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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。
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求人番号
27080-21282001
受付年月日
2020年9月9日
紹介期限日
2020年11月30日
受理安定所
堺公共職業安定所
求人区分
パート
トライアル雇用併用の希望
希望しない
仕事内容
職種
児童養護施設保育士
仕事内容
児童福祉法に規定された児童養護施設です。

様々な理由により入所した児童たちを擁護し、自立を支援します。

概ね、2歳~18歳位までの子ども達の途上のケアワークが主な仕
事です。
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
1名
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
〜2021年3月31日
契約更新の可能性
あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件
契約更新の可否は勤務成績によって決定
就業場所
大阪府堺市北区

屋内の受動喫煙対策
あり(禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
駐車場の有無
なし
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
不問
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
不問
必要な免許・資格
保育士 又は 社会福祉主事任用資格あれば尚良し

試用期間
あり
期間
3カ月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
970円〜970円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
970円〜970円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
15日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1時間あたり10円〜10円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
交替制(シフト制)
就業時間1
9時00分〜15時00分
就業時間2
10時00分〜16時00分
就業時間3
17時00分〜21時00分
就業時間に関する特記事項
(1)~(3)のシフト制
(3)は休憩無し
時間外労働時間
なし
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
週所定労働日数
週3日〜週5日
休日等
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*シフト制:勤務日数は応相談
*有給休暇は、法定通り比例付与します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
その他の労働条件等
加入保険等
労災保険
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
40人
就業場所
36人
うち女性
25人
うちパート
6人
労働組合
なし
事業内容
児童福祉法に規定された児童福祉施設です。本体施設の定員は36
名。5つのユニットで構成されています。地域に定員6名の市域小
規模児童養護施設を1箇所持っています。        Z02
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
2人
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
その他
その他の選考日時等
後日連絡
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
書類選考後面接
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*次回以降の更新は、年度末毎の1年契約となります。
 更新の可否は勤務成績によります。

*勤務日数は相談に応じます。
 ※週あたりの勤務時間数により、加入保険は異なります。

*履歴書(写真貼付)、職務経歴書、紹介状を送付願います。
 書類選考の上、面接日をご連絡いたします。
求人・事業所PR情報
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職務給制度
あり
職務給制度の内容
職種、免許
復職制度
あり
復職制度の内容
研修制度
研修制度の内容
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。