求人情報
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| 求人番号 |
33010-36461901
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2020年11月12日
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| 紹介期限日 |
2021年1月31日
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| 受理安定所 |
岡山公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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仕事内容
| 職種 |
介護職員（夜勤・訪問）
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
１サービス付き高齢者向け住宅における夜勤業務（１～２回／週）
・食事配膳、服薬確認、排泄介助、巡回 ・食事が２食（朝・夕）付きます。 ２訪問介護ステーション（１日／週） ・ご利用者様のご自宅に訪問し生活援助・身体介助を行います。 生活援助（掃除、洗濯、買い物等） 身体介護（食事・入浴・排泄介助等） ＊勤務初めは先輩職員がともに行動し、丁寧に指導します。 わからないこともその場で解決できるので安心です。 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
岡山県岡山市南区
屋内の受動喫煙対策
あり（禁煙）
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙室設置
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜69歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
年少者の深夜業の禁止および定年年齢による年齢制限
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
社会福祉業界１年以上の経験
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| 必要なＰＣスキル |
パソコン操作（エクセル、ワード簡易入力程度）
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
ホームヘルパー２級
必須
介護福祉士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
１ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
160,400円〜176,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
160,400円〜176,200円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
１夜勤手当（５，０００円／回）月８回程度
２処遇改善手当【訪問介護従事による】 ３家族手当 ４住宅手当 ５自家用車運転手当 ６年末年始手当 ＊３～６該当者のみ |
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| 月平均労働日数 |
21.3日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,900円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
28日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,200円〜5,500円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
17時00分〜9時00分
就業時間２
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
サ高住（夜勤）１７時～翌９時（１２０分休憩）週１～２回
訪問介護 ８時３０分～１７時３０分（６０分休憩）週１回 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
120分
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| 年間休日数 |
109日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
曜日固定勤務をお願いしたい。（要相談）
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
不問
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 70歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 75歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
平成３０年９月 企業主導型保育園「ほがらか西市保育園」 開園
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
39人
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就業場所
11人
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うち女性
11人
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うちパート
4人
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|---|---|---|---|---|
| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
介護保険事業（ケアプラン作成・訪問介護・訪問看護・通所介護）
サ高住における在宅支援 企業主導型保育所 |
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊就業についてご不明な点はご遠慮なくご相談下さい。
見学のみも受け付けます。 ＊ホームページを開設しております。事業所・施設の紹介をしてお ります。 ＊総合ケアを目指している法人であります。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
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| 研修制度 |
研修制度の内容
-
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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