求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
31010-04776341
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月23日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
鳥取公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
その他の社会保険・社会福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
3101-614245-2
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン チズチョウシャカイフクシキョウ
ギカイ 社会福祉法人 智頭町社会福祉協議会
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| 所在地 |
〒689-1402
鳥取県八頭郡智頭町大字智頭１８７５番地
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| ホームページ | http://chizushakyo.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
介護職員（特別養護老人ホーム 智頭心和苑）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
特別養護老人ホーム 智頭心和苑【施設見学可能】
入所定員７６名 短期入所定員（ショートステイ）８名／日 主な介護業務は、 食事介助・入浴介助・排せつ介助等、記録作業です。 ※ 夜勤の回数：週に１回程度、月４～５回程度。 入社概ね３ヶ月後に夜勤を開始します ※ 同一施設内に町営病院があり、利用者様の急変時すぐに 対応してもらえるので安心です。 変更範囲：法人の定める業務 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒689-1402
鳥取県八頭郡智頭町大字智頭１８７５番地
（保健・医療・福祉総合センターほのぼの内） 最寄り駅
因美線 智頭駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
就業場所に関する特記事項
特別養護老人ホーム 智頭心和苑
（保健・医療・福祉総合センターほのぼの内） 受動喫煙対策
その他
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
智頭町内
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
労基法により年少者の深夜労働禁止、定年年齢が６５歳のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
喀痰吸引等研修修了者（認定特定行為業務従事者）が望ましい
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
普通自動車免許（ＡＴ限定可）
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月間
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
171,730円〜171,730円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
153,300円〜153,300円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整基本給手当 2,430円〜2,430円
処遇改善１手当 10,000円〜10,000円 処遇改善２手当 6,000円〜6,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
夜勤手当：８，０００円／回（月４回程）
資格手当：１，０００円（初任者研修修了者） ２，０００円（実務者研修修了者） ４，０００円（介護福祉士） 通勤手当：５５，０００円まで（公共機関利用） ３１，６００円まで（自動車利用） |
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| 月平均労働日数 |
20.2日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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55,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
21日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜1,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時00分〜16時00分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間３
10時30分〜19時30分
就業時間に関する特記事項
就業時間４ １３時００分～２２時００分
就業時間５ ２２時００分～ ７時００分 ＊原則、就業時間１～５の勤務。但し、研修・行事等に より勤務開始時刻の繰り上げ、又は繰り下げる事あり |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
6時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
122日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表によるシフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
123人
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就業場所
63人
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うち女性
44人
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うちパート
14人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和47年
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| 資本金 |
1,100万円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
〇社会福祉事業 〇介護保険事業 〇障がい福祉サービス事業
〇成年後見事業 |
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| 会社の特長 |
智頭町で暮らす住民の皆さんが主体となって、地域全体で助けあい
、支えあう活動を支援しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
会長
代表者名
津田 英樹
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| 法人番号 |
7270005002454
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 外国人雇用実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），その他
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒689-1402
鳥取県八頭郡智頭町大字智頭１８７５番地
最寄り駅
因美線 智頭駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
資格証の写し
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒689-1402
鳥取県八頭郡智頭町大字智頭１８７５番地
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
面接時に適正検査を実施します
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務課 課長
担当者（カタカナ）
ヤマダ
担当者
山田
電話番号
0858-75-2326
ＦＡＸ
0858-75-0025
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
★ 駐車場：有料５００円／月
★ 資格取得助成金制度があります。 ※ 規程に基づき、助成金等を支給します。 ★ 年次有給休暇積立制度があります。 ※ 時効により消滅する年次有給休暇を最大４０日まで 積立保存ができる制度です。（使用制限あり） ★ リフレッシュ休暇の導入をしています。 ※ 年次有給休暇４日＋公休２日を組み合わせた６連休です。 ★ メンター制度を導入しています。 ※ 先輩職員が新人職員の指導・相談等を行う制度です。 ◎ 応募希望の方は、事前連絡の上、応募書類を郵送または 持参により所在地まで、提出してください。 |
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求人・事業所PR情報
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| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
所属する職務、職種及び担当職務遂行能力に対する職層格付けを行
い、その職層内における習熟度順位を基準とした賃金制度 |
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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| バリアフリー対応トイレ |
オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。