求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
28093-00010338
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2023年5月15日
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| 紹介期限日 |
2024年3月31日
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| 受理安定所 |
豊岡公共職業安定所 和田山分室
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| 留学生採用実績の有無 |
なし
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| 外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
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会社の情報
| 事業所番号 |
2809-614368-2
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン アソウ
社会福祉法人 あそう
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| 所在地 |
〒669-5123
兵庫県朝来市山東町一品４２４
最寄り駅１
ＪＲ山陰本線 梁瀬駅
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| 代表者名 |
役職
理事長
代表者名
南光 三郎
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| 従業員数 |
企業全体
281人
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就業場所
281人
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うち女性
201人
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うちパート
104人
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| 設立年 |
平成4年
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| 事業内容 |
老人福祉施設 特別養護老人ホームの運営。
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| 会社の特長 |
健全な環境のもとで利用者の処遇に万全を期するとともに、事業を
通じて敬老思想の普及を図る。 |
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| 法人番号 |
1140005010509
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| ホームページ | http://www.aso.or.jp/ | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
介護職員
job tagについて
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| 求人数 |
5人
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| 仕事の内容 |
高齢者の日常生活援助及び介護
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| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
不問
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒669-5123
兵庫県朝来市山東町一品４２４
最寄り駅
ＪＲ山陰本線 梁瀬駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,700円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 18,000円
処遇改善手当手当 17,600円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
206,300円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
160,200円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 18,000円
処遇改善手当手当 17,600円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
195,800円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
160,200円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 18,000円
処遇改善手当手当 17,600円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
195,800円
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能開校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
160,200円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 18,000円
処遇改善手当手当 17,600円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
195,800円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
3.20ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年3回
5.32ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
1,000円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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34,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
4年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
25日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時30分〜16時30分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間３
17時00分〜10時00分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
2時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表によるシフト制
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| 年間休日数 |
110日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
6月16日 10時00分〜
説明会開催場所
グループホーム緑風の郷木の香
地域交流室 オンライン可 |
| 選考方法 |
面接
筆記試験（作文）
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| 書類提出先 |
〒669-5123
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考場所 |
〒669-5123
兵庫県朝来市山東町一品４２４
最寄り駅
ＪＲ山陰本線 梁瀬駅
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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| 既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
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| 担当者 |
課係名、役職名
法人本部
担当者（カタカナ）
ナカムラ タクヤ
担当者
仲村 卓也
電話番号
079-676-5260
ＦＡＸ
079-676-5261
Ｅメール
honbu2@aso.or.jp
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
＊夜勤手当について
夜勤１回につき７，０００円支給。 月に１～４回程度夜勤があります。 該当の場合 扶養手当・住宅手当（２７，０００円）・時間外手当 年末年始手当・介護福祉士資格手当４，５００／月が あります。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊就業地について
緑風の郷 朝来市山東町一品４２４ はまなす苑 豊岡市竹野町須谷４３３ おおやの郷 養父市大屋町笠谷４１ ここのか 豊岡市九日市上町７８５ ＊受付方法：郵送・電話 ＊試用期間：３か月（条件変更なし） ＊企業プレゼンシートあり 「通年採用可能」 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和4年度
3人
令和3年度
1人
令和2年度
3人
男性新卒者等採用者数
令和4年度
0人
令和3年度
0人
令和2年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和4年度
3人
令和3年度
1人
令和2年度
3人
新卒者等離職者数
令和4年度
0人
令和3年度
0人
令和2年度
1人
平均継続勤務年数
9.6年
従業員の平均年齢（参考値）
47.1歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入職員研修・その他研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
国家試験取得対策研修
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
1.5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
9.7日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
2人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
2人
男性の配偶者
1人
女性の役員割合
10.0％
女性の管理職割合
9.1％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。