求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
28131-00028331
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2023年1月4日
|
|
| 紹介期限日 |
2023年3月31日
|
|
| 受理安定所 |
柏原公共職業安定所 篠山出張所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
|
ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
|
|
| 産業分類 |
病院
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
2813-100360-0
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
イリョウホウジンシャダン キヨウカイ
医療法人社団紀洋会
|
|
| 所在地 |
〒669-2202
兵庫県丹波篠山市東吹１０１５－１
|
|
| ホームページ | http://www.kiyoukai.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
介護職（グループホーム三田）※新規開設
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
☆来春オープン「グループホーム三田」オープニングスタッフ募集
認知症対応型共同生活介護施設「グループホーム三田」 の介護スタッフ （所在地：三田市けやき台３丁目７５「けやきの郷」隣） ◎介護業務全般 ・介護、生活支援サービスの提供 ・イベントの企画、開催 ・その他関連、付随する業務 ＊入所者様の送迎や買い物等で社用車（軽乗用車）の運転あり ＊初めての方も研修がありますので安心です。 |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
〒669-1321
兵庫県三田市けやき台３丁目７５番地
グループホーム三田 最寄り駅
ＪＲ新三田駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
就業場所に関する特記事項
＊小規模多機能型居宅介護事業所「けやきの郷」の隣
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
未成年者の深夜業務禁止 定年年齢を上限とする
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
177,900円〜287,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
134,900円〜225,800円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職種手当 10,000円〜10,000円
処遇手当 22,000円〜31,000円 特定処遇手当 6,000円〜14,000円 支援手当 5,000円〜7,000円 |
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
介護福祉士 別途手当１０，０００円
当直１回 ６，５００円 |
|||
| 月平均労働日数 |
21.1日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
50,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
15日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2.01％〜2.01％（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
16時30分〜9時15分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
万一の新型感染症等発生時に限り
月１００時間未満、年間６回、７２０時間まで |
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
111日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
あり
|
託児施設に関する特記事項
事業所内保育園整備。自宅が市外の方は保育料補助手当があります
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
600人
|
就業場所
0人
|
うち女性
0人
|
うちパート
0人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和60年
|
|||
| 資本金 |
17億2,800万円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
１４診療科による総合的な急性期診療体制を持ち他方、介護分野で
も施設から通所・地域密着等と幅広く支援体制を作っておリ、市民 重視の医療（急性期から慢性期）介護を提供している。 |
|||
| 会社の特長 |
地城に根ざした医療と介護を理念に常に必要なニーズを読み取リ岡
本病院を軸に市内市外２３事業所を展開。職員には働き易い職場作 りに力を入れ２４時間保育や育休完全取得等に活動している。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
岡本 のぶ子
|
|||
| 法人番号 |
5140005008598
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
選考等
| 採用人数 |
5人
募集理由
新規事業所設立
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，その他
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
|
| 選考場所 |
〒669-2202
兵庫県丹波篠山市東吹９７６－１
介護老人保健施設 咲楽荘 最寄り駅
ＪＲ線 篠山口駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
10分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒669-2202
兵庫県丹波篠山市東吹９７６－１
介護老人保健施設 咲楽荘 |
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 選考に関する特記事項 |
適性検査（タブレット使用）
|
| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当者
電話番号
079-590-2121
ＦＡＸ
079-590-2131
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊給与は年齢、経験年数を考慮し決定します。
＊選考場所に三田市を希望される方はご相談ください。 ＊応募について（要事前連絡） 履歴書・紹介状を下記まで郵送（持参）してください。 後日、詳細について連絡いたします。 〒６６９－２２０２ 兵庫県丹波篠山市東吹９７６－１ 介護老人保健施設 咲楽荘 あて 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を 必ず確認しましょう。 ※現地での就業開始は令和５年３月中旬ですが、それ以前に就業希 望の方は、三田市内の他事業所で勤務していただくことができま す。 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
なし
|
||
|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
|
||
| 福利厚生の内容 |
特別休暇制度、リフレッシュ休暇、年末年始休暇
事業所内保育園（２４時間）運営 ※６か月～小学２年生まで ※１日４５０円 昼食含む ※勤務日外保育制度（月～金）登録園児制度あり 学童保育あり（小学６年生まで） 健康診断割引制度、メンタルヘルスカウンセリング補助、 |
||
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
新入職員研修（社外研修）・新任研修・段階別研修・
院外研修（法人負担）・管理職研修他 法人内各種研修会 |
||
| 両立支援の内容 |
職員の働きやすい職場づくりに力を入れています。
平成６年、市内に先がけ２４時間保育の事業所内保育園を開設しま した。家庭的な雰囲気を大切に２６年にわたり自主運営をしていま す。 女性の育休取得率は１００％、男性の育休取得実績、看護休暇・介 護休業の取得実績もあります。 令和２年６月「子育てサポート企業」として厚生労働大臣のくるみ ん認定を受けました。また令和２年９月には「ひょうご仕事と生活 の調和推進企業」の認定を受けました。 |
||
| 事業所に関する特記事項 |
看護小規模多機能、介護医療院を開設しました。紀洋
会グループとして多種多様な介護サービスを展開して いる在宅事業所との連携を密にしています。 |
||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
あり
|
||
|---|---|---|---|
| 点字設備 |
なし
|
||
| 階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
片側
|
|
| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
|
||
| 建物内の車いす移動 |
可
|
||
| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 |
雇用後も面談を重ね、問題解決には関係機関やご家族
を含めた相談体制を作っています。実習を含め仕事の 内容や業務量についてご相談下さい。ゆっくり丁寧な 説明を心がけて伝達しています。事務手続きもサポー トを行います。 |
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。