求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
28050-00016748
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年2月5日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
姫路公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
病院
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会社の情報
| 事業所番号 |
2805-614808-7
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
イリョウホウジンシャダン イシバシ ナイカ ヒロハタセ
ンチュリービョウイン 医療法人社団 石橋内科 広畑センチュリー病院
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| 所在地 |
〒671-1116
兵庫県姫路市広畑区正門通４－２－１
最寄り駅１
山陽電鉄 広畑駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
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| 代表者名 |
役職
理事長
代表者名
石橋 悦次
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| 従業員数 |
企業全体
266人
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就業場所
206人
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うち女性
180人
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うちパート
160人
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| 設立年 |
昭和41年
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| 資本金 |
5,500万円
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| 事業内容 |
広畑センチュリー病院・石橋内科・居宅介護支援事業所・訪問看護
ステーション・訪問介護ステーション・通所リハビリテーション・ 通所介護 |
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| 会社の特長 |
院内・院外各種研修制度有、国内社員旅行有、２４時間職員専用託
児施設有 【詳しくは当院ホームページをご覧下さい】ｈｔｔ ｐ：／／ｗｗｗ．１４８４ｎａｉｋａ．ｊｐ |
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| 法人番号 |
1140005013305
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| ホームページ | http://www.1484naika.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
看護師【既卒者１年以内応募：可】
job tagについて
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| 求人数 |
3人
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| 仕事の内容 |
◆域包括ケア病棟、回復期病棟等で在宅復帰に向けた退院支援
バイタルチェック・診療介助・食事介助・排泄ケア 経管栄養・吸引・保清 等 ＊変更の範囲：なし |
| 履修科目 |
必須
正看護師・保健師いずれか
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| 必要な免許・資格 |
必須
正看護師・保健師いずれか
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
なし
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒671-1116
兵庫県姫路市広畑区正門通４－２－１
最寄り駅
山陽電鉄 広畑駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内全面禁煙
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
経験・改善他手当 50,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
250,000円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
経験・改善他手当 50,000円
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
250,000円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
3.00ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
3.00ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
3,000円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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25,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
駐車場：あり（無料）
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間３
16時30分〜10時00分
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| 時間外労働 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制
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| 年間休日数 |
108日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
4月6日 13時00分〜
説明会開催場所
広畑センチュリー病院
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| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
面接，適性検査
筆記試験（作文）
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| 書類提出先 |
〒671-1116
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒671-1116
兵庫県姫路市広畑区正門通４－２－１
最寄り駅
山陽電鉄 広畑駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
1年以内
中退者応募
不可
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| 既卒者等の入社日 |
随時
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| 担当者 |
課係名、役職名
法人運営室
担当者（カタカナ）
ナカタ
担当者
仲田
電話番号
079-237-9902
ＦＡＸ
079-230-4600
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
＊新卒者の入社日：令和７年４月１日
＊賃金形態：欠勤控除のある月給制です。 ＊試用期間：あり ６ヶ月 労働条件の変更なし ＊特別休暇制度：あり ５日間 《事業所が認めた事情（資格取得他）による休暇制度》 ＊就業時間（３）夜勤：休憩（１２０分） 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面等により 労働条件の明示を受けてください。』 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊有給休暇取得率１００％を目指します。
※計画有給システム・連続取得可 ＊教育に特化した看護師が在籍し、教育制度を整えています。 ＊病院見学をご希望の方も気軽にご連絡ください。 ＊説明会の日程は相談に応じて随時開催していますので、連絡して ください。 ＊ハローワークを通じて応募してください。 【オンライン自主応募可】 （オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です） ＊応募書類送付：郵送・求職者マイページ |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
8人
令和4年度
14人
令和3年度
8人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
3人
令和4年度
4人
令和3年度
2人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
5人
令和4年度
10人
令和3年度
6人
新卒者等離職者数
令和5年度
1人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
平均継続勤務年数
7.8年
従業員の平均年齢（参考値）
41.0歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
ＣＳ研修、職種別研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得支援制度
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
院内認定制度
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
2.5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
7.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
10人
男性
3人
前事業年度の出産者数
女性
10人
男性の配偶者
3人
女性の役員割合
60.0％
女性の管理職割合
77.0％
|
|---|---|
|
前事業年度の月平均所定外労働時間
70.0時間
|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。