求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27030-14011041
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| 受付年月日 |
2024年4月25日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
大阪西公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
旅館，ホテル
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2703-428758-5
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|---|---|---|
| 事業所名 |
スイスホテルオオサカナンカイ カブシキガイシャ
スイスホテル大阪南海 株式会社
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| 所在地 |
〒542-0076
大阪府大阪市中央区難波５－１－６０
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| ホームページ | http://www.swissotel-osaka.co.jp | |
仕事内容
| 職種 |
フィットネスセンター スタッフ （未経験者応募可）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
スイスホテル南海大阪内、会員制施設「ピュロベル スパ＆スポー
ツ 」において、メンバーの方や宿泊のゲストに対し、受付業務を 中心として利用ゲストに対するサポートをして頂きます。またその 他にも、施設内のスタジオにおいてヨガレッスンやエアロビクス、 ストレッチ教室を担当いただいたり、施設内の室内プールにおいて 監視役の業務を担当していただく機会もございます。ホテルや、フ ィットネス業界未経験の方、新たな仕事にチャレンジをしてみたい 方、大歓迎です。私たちのフィットネスクラブを、あなたの笑顔と ホスピタリティでもっともっと活気づけてください。業務を熟知し たスタッフが、懇切丁寧に指導します 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒542-0076
大阪府大阪市中央区難波５－１－６０
最寄り駅
大阪メトロ／南海 なんば駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
館内禁煙。喫煙室以外喫煙禁止。
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜35歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
労働基準法等による年齢制限／職業経験不問・新卒と同等の処遇
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| 学歴 |
必須
専修学校以上
専攻について
不問ではあるが、体育系の専門科目の履修があれば尚望ましい。
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なＰＣスキル |
不問ではあるが、エクセル・ワード・パワーポイント等経験が有れ
ば尚望ましい。 |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
３か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
190,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円〜270,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
入社後、マットピラティスアドバンスコース・指導者コ
ース（日本ピラティス指導者協会公認）の資格を取得し たスタッフに対し、資格手当として社内規定に基づいて 支給します 深夜割増手当 |
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| 月平均労働日数 |
21.6日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜17時30分
就業時間２
6時00分〜14時30分
就業時間３
14時00分〜22時30分
就業時間に関する特記事項
変形労働時間制を導入しております。勤務はシフト制です。
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な予約に関する人員手配により、労働時間を延長すること。
１か月７０時間・年間６回・年間６００時間 |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
105日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
就業規則により、月間で休日数が決まっており、月８日もしくは９
日となる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
295人
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就業場所
295人
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うち女性
200人
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うちパート
50人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成15年
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| 資本金 |
9,900万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
ホテル業
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| 会社の特長 |
大阪ミナミの中心である難波駅に直結するという最高の立地の下、
ビジネス、レジャーと幅広く、お客様に高い支持を頂いております 。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
総支配人
代表者名
シェーン・エドワーズ
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| 法人番号 |
3120001104504
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 外国人雇用実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
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| 選考場所 |
〒542-0076
大阪府大阪市中央区難波５－１－６０
最寄り駅
大阪メトロ／南海 なんば駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒542-0076
大阪府大阪市中央区難波５－１－６０
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
人事部
担当者
アリアナ
電話番号
06-6646-3000
ＦＡＸ
06-6646-5263
Ｅメール
SNO.Careers@swissotel.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
ボ－ナスについて：２０１９年以前は年２回支給（年間実績１．５
５カ月）。 年次昇給：２０１９年以前は年１回あり。 資格手当：会社の指定する資格を保持するスタッフに対し、手当を 支給。 未経験でも安心してご応募ください。ベテランのスタッフが丁寧に サポートいたします。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です（求職者マイページか らのオンライン自主応募を除く） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
＜大募集＞ 笑顔でサービス精神旺盛な方。年齢、性別、国籍を問
わず、フレンドリーな接客ができる方。ホテルや、フィットネス業 界での経験は必須では全くありません。英会話力があれば尚可です 。私たちのフィットネスクラブを、あなたの笑顔とホスピタリティ でもっともっと活気づけてください。業務を熟知したスタッフが、 懇切丁寧に指導します。未経験の方も安心してご応募ください。 「能力開発と充実した研修でキャリアアップできるスイスホテル 南海大阪」、スタッフの階層別に様々なトレーニングメニューをご 用意し、「人を育てる。」ことに注力しています。経験が無くて不 安な方でも、新しいキャリアを目指す方も、どうぞ安心して私たち のところへお越しください。充実したトレーニング制度を提供いた します。 皆さんもスイスホテルの一員として、一緒に働いてみませんか？ |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
給与規定
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| 復職制度 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。