求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27030-13351241
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月17日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
大阪西公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
一般乗用旅客自動車運送業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2703-625925-6
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|---|---|---|
| 事業所名 |
トウキョウニホンコウツウ カブシキガイシャ
東京・日本交通株式会社
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| 所在地 |
〒556-0015
大阪府大阪市浪速区敷津西２丁目７番１０号
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| ホームページ | http://www.tokyo-nihonkotsu.net | |
仕事内容
| 職種 |
業界ＮＯ．１ 日本交通グループのタクシー乗務員
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
☆業界初のホワイト企業認定企業でドライバーのお仕事☆
「乗務員数 ＜ 注文数 」の状況。まだまだ人材が足りません。 大阪市内にグループ専用乗り場多数。アプリの注文も増加中。 ★大阪府認定の自社研修施設でイチから研修いたします。 車内機器の使い方から接客・運転・営業のノウハウまで研修あり ☆離職中の方へ朗報 「給与は当月締めの当月払い」 入社から３営業日以内に転職支援金振込（規定あり） ★１３年連続業界売上ＮＯ．１ 安心優良経営 ☆新人から稼げる環境有。１年目から年収４００万以上可能 ★二種免許取得費用全額会社負担（規定あり） ☆働き方改革関連認定企業：働きやすい職場認証制度一つ星取得☆ ＊普通免許取得後３年以上経過必須です。※変更範囲：内勤業務 |
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| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
０人
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
当社規定による接客サービス基準以上の接客が可能か否か等
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒556-0015
大阪府大阪市浪速区敷津西２丁目７番１０号
最寄り駅
大阪メトロ 大国町駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
労働基準法等により１８歳未満の就業が禁止されているため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
普通免許取得後３年以上の運転経験
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
最長６ヶ月を限度とする
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
178,752円〜178,752円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
178,752円〜178,752円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
★歩合、残業、深夜、役職、職務手当別途支給
★２０２２年１２月度の平均収入実績／１５４名 歩合手当１３万２１７０円 残業手当４万１００２円 深夜手当 ２万１９７５円 ★最高総支給額：６２万１４４７円 |
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| 月平均労働日数 |
23.8日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
その他
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その他の支払日
当月２５日支払い（土日祝の場合は前倒し）
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| 昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜553,199円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
15時00分〜8時00分
就業時間に関する特記事項
隔日勤務、出勤は月に１２回～１３回 ※月１６８時間労働
２日分を１日で働く勤務スタイル（１乗務１４時間） ２暦日の拘束時間は２１時間以内と定められています。 それ以上の残業はできません |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
24時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
180分
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| 年間休日数 |
79日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
月６又は７日 シフト制
年次有給休暇の計画的付与制度を採用している、５日間は時季指定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
7,368人
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就業場所
298人
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うち女性
42人
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うちパート
33人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成26年
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| 資本金 |
1,700万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
一般乗務旅客自動車輸送事業
日本交通グループ（日本交通株式会社／資本金１億円／従業員数７ ３６８人／売上４５５億８００万円） |
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| 会社の特長 |
現在の従業員の９割は未経験スタート、平均年齢は３６歳、２２～
５８歳まで幅広く活躍しています。社内・車内禁煙（喫煙スペース 有） |
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| 役職／代表者名 |
役職
代用取締役
代表者名
金田 隆司
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| 法人番号 |
4120001071660
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
10人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後10日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒556-0015
大阪府大阪市浪速区敷津西２丁目７番１０号
最寄り駅
大阪メトロ 大国町駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
運転免許証
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
人事総務部 採用担当
電話番号
06-6451-5314
ＦＡＸ
06-4798-2024
Ｅメール
nanba@tokyo-nihonkotsu.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
【９０％が未経験スタート】
業界・職種にお悩みの方！新しい働き方に挑戦してみませんか？ タクシー乗務員という新しい働き方を説明するお時間をください。 ☆ホワイト企業認定（シルバー）認定企業☆ ☆働きやすい職場認証制度一つ星取得企業☆ 「まずは話を聞いてみたい」だけでも全然ＯＫです。 ホワイト企業に認定される働き方とは？選考会で じっくり説明させていただきます。 タクシー乗務員経験者の方も大歓迎。 完全個別対応ですので、是非お気軽に説明会にお越しください。 【会社選考会（説明会・面接）】※説明会のみも受付中。 ◆開催日時 毎日開催しております。（土日含む） 面接１回 ９時－１７時の間でお好きな時間帯をお選びください ※選考の所要時間は約２時間を予定してます。 ※入社日は毎週設定可能。選考日の翌週など、最短入社も可能。 ◆マイカー通勤に関する特記事項 自動車、バイク、自転車通勤可 ◆車輛は室内空間が確保された安全性能が高く運転しやすい ジャパンタクシーに乗っていただきます。 将来的にはアルファードに乗っていただく可能性あり ☆今だけ、面接交通費一律１０００円支給します（規定あり）☆ |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
未経験の方も大歓迎です。
業界最大手のグループ会社で新しいスタートを切ってみませんか？ もちろん経験者の方も大歓迎です。 ご応募お待ちしております。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。