求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27070-04721441
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月4日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
布施公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
障害者福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2707-619617-8
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ミライノハナ ゴウドウガイシャ ミライノハナヘルパー
ステーション みらいのはな 合同会社 みらいのはなヘルパーステーション
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| 所在地 |
〒578-0937
大阪府東大阪市花園本町２丁目４－８
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仕事内容
| 職種 |
訪問介護員
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
利用者さんのお宅での家事や介護を行います。
一般的な家事（掃除・洗濯・買い物・食事作り等） 身体介護（食事介助・排泄介助・移乗介助・入浴介助等） 家事のみ、身体介護のみ等の働き方も可能です。 ※不安や苦手意識のあるケアについては研修やコツなど指導します 。 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
０名
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒578-0937
大阪府東大阪市
就業場所に関する特記事項
東大阪市内の利用者さん宅に訪問し、お仕事していただきます。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
ホームヘルパー２級
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
その他の福祉・介護関係資格
あれば尚可
重度訪問介護従事者研修
いずれかの資格を所持で可
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| 試用期間 |
あり
期間
１日から１ヶ月程度
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
期間中は同行業務
時間給：１０６５円 |
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,350円〜1,650円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,600円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
ベースアップ手当 50円〜50円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
処遇改善加算
毎年７月に稼働時間に応じた額を支給 特別処遇改善加算（介護経験５年以上） 当社規定の額を毎月支給 |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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10,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
20日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり10円〜50円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
又は
9時00分〜21時00分の時間の間の2時間以上
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
0分
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| 週所定労働日数 |
週1日以上
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜日完全休み、あとは希望の曜日を指定
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
5人
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就業場所
1人
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うち女性
1人
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うちパート
1人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成26年
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| 資本金 |
50万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
重度訪問介護、居宅介護、医療的ケア、介護保険
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| 会社の特長 |
利用者様と共に成長していける会社を目指しています。
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| 役職／代表者名 |
役職
代表社員
代表者名
松浦 清美
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| 法人番号 |
8122003000932
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
該当者なし
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒578-0937
大阪府東大阪市花園本町２丁目４－８
最寄り駅
近鉄奈良線 河内花園駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
各種 資格証
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
代表社員 松浦
管理者 山本 担当者（カタカナ）
ヤマモト
担当者
山本
電話番号
072-974-0467
ＦＡＸ
072-974-0467
Ｅメール
mirainohana.station@gmail.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊加入保険・有給休暇・休憩等は労働条件により法定通り
育児や学校行事、親の介護など生活に合わせて、 曜日や時間を調整できるので、長く仕事をしていただけます。 ＊応募にはハローワーク紹介状が必要です。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
電車で通勤される方には、事務所から利用者さん宅まで
自転車貸し出し有ります。 【重要】お電話での連絡は留守番電話にお願いします。 折り返しお電話差し上げます。 メールでの連絡も可能です。 ★みらいのはなの利点★ １，初心者さん・訪問ヘルパーの経験の少ない方には、 希望があれば個別に研修したり、疑問や質問にお答えできます。 ２，働き方の希望・要望が言いやすい ３，仕事についての問題点をその都度話し合える。 ４，資格取得の為の支援体制がある。 ５，利用者さんは障害の方が多めなので仕事量の変動が少ない |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
やむを得ない家庭の事情で退職。復職後の条件に変更なし
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| 福利厚生の内容 |
年に６回以上の研修を行っています。
時給あり 要望に応じて、必要な研修をしていきます。 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
ハラスメント研修・虐待防止・介護技術の向上等
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| 両立支援の内容 |
育児、介護などやむを得ない事情での欠勤や、予定休暇などを取り
やすくしています。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
なし
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| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。