求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
33010-28648341
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年8月9日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年10月31日
|
|
| 受理安定所 |
岡山公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
一般診療所
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
3301-615927-9
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
イリョウホウジン レギオーノ
医療法人 ＲＥＧＩＯＮＯ
|
|
| 所在地 |
〒709-1213
岡山県岡山市南区彦崎２８０１－１
|
|
| ホームページ | https://www.ikedaiin.or.jp | |
仕事内容
| 職種 |
看護師（池田医院）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
有床診療所（１９床）での看護師業務全般を行っていただきます。
・一般病床と医療療養型病床 ・処置等の他、パット交換、体位変換 ・食事介助、口腔ケア等 ※入院患者様に、快適に入院生活を送っていただけるよう適切な 医療や環境整備等を行っていただきます。 ※笑顔を大切に患者様に寄り添える方大歓迎です。 ※夜勤は一人体制です。 業務変更範囲：変更なし |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒709-1213
岡山県岡山市南区彦崎２８０１－１
最寄り駅
彦崎駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内は禁煙です。
受動喫煙防止により始業前から拘束時間中は喫煙禁止です。 |
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
労働基準法第６１条年少者深夜業禁止及び定年年齢による年齢制限
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
療養病床での夜勤対応
|
|
| 必要なＰＣスキル |
電子カルテを使用しますので、入力ができる程度のスキルが望まし
いです |
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
看護師
必須
准看護師で看護師資格取得中の方も応募可能です。
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
原則３ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
時給１，２００円～１，３００円
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
220,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円〜240,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
資格手当 10,000円〜20,000円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
日祝手当・・・・２，５００円／日（８時間以上）
日祝手当（短）・２，０００円／日（８時間未満） 盆正月手当・・・３，０００円／日 夜勤手当・・・１１，０００円／回（月４～６回程度） |
|||
| 月平均労働日数 |
21.5日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
15,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
|
毎月
20日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末）
|
|||
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり500円〜2,000円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時00分〜16時00分
就業時間２
8時30分〜17時30分
就業時間３
16時30分〜9時30分
就業時間に関する特記事項
上記以外の早出・遅出・日勤の勤務時間の場合あり。
希望休等シフト作成時考慮します。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
107日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
３日の希望休含め一か月で８日～９日の休日を取得。
自分の予定に合わせて休みをまとめて取ることも可能。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
4年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
| 勤務延長 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
130人
|
就業場所
61人
|
うち女性
48人
|
うちパート
13人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和63年
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
内科、小児科、有床診療所、通所リハ、認知症対応型共同生活介護
、小規模多機能型居宅介護、サービス付き高齢者向け住宅、地域密 着型通所介護、居宅介護支援、定期巡回・随時対応型訪問介護看護 |
|||
| 会社の特長 |
当グループはＮＰＯ法人・社会福祉法人・株式会社・医療法人の５
法人で構成し、高齢者介護・医療・保育・放デイ・就労継続支援な ど全３７拠点で「その人らしさ」を中心にサービスを提供します。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
重松 照伸
|
|||
| 法人番号 |
8260005002792
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
その他
その他の募集理由
欠員補充と増員のため
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），筆記試験，その他
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
|
| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒709-1213
岡山県岡山市南区彦崎２８０１－１
最寄り駅
彦崎駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時ご持参ください
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 選考に関する特記事項 |
求人特記事項をご参照ください。
|
| 担当者 |
課係名、役職名
グループ本部
担当者
岡崎
電話番号
084-928-0503
ＦＡＸ
084-983-2803
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
【応募の流れ】
電話受付（雇用条件・資格等の確認）→日程調整１・２→採否決定 １．一次試験（面談及び簡単な一般常識問題等） 履歴書（写真添付）、有資格者証・修了証の写し、筆記用具持参 ２．代表者採用面接（リモートにて） 会場はいずれも池田医院で行います。 ◎２０２２年に医療法人徳寿会池田医院は、 ＲＥＧＩＯＮＯグループの一員となり、 「医療法人ＲＥＧＩＯＮＯ」と改称いたしました。 医療・介護・福祉の視点から、誰もが安心して暮らせる地域社会を 構築するために職員が一丸となって取り組んで参ります。 「ナースセンター連携事業対象求人」 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
内科系の患者様へ、点滴や注入、褥瘡の手当を必要とする方がいら
っしゃる場合もあります。 末期で看取りの方もいらっしゃいます。 地域に必要とされている入院施設です。 昼食は給食を一食２００円です。 福利厚生も充実しており、ワークライフバランス・私生活を大切に 考えて仕事をしていただくことが出来ます。 １９人前後の患者様を、夜間（２１：３０～翌７：００）一人体制 の出の勤務です。 月に１回～５回程度、連休も取得可能です。。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
なし
|
||
| 福利厚生の内容 |
ときめきプラザに入会
各種助成や補助、給付金の支給等があります。 旅行や食事の割引が適用されます。 |
||
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
技術・知識の向上
社内講師による研修・勉強会 今後、研修制度を充実していきます。 |
||
| 両立支援の内容 |
男性職員の育児休業取得を応援しています。
子育て中・介護中の方、療養中の方も、そのときにあった働き方を 相談しながら柔軟に決めていきます。 |
||
| 事業所に関する特記事項 |
２０２２年
ＲＥＧＩＯＮＯグループに加わり法人名を変更 |
||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
|
||
|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
|
||
| 点字設備 |
なし
|
||
| 階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
片側
|
|
| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
|
||
| 建物内の車いす移動 |
可
|
||
| 休憩室 |
あり
|
||
| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 |
現在も車椅子で就労中の職員や障がいのある方にもで
きる限り柔軟に勤務いただけるよう努力しています。 |
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。