求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
34080-00006848
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年2月20日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
可部公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| 留学生採用実績の有無 |
あり
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会社の情報
| 事業所番号 |
3408-201086-7
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン カツギカイ
社会福祉法人 かつぎ会
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| 所在地 |
〒731-0231
広島県広島市安佐北区亀山９丁目１０番２５号
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| 代表者名 |
役職
理事長
代表者名
織井 智靖
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| 従業員数 |
企業全体
179人
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就業場所
81人
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うち女性
54人
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うちパート
36人
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| 設立年 |
昭和61年
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| 事業内容 |
特別養護老人ホーム、短期入所、通所介護、居宅介護支援、ケアハ
ウス（江田島市）を運営。特別養護老人ホームは可部地区にて谷和 の里（従来型１０２床）・亀山の里（ユニット型８０床）を展開。 |
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| 会社の特長 |
「ホームは家庭、利用者は家族」をモットーに家庭的な温かいホー
ムづくりを目指しています。緑豊かな郊外で超高齢化の進む中、や りがいのある老人介護に日夜励んでいます。 |
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| 法人番号 |
8240005001598
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| ホームページ | http://katsugikai.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
介護職員
job tagについて
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| 求人数 |
4人
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| 仕事の内容 |
社会福祉法人かつぎ会が運営する以下の２つの施設のいずれかにおいて、入居
者様・利用者様の食事、入浴、排泄介助など介護業務全般を行っていただきま す。 １「亀山の里」広島市安佐北区亀山９－１０－２５ ２「谷和の里」広島市安佐北区可部町綾ヶ谷２１７５ ●介護の資格がなくても安心（資格取得支援制度あり） ●新人職員育成制度により先輩がマンツーマンで指導 ※雇い入れ後の変更なし |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
不問
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
なし
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| 就業場所 |
〒731-0231
広島県広島市安佐北区亀山９丁目１０番２５号
「亀山の里」他 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
172,300円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
特殊業務手当 27,568円
処遇改善加算手当 33,000円 支援加算手当 4,100円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
236,968円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
146,300円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
特殊業務手当 23,408円
処遇改善加算手当 33,000円 支援加算手当 4,100円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
206,808円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
146,300円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
特殊業務手当 23,408円
処遇改善加算手当 33,000円 支援加算手当 4,100円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
206,808円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
2.55ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年3回
4.55ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
3,000円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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39,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
無料駐車場完備
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時00分〜16時00分
就業時間２
9時00分〜18時00分
就業時間３
10時00分〜19時00分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
利用者様の急変・会議の時に１日５時間まで、１ヶ月３０時間まで
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
・勤務表により月９日休み（２月は８日休み）
・入職時年次有給休暇２日付与（法人規程による） |
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| 年間休日数 |
107日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
2日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
4月3日 14時30分〜
説明会開催場所
随時ＺＯＯＭにて個別開催
※まずはお電話ください |
| 選考方法 |
面接
筆記試験（作文）
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| 書類提出先 |
〒７３１－０２３６
広島市安佐北区可部町綾ヶ 谷２１７５ 特別養護老人ホーム谷和の 里 |
| 応募書類等 |
履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考場所 |
〒731-0231
広島県広島市安佐北区亀山９丁目１０番２５号
亀山の里 |
| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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| 既卒者等の入社日 |
随時
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| 担当者 |
課係名、役職名
本部マネージャー
担当者（カタカナ）
カンバラヨウスケ
担当者
神原陽介
電話番号
082-812-2111
ＦＡＸ
082-812-2112
Ｅメール
y-kanbara@katsugikai.jp
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
●かつぎ会では若手職員の積極採用と育成に努めており、１０代・
２０代の職員が活躍しています。資格取得支援制度を利用して、 あなたのスキルアップとキャリアップを応援します。 ●夜勤（１７：００～１０：００）は入職後、すぐに行うことは ありません。仕事に慣れてから先輩の指導のもと始まります。 また、夜勤の翌日は原則公休日となります。 ●本人名義の賃貸物件にお住いの方には住宅手当（家賃に応じて 月額５０００円～２４０００円）を支給しています。 ●学生用ＬＩＮＥアカウントを作成しています。「０８２８１２ ２１１１」にて検索可能です。是非ご利用ください。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
・夜勤手当：７０００円／１回（月平均５回）
夜勤５回で３５０００円 ・資格手当：介護福祉士 ８０００円／月 社会福祉士 １３０００円／月 ※特殊業務手当は基本給に連動していて基本給の１６％となり ますので、基本給が上がれば自動的に上がります。 ※通勤には自動車またはバイクが必要になります。 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
2人
令和4年度
3人
令和3年度
4人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
2人
令和4年度
1人
令和3年度
2人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
2人
令和3年度
2人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
平均継続勤務年数
6.0年
従業員の平均年齢（参考値）
48.0歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新人職員研修・介護職員実務者研修教室
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得支援制度あり
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
入職３年後施設長他担当表によるキャリア等に関する相談実施
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
施設において指導看護師による喀痰吸引等実地研修あり
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
1.4時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
7.6日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
3人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
3人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
16.6％
女性の管理職割合
52.4％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。