求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
31010-04222141
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月4日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
鳥取公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
一般乗用旅客自動車運送業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
3101-111017-3
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ユウゲンガイシャ サービスタクシー
有限会社 サービスタクシー
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| 所在地 |
〒680-0831
鳥取県鳥取市栄町２１１－２
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| ホームページ | http://service-taxi.jp | |
仕事内容
| 職種 |
タクシードライバー／【夜勤】≪急募≫
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
○タクシーの運転業務
鳥取市を中心に営業していただきます。 ・全車ＧＰＳ、無線搭載 ・全車オートマ車両 ★二種免許をお持ちでない方は当社が取得費用を全額負担して 免許取得を応援します。かつ、自動車学校通学期間及び社内 研修期間の１０日間は４～７時間勤務で日当７０００円。 それ以降は条件同一 ★二種免許をお持ちの方は就職支度金５万円支給 ※総支給額３０万円以上も充分可能です ＝＝＝ 急募 ＝＝＝ 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒680-0831
鳥取県鳥取市栄町２１１－２
最寄り駅
鳥取駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙室あり
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
年少者の深夜業禁止：労基法第６１条、定年年齢が６５歳の為
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
普通自動車第二種免許
あれば尚可
★一種の方は、二種取得費用を当社が全額負担します。
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
★自動車学校通学期間及び社内研修期間の１０日間は７時間勤務で
日当７，０００円（勤務時間で相違有り）。それ以降は条件同一。 |
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
153,900円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
153,900円〜400,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊最低賃金額は保証（１５３，９００円は１７１時間勤
務の場合の最低保証額） ・時間外手当・深夜手当 ・歩合給 ※支給目安１５万～４０万円 （それ以上も可能。歩合給のため一律ではありません） |
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| 月平均労働日数 |
21.7日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
16日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
26日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜190,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
18時00分〜3時00分
就業時間２
19時00分〜2時00分
就業時間３
20時00分〜4時00分
又は
17時00分〜7時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
就業時間（４）２１：００～０５：００
（１）～（４）シフト制 また、勤務時間は相談ＯＫ |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
104日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊週休２日を希望の方は相談ＯＫ
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
40人
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就業場所
40人
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うち女性
5人
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うちパート
1人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和31年
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| 資本金 |
300万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
小型タクシー専門の会社。
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| 会社の特長 |
地域に根付いた小型専門のタクシー会社です。日常生活に欠かせな
い交通手段として、また近年は観光にも力を入れています。優しく まじめな社員が多く在籍しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
松浦 秀一郎
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| 法人番号 |
9270002000748
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒680-0831
鳥取県鳥取市栄町２１１－２
最寄り駅
鳥取駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
免許証
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
代表取締役
担当者（カタカナ）
マツウラ
担当者
松浦
電話番号
0857-22-4813
ＦＡＸ
0857-22-2105
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
★営業車の燃料代は会社負担
★上着・ネクタイまたはスカーフ支給 ★安全対策のため、ドライブレコーダーを全車に搭載 ★子育て手当あり（小学校就学前までの子が対象） ★社員の健康増進のため、スポーツ大会参加費用の助成 制度有り。 ★６５歳以上の方も応募可能ですが、１年ごとの契約雇用 となります。 ※３５歳未満男性での該当免許をお持ちでない方、および、すべて の女性の方で該当免許をお持ちでない方を採用させていただいた場 合、入社奨励金を支給します。 ※応募希望者はハローワークを通じてサービスタクシー 橋本、松浦までご連絡をお願いします。 ★ハローワークからの連絡→求人は応募状況により 紹介期限日内であっても取消しとなる場合があります。 ＜就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎＞ |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
２０代の方でも７０代の方でも、男女ともご自身のライフスタイ
ルに合わせて、無理なく働ける職場を目指しています。勤務形態は 日勤・夜勤・隔日勤務があり、給与体系は歩合給制と固定給制があ ります（途中の変更も可能です）。もちろん、時短やパート勤務も お選びいただけますので、短時間労働や副業での勤務も可能です。 また、安全運転をする方が良いに越したことがありませんが、自 損事故を起こした際でも基本的に修理代の負担はないルールにして います。 マイカー社会の鳥取で、少子高齢化が進むいま、ドアツードアの 送迎ができるタクシーは地域にとってかけがえのない存在です。ま た、バスや鉄道の路線・本数も少ない地域なので、旅行者にとって も大切な移動手段となります。乗客ひとりひとりの声を聴き、気持 ちの良い接客と車内空間で目的地までお送りするということは、ま さにドライバーがいてこそできるもの。地域や社会に貢献している というやりがいも感じていただける仕事です。 少しでも興味が湧きましたら、ぜひいちど当社へお越しいただき 、まずはタクシードライバーの仕事について話を聞いていただけれ ば幸いです。ご連絡をお待ちしております。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。