求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
28012-01603541
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月1日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
神戸公共職業安定所 三田出張所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
自動車卸売業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2801-101778-7
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ダブル エス ジー カブシキガイシャ
ＷＳＧ 株式会社
（ワールドセーフティグラス 株式会社） |
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| 所在地 |
〒669-1355
兵庫県 三田市 長坂 ６２２－１
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| ホームページ | http://www.wosg.co.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
【営業スタッフ】自動車用ガラス・カーフィルムの営業
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
◆自動車のガラス交換案内
◆カーフィルム・ラッピングシート拡販 ◆取引先販促イベントの実施 ◆自動車部品の配達納品 【変更範囲：なし】 ・自動車を扱うディーラー・整備修理工場・カー用品店等々へ、 ガラスが破損した車やカーフィルムを希望するお車があれば、 『ぜひＷＳＧへ！』と、日々販促活動を重ねて頂きます。 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒651-2252
兵庫県 神戸市 西区 平野町 福中 ２１７－１
【 明 石 営業所 】＊当社ホームページもご覧下さい。 神姫バス 『芝崎』 から 徒歩７分 最寄り駅
神戸市営地下鉄 『西神中央』．駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
15分
就業場所に関する特記事項
車・バイク・自転車通勤の駐車は、営業所敷地内にて無料です。 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外指定場所で喫煙可。 |
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
自宅から通勤可能圏内で、転勤の
可能性あり（目安：１時間程度） |
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜40歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
事業拡大（新規出店予定有）に向けてキャリア育成を図るため。
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月間。（条件・待遇に変わりなし）
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
220,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
171,000円〜233,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
49,000円〜67,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外労働の有無にかかわらず、
４０時間分の時間外手当として支給。 ４０時間を超える時間外労働分についての賃金は追加で支給。 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
◆営業手当 ３，０００円～（習熟度により変動）
◆役職手当 ５，０００円～（役職により変動） ◆住宅手当 １５，０００円 ◆家族手当 配偶者 １０，０００円 子一人 ５，０００円 |
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| 月平均労働日数 |
21.9日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
又は
9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
９：００～１８：００の内、 休憩：１時間と１５分。 実働：７時間４５分。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
75分
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| 年間休日数 |
103日
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
日曜・祝日＋他２日（２日は希望考慮）※月平均９日。
年末年始・夏季・ＧＷ。（他、慶弔・出産・育児・介護・誕生日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
2年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
70人
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就業場所
7人
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うち女性
2人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和61年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
◆自動車用ガラスの交換修理・補修リペア・施工・販売
◆自動車用フィルムの施工・販売◆建築用フィルムの施工・販売 ◆看板（自動車用・建築用）の取付け・製作・販売・施工 |
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| 会社の特長 |
地域密着で大手自動車ディーラー様や自動車修理整備工場様から、
長年に渡り多くのご依頼を頂いています。県内に７営業所を構え、 珍しい業種で競合他社も少なく、県下の業界知名度は圧倒的です。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
田野 晴夫
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| 法人番号 |
4140001066460
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒650-0046
兵庫県 神戸市 中央区 港島中町 ５－１－１
【 神 戸 営業所 】＊当社ホームページもご覧下さい。 最寄り駅
ポートライナー 『市民広場』．駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
職務経歴書等他書類は任意
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒６６９－１３５５ 兵庫県 三田市 長坂 ６２２－１
ＷＳＧ 株式会社 総務部 西田宛 |
| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
履歴書に連絡希望時間帯とメールアドレスを記載して下さい。
応募書類の返戻は普通郵便（長形３号三つ折）で郵送します。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
総務部 課長
担当者（カタカナ）
ニシダ マサキ
担当者
西田 真基
電話番号
079-568-0234
ＦＡＸ
079-568-0235
Ｅメール
nishida@wosg.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
◆応募前の職場見学も可能ですので、お気軽にお問合せ下さい◆
・繁忙期は取引先の決算月に合わせて、２～３月です。 ・昇給は年１回（１２月）業績により変動。 ・賞与は年２回（７月・１２月）＋業績により決算賞与（９月） ・有給休暇の内、年に５日は繁忙期を除いた会社指定月に付与。 ・『ガラスが割れないと作業依頼が発生しない』という 当社事業の特殊性から『商談で契約件数を競う』といった ケースは少なく、『ガラス破損の発生時に』当社に連絡が入る ように、顧客との関係性の構築維持に比重がある営業職です。 ・取引先のイベント参加もあり、日祝に出勤となった場合は、 平日に振休を取得して頂きます。 ・給与は面接を通して、年齢・経験等考慮の上で決定します。 ◆オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です◆ |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
・選考通過時には電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。
・応募書類到着後、ご連絡の際にメールを使用する場合は、 【＠ｗｏｓｇ．ｃｏ．ｊｐ】のドメインのメールアドレスより、 当社からのご連絡メールをお送りいたします。 ・ショートメール（ＳＭＳ）が利用可能な場合は、 末番【９７０４】の番号からお送りします。 【職場環境について】 ・ご依頼頂くのは長年取引頂いている法人顧客がほとんどで、 当社のこともよく知って頂いています。 ・車業界に置く当社ですが、車の知識は０でも構いません。 入社後に一つ々々覚えて頂きます。 ・社員同士の距離は近く、気軽に話しかけやすい雰囲気です。 【他、キャリア育成について】 ・昇給賞与も含めた評価対象になる半年間の頑張りを、 人事担当者や所長にアピール出来るキャリア等に関する 個別面談を半期毎に実施しています。 キャリアアップへ向けて次の半期の目標や希望も伝えられます。 |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
7箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
三 田 営業所
代表的な支店・営業所・工場等２
神 戸 営業所
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| 年商 |
令和3年
10億1,000万円
令和4年
10億9,000万円
令和5年
12億2,000万円
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| 主要取引先 |
主要取引先１
ＡＧＣ株式会社
主要取引先２
兵庫トヨタ自動車株式会社
主要取引先３
日本キャタピラー合同会社
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
◆雇用保険
◆労災保険 ◆厚生年金 ◆健康保険 ◆交通費全額支給 ◆制服貸与 ◆退職金制度度（中小企業退職金共済） ◆マイカー通勤 各営業所 可（バイク・自転車も可） ◆介護保険 ◆財形貯蓄 ◆資格取得支援 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
新人育成プログラム（入社１～３年）
社内技術講習（ガラス交換作業） 社内技術検定（ガラス交換作業） |
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| 事業所に関する特記事項 |
特定整備工場 認証取得
３Ｍスリーエムジャパン ウィンドウフィルム特約店 ＩＳＯ ９００１ 認証取得 本社営業所 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。