求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27100-00038748
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月19日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
池田公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
食料・飲料卸売業
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| 留学生採用実績の有無 |
なし
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| 外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
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会社の情報
| 事業所番号 |
2710-410592-6
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ メリーマート
株式会社 メリーマート
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| 所在地 |
〒562-0036
大阪府箕面市船場西３丁目１０番１号
最寄り駅１
北大阪急行「箕面船場阪大前」駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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| 代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
五条 俊明
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| 従業員数 |
企業全体
48人
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就業場所
41人
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うち女性
15人
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うちパート
3人
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| 設立年 |
昭和59年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 事業内容 |
サプリメント・健康サポーター・健康機器・マウスウォッシュ・食
品など各種商品の小売及び通信販売、卸売業。 |
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| 会社の特長 |
とにかく皆明るいよ！
お笑い芸人を目指していた人などが個性を活かして大活躍！ 年配のお客様が多いので、介護の勉強や経験も接客に活かせます！ |
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| 法人番号 |
8120901021950
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| ホームページ | http://merry-mart.net/ | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
店舗アシスタントスタッフ（接客補助）
job tagについて
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| 求人数 |
3人
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| 仕事の内容 |
・御来場ポイント加算等の受付業務
・試供品、試食品の配布、デモの準備、片付け ・商品陳列、在庫管理、補充、発注等 ・お客様の応対、接客 ・会員様向け・新規会員様募集のイベントの企画、運営 変更の範囲：無 |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
不問
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
不可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
異なる
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| 就業場所 |
〒562-0036
大阪府箕面市船場西３丁目１０番１
変更範囲：通勤圏内の各店舗 最寄り駅
北大阪急行「箕面船場阪大前」駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
・喫煙可能場所設置
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
177,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
食事手当 10,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
16,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
203,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
食事手当 10,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
16,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
201,000円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
食事手当 10,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
16,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
201,000円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
食事手当 10,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
16,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
201,000円
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能開校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
食事手当 10,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
16,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
201,000円
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| 固定残業代に関する特記事項 |
固定残業代名称：営業手当
時間外動労の有無にかかわらず、１１～１２時間分の時間外手当として支給。 １１～１２時間を超過した場合は別途残業代を支給。 |
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|---|---|---|---|---|
| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
なし
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年3回
〜200万円
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時00分
就業時間２
8時00分〜14時00分
就業時間３
9時00分〜18時00分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務繁忙、大きなクレーム対応などの場合、１日６時間、６回を限
度に１か月６０時間、１年６３０時間まで延長可 |
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
単身用あり
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏季、冬季連休
月平均所定労働時間１７３，５時間 |
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| 年間休日数 |
115日
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| 年次有給休暇 |
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
5月23日 13時00分〜
説明会開催場所
★要予約！本社（箕面船場）（
その他随時開催あり） |
| 選考方法 |
面接
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| 書類提出先 |
〒562-0036
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
履歴書
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒562-0036
大阪府箕面市船場西３丁目１０番１号
最寄り駅
北大阪急行「箕面船場阪大前」駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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| 既卒者等の入社日 |
随時
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| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
ナカオカ ユウコ
担当者
仲岡 優子
電話番号
072-727-2527
ＦＡＸ
072-727-2528
Ｅメール
merry-mart@gol.com
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
世の中には余り知られていないが、「本当に良いモノ」が沢山あり
ます。弊社では、独自にセレクトした商品を実際に試して頂き、良 さを実感した上で、ご購入頂いています。 関西一円（通勤圏内）で、会員様に向けて定期的なイベントを開催 。リピート注文を受けたり、新商品の販売会を行ったり、社員自ら 企画した日帰りバスツアーやホテルイベントなど、元気で充実した 生活を全面的にサポートし、大変ご好評頂いてます。また約２ヶ月 程度の期間限定ショップでも新規会員を開拓しています。 年配のお客様が多いので、親切、丁寧、元気な接客が大切なお仕事 となります。貴方の元気と優しさでお客様を笑顔にして下さい。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
【その他手当】・気配手当 １００円～１万円／月額
・月間報奨手当 ３００円～１２万円／月額 ＊ブラザー制度 ＊アイデア箱（改善提案１案１００円） ＊表彰制度（気配りやアイデア優秀社員に報奨金、永年勤続表彰） ＊会員制リゾートホテル、ダイヤモンドソサエティ（保養施設） ＊奨学金返還支援制度あり （対象：大阪府育英会及び日本学生支援機構の奨学金） 試用期間は３ヶ月。期間中は「その他手当」の支給なし。 賞与、昇給は前年度の新卒者がないため支給実績なしとしているが 一般労働者は賞与の支給ありまた、１１，５００円の昇給あり。 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
1人
令和3年度
1人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
1人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
11.0年
従業員の平均年齢（参考値）
30.0歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
ポジティブシンキングの勉強会／新人研修／商品知識講義／接客ロープ
レ／気配り研修 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
商品資料コンテスト（商品に関連する最新情報や有益情報をプレゼ
ンし、優秀者を表彰する） メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
インストラクター（説明員）のプレゼン力検定
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
5.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
2.7日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
1人
男性
1人
前事業年度の出産者数
女性
1人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
0.0％
女性の管理職割合
4.0％
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|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。