求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
31021-00111141
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月6日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年5月31日
|
|
| 受理安定所 |
米子公共職業安定所 根雨出張所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
3102-004445-1
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン ニッショウカイ
社会福祉法人 日翔会
|
|
| 所在地 |
〒689-4503
鳥取県日野郡日野町根雨７３０番地
|
|
| ホームページ | http://www.nissyoukai.net/ | |
仕事内容
| 職種 |
介護職員（あいご）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
〇特別養護老人ホーム「あいご」でのユニットケアのお仕事です。
定員５０名（入所４７名・ショートステイ３名）５ユニットを運 営しています。 〇利用される方の要望に応じて、日々の生活を快適に送れるよう食 事介助・排せつ介助などをお願いします。また、毎月の行事やレ クレーションなどの企画運営にも携わっていただきます。 〇サービス向上やスタッフのスキルアップを目指し、各種勉強会へ の参加を積極的に取り入れています。 〇入職後は「入職時研修」があり、３か月の試用期間中は教育プロ グラムに沿って業務をお教えします。 ＊６５歳以上の方、応相談＊ |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒689-4503
鳥取県日野郡日野町根雨７３０番地
最寄り駅
ＪＲ伯備線 根雨駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
|
転勤範囲
医療法人及び社会福祉法人の事業
所 |
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
深夜業務時間帯がある為年少者の深夜業禁止、定年が６５歳のため
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
ホームヘルパー２級
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３か月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
175,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
165,000円〜226,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 10,000円〜14,000円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
夜勤手当 ６，０００円／回（夜勤月４～５回）
資格手当 ヘルパー２級・初任者研修・実務者研修３，０００円 介護福祉士１０，０００円 社会福祉士１０，０００円 |
|||
| 月平均労働日数 |
21.0日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
30,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
|
毎月
15日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
28日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり500円〜2,000円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
7時00分〜16時00分
就業時間２
9時00分〜18時00分
就業時間３
10時00分〜19時00分
就業時間に関する特記事項
就業時間（４）１３：００～２２：００
（５）夜勤２２：００～７：００（月４～５回） |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
2時間
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
113日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は交替制 月間９日
夏期休暇２日・冬期休暇３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
単身用あり
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
290人
|
就業場所
290人
|
うち女性
193人
|
うちパート
71人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成16年
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
鳥取県日野町を中心に岡山県新見市・真庭市・千葉県市川市に６施
設８事業所の高齢者介護事業（デイサービス・特別養護老人ホーム ・グループホーム・小規模多機能事業ほか）を運営しています。 |
|||
| 会社の特長 |
職員に合わせた教育プログラムにより、一人ひとりの能力と感性を
最大限向上させ、利用者の満足度向上へ繋げていきます。法人内で 介護福祉士実務者研修を設け資格取得に繋げています。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
湖山 泰成
|
|||
| 法人番号 |
7270005003873
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
| 外国人雇用実績 |
なし
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
|
| 求職者への通知方法 |
電話
|
| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
|
| 選考場所 |
〒689-4503
鳥取県日野郡日野町根雨７３０番地
最寄り駅
ＪＲ伯備線 根雨駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，その他
その他の送付方法
事前に持参も可
郵送の送付場所
６８９－４５０３ 鳥取県日野郡日野町根雨７３０
日翔会 採用 村上 あて |
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 担当者 |
課係名、役職名
総務課
担当者（カタカナ）
ムラカミ
担当者
村上
電話番号
0859-77-0033
ＦＡＸ
0859-72-1818
Ｅメール
saiyo@nissyoukai.com
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊配置転換あり。（詳細については面接時にお伝えします。）
＊法人内で介護福祉士実務者研修を実施。 資格取得ができます。 ＊賃金は経験・資格により決定します。 （例）介護福祉士取得者：基本給１９万円＋経験加算あり （ほか別途資格手当付加） ＊有資格者には資格手当があります。 ＊採用・選考に関する詳細は事業所ＨＰをご覧ください。 ＊制服の支給あり。 ＊事前に履歴書、ハローワーク紹介状を郵送または持参。 後日、面接日を連絡します。 ＊選考結果については３日以内に通知しますが、土日祝は含まず。 ＊就職氷河期世代歓迎求人 【仕事内容について】 変更範囲：変更なし |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職務に応じて基本給を決定。
|
||
|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
|
||
| 福利厚生の内容 |
○制服貸与
○永年勤続表彰（５年ごと） ○資格取得表彰（介護福祉士・介護支援専門員） ○慶弔見舞金 |
||
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
○新卒：新人研修・フォローアップ研修ほか
○一般入職：入職時研修・採用者研修ほか ○マネジメント研修・職能別研修でスキルアップ ○月１回テーマ別研修（全職員対象） ・認知症ケア・法令遵守・倫理・接遇・感染症対策他 ○介護福祉士実務者研修を法人内で実施 |
||
| 両立支援の内容 |
○育児・介護休業に関する規則の規定あり
○鳥取県男女共同参画推進企業認定 ○イクボス・ファミボス宣言（子育て応援＋） |
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。