求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
28200-02800841
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月15日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
西神公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2820-614129-6
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ カナエ
株式会社 叶
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| 所在地 |
〒651-2211
兵庫県神戸市西区押部谷町栄２０５番地の３６５
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| ホームページ | www.kanae-co-ltd.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
※急募※デイサービス介護職員（少人数制リハビリ）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
○デイサービス「叶乃湯（かなえのゆ）別館 健康館」定員１０
名での介護サービスの提供をお願いします。 【主な仕事内容】 ＊リハビリ機器を用いたリハビリの補助・入浴介助・送迎・記 録等 ※重度の身体介護はほとんどありません。 ◆スキルの高いスタッフさんが多く、気軽に相談できる風通しの 良い環境が魅力的です。 ◆デイサービス未経験の方でも慣れるまでサポートいたします ので安心してご応募下さい。 ◆週２日～、１日６～８時間程度、希望に応じた働き方ＯＫ！ 【仕事の内容】変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
有り
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2025年5月31日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
※能力、勤怠を考慮し本人と面談の上
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| 就業場所 |
〒651-2211
兵庫県神戸市西区押部谷町栄２０５番地３６５
「叶乃湯 別館 健康館」 最寄り駅
神戸電鉄粟生線 栄駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
必須
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,210円〜1,210円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,210円〜1,210円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊時間外手当 あり（法定通り）
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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30,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
20日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり20円〜100円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
又は
8時00分〜17時30分の時間の間の6時間以上
就業時間に関する特記事項
上記時間内で６～８時間
＊短時間シフトをご希望の方は別途ご相談下さい。善処致します。 ＊休憩時間は、勤務時間により法定通り付与します。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
45分
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| 週所定労働日数 |
週2日〜週5日
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフト制勤務（希望休）＊年末年始（１２／３０～１／３）
＊有休は労働基準法に則り、勤務日数に応じて付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
12人
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就業場所
12人
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うち女性
11人
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うちパート
8人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成24年
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| 資本金 |
500万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
現在、神戸市西区にてデイサービスを２拠点運営しております。今
後、デイサービスを主軸事業として神戸市内に事業展開を行ってい く予定です。 |
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| 会社の特長 |
『親にも行かせたいと思える介護施設を』という思いでスタートし
た当施設は娯楽性が高く従来の介護施設のイメージを一新。まだ日 が浅い会社なのでスタッフと共に成長していける魅力があります |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
大橋 正宜
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| 法人番号 |
1140001087658
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒651-2211
兵庫県神戸市西区押部谷町栄２０５番地の３６５
最寄り駅
神戸電鉄粟生線 栄駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒651-2211
兵庫県神戸市西区押部谷町栄２０５番地の３６５
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
■オンライン自主応募可
（オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です） |
| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
タニグチ
担当者
谷 口
電話番号
078-939-2619
ＦＡＸ
078-939-2609
Ｅメール
kanae_co_ltd@ybb.ne.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
◆各種保険は法定通り加入。
◆年次有給休暇については勤務日数により異なります。 ◆キャリアパス制度完備 ◆昇給あり（人事考課により決定します。） ◆車通勤可能です。無料駐車場あります。 ◆ユニフォームは貸与します。 ◆子育て応援制度あり※年２回社内懇親会あり（お子様の参加可） ◆兵庫ファミリーパック加入事業所で 福利厚生も充実しています。 映画館、飲食店、宿泊、レジャー・スポーツジム 健康診断等のお得な割引チケットや特別クーポン も使えます。他にも、５～１０年毎で貰える勤続報奨金や その他の給付金あり。 ◆インフルエンザワクチン接種補助金あり。 ※先輩や上司にいつでも相談しやすい風通しの良い職場です。 新任研修制度（３か月）もあり、デイサービスが初めての方や ブランクがある方も慣れるまでしっかりとサポートいたします のでご安心下さい。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
従業員と経営者側との溝が無くお互いに忌憚なく意見交換ができる
社風を目指し日々切磋琢磨している現在まだまだ成長中の事業所で す。 事業所の理念は事業所名にも掲げられているご利用者の思いを「 叶える」ことです。 少人数制という特徴を生かし、ご利用者お一人ひとりに寄り添っ たサービスの提供を心掛け、みんながお互いに笑いあえる、そんな 明るく楽しく温かいのが持ち味の事業所です。 スタッフの皆様の意見が通りやすく「これやってみたい！」と思 ったことは直ちに採用！ もちろんあくまでもご利用者の利益になることに限られますが他 の介護事業所でできなかったことや埋もれてしまった素敵なアイデ アが叶乃湯では実現できるかもしれません。 ２０１２年に開設し、地域の皆様に愛されて今年で１０年目の節 目です。もっともっと多くの方を幸せにできるデイサービスを目指 しています。そんな叶乃湯であなたも働いてみませんか？ たくさんの方々のお力添えをお待ちしております。 一緒に楽しい事業所を創っていきましょう！ |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職種、能力に応じて
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
退職者と面談の上
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求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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