木町２０－１
ゆうゆう金丸：福山市新市町金丸５０６ ゆうゆう上安井：福山市新市町上安井４１６－１ 就業場所に関する特記事項
※上記いずれかでの勤務
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
府中市・福山市
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢（６５歳）を上限として当該上限年齢未満を募集
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
ホームヘルパー２級
必須
介護福祉士
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
217,000円〜222,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円〜175,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
夜勤手当 35,000円〜35,000円
資格手当 5,000円〜10,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
2,000円〜2,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は１時間分の時間外手当です。時間外労働の有無
に関係なく支給し、超えたものは別途時間外手当を支給します。 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
夜勤手当 １日６時間分
資格（処遇）手当内訳 ・初任者研修５，０００円 ・実務者研修７，０００円 ・介護福祉士１０，０００円 |
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| 月平均労働日数 |
21.2日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
80,000円〜500,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
22時00分〜7時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
110日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日はシフト表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
698人
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就業場所
43人
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うち女性
36人
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うちパート
10人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和59年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
介護事業（デイサービス・ショートステイ・グループホーム・小規
模多機能ホーム・有料老人ホーム・訪問介護等）障害福祉サービス （生活介護・相談支援・放課後等デイサービス）マッサージ治療院 |
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| 会社の特長 |
キャレオス株式会社はキャレオスホールディングスのグループ会社
です。キャレオスに関わる全ての人が幸せになることを理念に掲げ 、働く職員を一番大切にする会社創りを目指しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
藤井 克樹
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| 法人番号 |
3240001033699
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒000-0000
就業場所
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
資格者証（写し）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
スヤマ
担当者
陶山
電話番号
0847-54-2720
ＦＡＸ
0847-54-2730
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※５８歳以上で入社の方は退職金なし
※固定残業代とは別に社内規定により時間外許可申請を提出したも のは別途時間外手当を支給します。夜勤、休日手当は別途支給しま す。賞与の計算には基本給と固定残業手当を合わせて算定します。 【賞与について】 賞与は勤続年数、人事評価によって変動します。 入社後、６ヶ月経過後の賞与月から支給します。 ※マンツーマン指導でわからないことは一から丁寧にお教えします ◎ ※ＯＪＴ研修を約１年間実施します。不安なことや悩みなどを相談 しやすい環境を作っています◎ ※残業少なめなのでご家庭のことなどプライベートの時間を確保で きます◎ ※マイカー通勤の場合無料駐車場がります。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
ゆうゆうでは、先輩スタッフのサポートの元、やりたいことにチャ
レンジでき、年齢や性別関係なく、活躍できるチャンスがたくさん あります。 社内コミュニケーションの促進と共通の趣味を持った仲間との交流 を目的にイベントやサークル活動を行っています！ 当社では「介護福祉士実務者研修」「介護福祉士」「社会福祉士」 「精神保健福祉士」「介護支援専門員（ケアマネジャー）」などの 資格取得を支援する制度を設けています。資格取得奨励金、模擬試 験、試験対策講座など、資格取得を強力にバックアップしており、 未経験・無資格で入社後、制度を使用して働きながら資格を取るこ とができます。 【福利厚生】 勤続表彰（５・１０・１５年）、ＭＶＰ、社長賞、ナイスケア賞な ど社内表彰制度、社内研修（実務者研修）、資格取得支援、クラブ 活動 各種研修制度（入社後フォローアップ研修、ＯＪＴ、全体研修、管 理者研修他）、誕生日プレゼント、社員交流会イベント、希望休制 度、カムバック制度、評価制度 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
人事評価制度にて役職、職務内容（職務等級要件）に応じて賃金が
決められています。 |
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
カムバック制度により、復職前の労働条件にて復職できます（条件
あり）仕事と家庭の両立ができる環境作りを支援するための働き方 の変更も柔軟に対応します。 |
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| 事業所に関する特記事項 |
※５８歳以上で入社の方は退職金はなし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。