求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
32020-01506541
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月28日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
浜田公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
一般貨物自動車運送業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
3202-200005-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
トリイウンソウカブシキカイシャ ゴウツシテン
鳥居運送株式会社 江津支店
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| 所在地 |
〒695-0011
島根県江津市江津町１３４６－６
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仕事内容
| 職種 |
化成品包装作業
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
◆「日本製紙（株）江津工場内」にて化成品の包装作業等に従事し
ていただきます。（化成品とは・・木材チップを原料としたパルプ を粉砕し精製された食品添加物などをいいます。） ＊主な作業として ・設備に袋をセットし粉を充填し、製品（２０ｋｇ程度）をベル トコンベアに乗せる作業。 （ミシン掛け～パレット積みは基本オートメーション） ＊付帯作業として ・原料搬入・運搬準備（フォークリフト等使用） ・手作業による製品載せ替え（製品２０ｋｇ程度） ・設備メンテナンス ・その他 ※詳細は面接時にご説明します。【変更範囲：会社の定める業務】 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒695-0011
島根県江津市江津町１２８０
日本製紙（株）江津工場内 最寄り駅
ＪＲ山陰本線 江津駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋内に喫煙室設置
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
１８歳未満の深夜業禁止のため、定年が６０歳のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なＰＣスキル |
特に必要なし
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
フォークリフト運転技能者
あれば尚可
玉掛技能者
あれば尚可
上記資格は入社後取得して頂きます。（費用は会社負担）
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
固定残業手当２８，０００円の支給なし
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
247,650円〜247,650円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
169,600円〜169,600円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
部署・技能手当 20,750円〜20,750円
固定残業手当 28,000円〜28,000円 安全・会議手当 9,300円〜9,300円 加給金手当 20,000円〜20,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
残業手当 平均１５Ｈ ２１，５００円
家族手当（扶養家族）配偶者：１１，０００円 子 ： ５，０００円／人 他 ： １，５００円／人 手当内訳：部署手当１８７５０円 技能手当２０００円 固定残業手当は残業時間に関係なく定額支給です。 |
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| 月平均労働日数 |
21.2日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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25,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
10日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり350円〜350円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
140,000円〜140,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
6時45分〜15時00分
就業時間２
14時45分〜23時00分
就業時間に関する特記事項
３勤１休で就業時間（１）日勤（２）夕勤を交代で勤務していただ
きます。※夜勤はありません。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
15時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
45分
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| 年間休日数 |
110日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
３勤１休（９１日）年末年始４日 他４日 月１日不特定休日
有休取得率８８．５％（２０２２年） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
250人
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就業場所
60人
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うち女性
6人
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うちパート
4人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
明治29年
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| 資本金 |
1,500万円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
一般区域貨物自動車運送事業
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| 会社の特長 |
日本製紙（株）の協力会社として、製品の包装、出荷、輸送等を行
っている。（本社は大阪市） |
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| 役職／代表者名 |
役職
取締役支店長
代表者名
中島 正之
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| 法人番号 |
8120001010524
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒695-0011
島根県江津市江津町１３４６－６
最寄り駅
ＪＲ山陰本線 江津駅駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他，求職者マイページ
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
．
担当者（カタカナ）
ナカツ
担当者
仲津
電話番号
0855-52-2104
ＦＡＸ
0855-52-2409
Ｅメール
toriik@toriiunso.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
◆試用期間終了後の総支給は、残業含め２７～２８万となります。
◆フォークリフト免許・玉掛け技能講習については、入社後取得し ていただきます。（費用は会社負担） ◆入社後しばらくの間は二人作業にて慣れるまでフォローします。 ◆未経験の方、長く地元で働きたい方、歓迎いたします。 ※マイカー通勤：駐車場無料 ※転勤はありません。 ※有給休暇を取りやすい環境にしています。 令和４年度の取得率は部署平均で８８．５％です。 （全国平均５８．３％（令和４年度）） ※インフルエンザ予防接種助成制度あります。（半額負担） ※リフレッシュ休暇制度あります。（勤続５年／３日、勤続１０年 ／５日、以降１０年毎／５日） ※積立保存年休制度を設けました。 積立保存年休とは… ２年の消滅時効が到来した年次有休休暇を消滅させるのではなく 別に積立て、病気療養や介護等の決められた目的に対して、 その積み立てた休暇を利用できるようにする制度です。 ＊オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 ＊求人票に表示されていない「求人ＰＲ情報」もあります。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
鳥居運送江津支店では主に、日本製紙江津工場内で輸送・倉庫荷
役・製造補助の業務を約７０年行っており、長い歴史を紡いでいま す。特に輸送部門では全国各地を移動するため、地域の伝統芸能で ある石見神楽のラッピングトラックを導入しており、（２０２０年 １月１日現在４台）地域密着と活性化の一助として、地域の人々と 共に発展していくことを目指しています。 お客様と社員と地域社会の幸せを創り出すために、日々の仕事を 通じ技術を磨き、人としての成長を図ってほしいと願っています。 さまざまな年代の社員が在職しており、個性豊かで、とても明るく 活発な職場ですが、もっと働きやすい環境づくりも進めています。 例えば、管理者による安全教育やインフルエンザ予防接種費用の 助成、年複数回の社内交流、さらに女性社員や若手社員には育児休 暇取得も進めており、すでに取得実績のある男性社員もいます。 勤務時間が短い分、朝夕共に余裕を持つことができ家事及び自分 の時間を有効に確保することができます。 当社の求める人材としては、仕事に対しては負けん気が強く、明る くガッツのある人を求めています。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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