求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
31010-02578341
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月1日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
鳥取公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
美容業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
3101-615306-3
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|---|---|---|
| 事業所名 |
サンキューカット（カブシキガイシャ サンキュー）
サンキューカット（株式会社 ３Ｑ）
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| 所在地 |
〒680-0061
鳥取県鳥取市立川町５丁目２３９－２９
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| ホームページ | https://www.3qcut.com | |
仕事内容
| 職種 |
美容師（サンキューカット倉吉店）月７日休み・賞与あり
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
〇ヘアカット業務
○技術向上のための練習 ○働きやすい職場環境の構築 ○経営理念、基本方針、行動理念の履行 ○その他店舗運営に伴う一切の用務（接客、清掃、入金等、店舗金 銭の管理、電話応対、備品管理、購入など） ＊サンキューカットはヘアカット専門サロンです。 ＊シャンプー、パーマ、カラーリング、顔剃りはありませんので、 手荒れ・腰痛の不安も解消されます。 ＊年齢やキャリアに関係なく、カット技術・接客サービス・協調意 識の３項目を中心に実力評価をします。 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒682-0021
鳥取県倉吉市上井３５６－５
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙は店外（店舗裏）にて可
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が６０歳のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
スタイリスト経験があれば尚可
まずは出来るスタイルから入客していただきます |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
美容師
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
２か月程度
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
255,500円〜311,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
191,000円〜235,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
はさみ研ぎ手当 1,500円〜1,500円
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
63,000円〜74,500円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支
給します。４５時間を超える時間外労働は追加で支給します。 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・カット技術手当 ０円～３０，０００円
・接客技術手当 ０円～１０，０００円 ・指導技術手当 ０円～５，０００円 ・役職手当 １０，０００円～６０，０００円 ・家族手当 ２，０００円（第１子） |
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| 月平均労働日数 |
23.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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28,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末）
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜14,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
440,000円〜775,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜19時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
23時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
キャンペーン開催に伴う業務の繁忙等
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| 休憩時間 |
135分
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| 年間休日数 |
88日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
月７日休（シフト制） 年始休暇２日、ＧＷ１日、夏季休暇１日
＊上記休暇の前後に１日公休指定し連休として取得 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
29人
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就業場所
4人
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うち女性
2人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成23年
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| 資本金 |
900万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
ヘアカット専門サロン「サンキューカット」をＦＣ展開。洗髪・髭
剃りなし。 |
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| 会社の特長 |
短時間・低料金でありながら、高いカット技術と気持ちの良い接客
で価格以上の満足感を提供。幅広い年齢層の方に支持されています 。今後も積極的に店舗拡大を計画しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
表 伸吾
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| 法人番号 |
2270001005787
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒682-0021
鳥取県倉吉市上井３５６－５
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時にご持参下さい
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
常務取締役
担当者（カタカナ）
カナザワ ケンジ
担当者
金澤 健治
電話番号
080-3899-4753
ＦＡＸ
0857-24-5294
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
◆「美容師だが理容の技術が無い」「理容師だが美容の技術が無い
」「ブランクがある」そんな方でも大丈夫。出来るようになるまで 、しっかりとレクチャーを行いますのでご安心を。 ◆カット練習は勤務時間内に行います。（就業時間外の練習はあり ません）また練習用ウィッグは会社負担です。 ◆店販、ノルマ、タオル洗濯もありません。 ◆休みが月８日の求人もあります。ライフスタイルに合わせた働き 方が選べます。 ◆店舗見学はいつでもできます。 ◆土日祝日の希望休も交代で取れます。 ◆マイカー通勤可能（駐車料金会社負担） ◆年間目標達成報奨金あり（５万円～１５万円） ◆応援日当あり ◆男性育休制度あり ※年収例→店長（勤続９年）５３０万円、チーフ（勤続５年）４３ ０万円、社員（勤続３年）３９０万円 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
5箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
サンキューカット鳥取東店
代表的な支店・営業所・工場等２
サンキューカット鳥取安長店
代表的な支店・営業所・工場等３
サンキューカット米子米原店
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|---|---|---|---|
| 年商 |
令和2年
1億4,500万円
令和3年
1億5,500万円
令和4年
1億6,500万円
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| 主要取引先 |
主要取引先１
個人
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・生活習慣予防検診
・インフルエンザ予防接種 ・業務用マスクの支給 ・業務用生命保険の加入 ・定期的な食事会（希望者のみ参加） ＊上記費用は全て会社負担 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・技術研修は営業時間内に行います。
・研修で使用するカットウィッグは会社負担です。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 休憩室 |
あり
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|---|---|---|---|
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。