求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
28130-00005008
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2020年2月18日
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| 紹介期限日 |
2021年3月31日
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| 受理安定所 |
柏原公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| 留学生採用実績の有無 |
なし
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| 外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
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会社の情報
| 事業所番号 |
2813-000859-3
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
ナカヒョウゴシンヨウキンコ
中兵庫信用金庫
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| 所在地 |
〒669-3601
兵庫県丹波市氷上町成松２２６－１
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| 代表者名 |
役職
理事長
代表者名
足立 厚郎
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| 従業員数 |
企業全体
350人
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就業場所
42人
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うち女性
11人
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うちパート
1人
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| 設立年 |
昭和44年
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| 資本金 |
11億8,871万円
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| 事業内容 |
金融業（信用金庫法に基づく）
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| 会社の特長 |
地域密着型金融機関
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| 法人番号 |
1140005008065
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| ホームページ | http://www.nakashin.co.jp/ | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
総合職
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| 求人数 |
15人
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| 仕事の内容 |
信用金庫業務
（預金・融資・為替・営業等） |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
必須
普通自動車免許（ＡＴ限定可）
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
〒669-1321
兵庫県三田市けやき台 １－４－３
最寄り駅
神戸電鉄ウッディタウン中央駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
8分
屋内の受動喫煙対策
あり（禁煙）
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項
２０２０年４月から敷地内禁煙です。
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労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
203,800円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
食事手当 2,000円
被服手当 2,000円 調整給手当 0円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
207,800円
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大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
196,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
食事手当 2,000円
被服手当 2,000円 調整給手当 5,000円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
205,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
179,500円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
食事手当 2,000円
被服手当 2,000円 調整給手当 0円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
183,500円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
2.54ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
4.50ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
3,255円
又は
1.19％
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
駐車場あり
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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| 企業年金 |
厚生年金基金，確定給付年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 労働組合 |
あり
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時45分〜17時45分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
11時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
検査・考査等の業務等の場合は６回を限度として１カ月７５時間ま
で、１年７２０時間できる |
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
１２月３１日～１月３日。ウッディタウン支店の場合は
交替で休日出勤し、振替休日で対応します。 |
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| 年間休日数 |
120日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
書類選考，面接，適性検査
筆記試験（作文）
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| 書類提出先 |
〒669-1321
選考場所と同じ
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| 応募書類等 |
履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒669-1321
兵庫県三田市けやき台 １－４－３
最寄り駅
神戸電鉄ウッディタウン中央駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
8分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
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| 既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
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| 担当者 |
課係名、役職名
人事部 人事課 課長
担当者（カタカナ）
オマツ トオル
担当者
尾松 徹
電話番号
079-569-7161
ＦＡＸ
079-569-7350
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
【試用期間は３ケ月です。】
【就業場所決定の４月に決定します。全店舗が対象となります。】 【転勤は兵庫県内及び京都府福知山市内の本店・支店が対象となり ます。】 【就業時間については、変形労働時間制３ケ月単位となります。】 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
【被服手当は男性職員のみ（女性職員には制服貸与）】
【調整給は５年度を目途に基本給に振り替えます。】 「企業プレゼンシート有りＮｏ．２－１４８」 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
平成31年度
23人
平成30年度
35人
平成29年度
33人
男性新卒者等採用者数
平成31年度
10人
平成30年度
15人
平成29年度
16人
女性新卒者等採用者数
平成31年度
13人
平成30年度
20人
平成29年度
17人
新卒者等離職者数
平成31年度
5人
平成30年度
11人
平成29年度
14人
平均継続勤務年数
17.2年
従業員の平均年齢（参考値）
38.8歳
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青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入職員研修、階層別研修、職能別研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に資するとして当金庫が認めた検定試験受験料、通信教育の費
用の助成 社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
銀行業務検定試験、全信協実務検定、証券外務員試験、ＦＰ検定
他 |
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
11.2時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
5.1日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
6人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
6人
男性の配偶者
10人
女性の役員割合
0.2％
女性の管理職割合
0.0％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。