求人番号 |
32010-04299541
|
|
---|---|---|
受付年月日 |
2024年3月18日
|
|
紹介期限日 |
2024年5月31日
|
|
受理安定所 |
松江公共職業安定所
|
|
求人区分 |
フルタイム
|
|
オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
産業分類 |
警備業
|
|
トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
事業所番号 |
3201-004109-1
|
|
---|---|---|
事業所名 |
セコムサンイン カブシキガイシャ
セコム山陰 株式会社
|
|
所在地 |
〒690-0816
島根県松江市北陵町34番地
|
|
ホームページ | https://www.secom-sanin.co.jp |
職種 |
機械警備スタッフ(安来市)(契約社員)≪急募≫
job tagについて
|
|
---|---|---|
仕事内容 |
セコムグループの様々なサービスの最前線で高度な安全・安心をお
届けする社会貢献度の高い仕事です。社用車でご契約先に急行し、 適切な処置を行います。 <具体的な対処業務> ・緊急対処・巡回業務・ATM障害対処 等 ※シニア歓迎 ※研修期間があります 従事すべき業務変更の範囲:無し |
|
雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
なし
|
|
派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件
健康状態及び勤務評価、態度などを総合的に判断
|
|
就業場所 |
〒692-0014
島根県安来市飯島町1205-1
セコム山陰株式会社 安来待機所 受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
|
|
マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
警備業法第14条により18歳未満の就業禁止
|
|
学歴 |
必須
高校以上
|
|
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
必要なPCスキル |
文字入力程度
|
|
必要な免許・資格 |
普通自動車免許(AT限定可)
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
|
試用期間 |
あり
期間
3ケ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
180,500円〜191,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
---|---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
160,000円〜170,000円
|
|||
定額的に支払われる手当(b) |
-
|
|||
固定残業代(c) |
あり
20,500円〜21,500円
固定残業代に関する特記事項
就勤手当として、深夜勤務の有無にかかわらず深夜割増85時間分
を支給。超過時間分は追加支給あり。 |
|||
月平均労働日数 |
21.7日
|
|||
賃金形態等 |
月給
|
|||
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
|
月額
|
50,000円
|
|
賃金締切日 |
固定(月末)
|
|||
賃金支払日 |
固定(月末以外)
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり5,500円〜5,500円(前年度実績)
|
|||
賞与
|
賞与制度の有無
なし
|
就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜20時00分
就業時間2
20時00分〜9時00分
就業時間3
9時00分〜8時59分
就業時間に関する特記事項
休憩・仮眠時間は(1)3時間(2)4時間(3)8時間
就業時間は週39時間を基準とします。 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
時間外労働時間上限延長可能回数6回
|
休憩時間 |
180分
|
年間休日数 |
104日
|
休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
上記休日以外に夜勤明休(年60~70日※変動あり)あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
|
|
---|---|---|
退職金共済 |
未加入
|
|
退職金制度 |
なし
|
|
定年制 |
なし
|
|
再雇用制度 |
なし
|
|
勤務延長 |
なし
|
|
入居可能住宅 |
なし
|
|
利用可能託児施設 |
なし
|
従業員数 |
企業全体
213人
|
就業場所
3人
|
うち女性
0人
|
うちパート
0人
|
---|---|---|---|---|
設立年 |
昭和47年
|
|||
資本金 |
2億9,038万円
|
|||
労働組合 |
あり
|
|||
事業内容 |
警備事業、医療・健康事業、防災事業、IT事業、保険事業、設備
保守事業をこの山陰を中心に展開。更に、IT事業については、こ の山陰から全国に向けて事業を展開中。 |
|||
会社の特長 |
『山陰で挑戦する 山陰から挑戦する』をスローガンに『人・もの
・ネットワーク・IT』を武器に、超高齢社会を迎えたこの山陰で 「安全・安心」を提供すべく、日々挑戦している会社です。 |
|||
役職/代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
浅中 靖作
|
|||
法人番号 |
7280001000411
|
|||
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
育児休業取得実績 |
あり
|
|||
介護休業取得実績 |
該当者なし
|
|||
看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
採用人数 |
2人
募集理由
欠員補充
|
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他
|
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
|
求職者への通知方法 |
郵送,電話
|
選考日時等 |
随時
|
選考場所 |
〒690-0816
島根県松江市北陵町34番地
|
応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
その他の応募書類
特記事項参照
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒690-0816
島根県松江市北陵町34番地
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
選考に関する特記事項 |
適性検査
最寄バス停:テクノアークしまね |
担当者 |
課係名、役職名
総務部長
担当者(カタカナ)
クボタ タカシ
担当者
久保田 隆
電話番号
0852-23-6000
FAX
0852-23-8800
|
求人に関する特記事項 |
※就業時間(3)は月平均6~7回あります。
※勤続6か月及び1年経過後、各10万円支給あり。 その後1年経過ごとに10万円支給。 ※説明会は随時行なっております。 ※応募希望の方はハローワークの紹介状・履歴書・運転免許証の写 し(裏表)・下記「個人情報の取扱い同意書」(当社HPよりダウ ンロード)の4点を本社総務部宛にご送付ください。書類選考後面 接日時等をご連絡いたします。 ※セコム(株)の株式を社員へ付与。一人あたり年25株付与、最 大100株まで付与されます(4月1現在1株10,800円)。 ※ただし、55歳の誕生日の翌々日以降に入社した方は対象外。 |
---|
事業所からのメッセージ |
弊社は1972年にセコムグループの1企業として設立され、オン
ライン・セキュリティサービスを提供している島根県内ではトップ のセキュリテイ会社です。その他にも独自のIT事業を提供してい ます。 会社は景気や社会の様々な変化の影響を大きく受けることがなく安 定した経営を続けていることから、社員は安心して働くことができ ています。 この求人は安来地区のお客様の安全を支える機械警備スタッフの募 集となります。シニアの方も活躍されている職種であり、長く働く ことが可能です。 私たちは、常にお客様から『いい仕事をしている会社ですね』の言 葉を受けたいと願って日々業務に取り組んでいます。私たちのこの 気持ちと心をひとつにして働きたいと思っていただける方のご応募 を心からお待ちしています。 |
||
---|---|---|---|
支店・営業所・工場等 |
箇所数
6箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
松江支社
代表的な支店・営業所・工場等2
出雲営業所
代表的な支店・営業所・工場等3
浜田営業所
|
||
年商 |
平成30年
33億2,816万円
平成31年
34億7,818万円
令和2年
36億3,616万円
|
||
主要取引先 |
主要取引先1
セコム株式会社
主要取引先2
株式会社山陰合同銀行
主要取引先3
SBC&S株式会社
|
||
関連会社 |
関連会社1
セコムジャスティック山陰株式会社
関連会社2
セコムテック山陰株式会社
|
||
職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
内勤と外勤で異なる
|
||
復職制度 |
あり
復職制度の内容
原則勤続3年以上・退職後10年以内で、退職理由が出産・育児・
介護等による場合 |
||
福利厚生の内容 |
当社の充実した福利厚生をご紹介致します!
(1)年次有給休暇制度・年間に付与される有給休暇は法廷付与日 数(最大20日)を超えて最大23日(勤続7年経過後)・有給積 立制度あり・日勤職社員は、半日単位及び時間単位での有給休暇取 得可(2)長期休暇制度・毎年最長10連休と6連休の長期休暇取 得可・勤続10年毎に2週間の連続休暇取得可(3)当社顧問弁護 士による無料法律相談・自身や親族に係る法律問題について顧問弁 護士に相談可(4)育児・介護休業制度・勤続1年以上で育児休業 の取得可・法定限度(子が2歳)を超えた(子が3歳)を限度・法 定限度93日を超え、186日を限度として介護休暇の取得可(5 )資格取得支援・会社推奨資格合格時、取得にかかった費用を会社 が負担・資格の難易度に応じ報奨金支給(6)毎月1回の社員会議 (組合会議)・労働安全衛生委員会実施・組合代表と社長・各部署 部長間で労務環境等改善の為の話し合いを実施・事業所内社員相互 のコミュニケーションを図り働きやすい職場環境を作り上げていま す。 |
||
研修制度 |
研修制度の内容
入社時はまず入社時研修に参加して頂きます。警備職
社員は定期的に、基礎研修・フォローアップ研修・中 堅社員研修等へ参加でき、事務職社員もビジネスマナ ー研修、キャリアアップ研修等に参加できます。情報 系事業社員は、IT関連の研修やセミナーに出席頂く ことによりキャリアアップを図って頂きます。 |
企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
|
||
---|---|---|---|
エレベーター |
あり
|
||
点字設備 |
なし
|
||
階段の手すり |
なし
|
||
バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ,洋式トイレ
|
||
建物内の車いす移動 |
可
|
||
休憩室 |
あり
|