求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27020-00189148
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月8日
|
|
| 紹介期限日 |
2025年3月31日
|
|
| 受理安定所 |
梅田公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
大卒等
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
|
|
会社の情報
| 事業所番号 |
2702-625493-7
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ レガート
株式会社 レガート
|
|||
| 所在地 |
〒530-0041
大阪府大阪市北区天神橋２丁目４番１６号
大研ビル７・８階 最寄り駅１
ＪＲ東西線 大阪天満宮駅 ／ 大阪メトロ 南森町駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
|
|||
| 代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
光野 有二朗
|
|||
| 従業員数 |
企業全体
208人
|
就業場所
23人
|
うち女性
20人
|
うちパート
11人
|
| 設立年 |
平成23年
|
|||
| 資本金 |
1,200万円
|
|||
| 事業内容 |
高齢者住宅事業、通所介護事業、訪問介護事業、訪問看護事業、保
育事業、福祉用具貸与事業 |
|||
| 会社の特長 |
当グループはお客様や社会が望む『夢』の実現を目指しています。
医療・福祉事業を中心に飲食業・商品開発などを手掛け、日々変化 していく社会のニーズに応えるべく、全力で取り組んでいます。 |
|||
| 法人番号 |
5120101029913
|
|||
| ホームページ | https://www.lgt.co.jp/ | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
|
| 職種 |
介護職（レガート堺東山）
job tagについて
|
| 求人数 |
2人
|
| 仕事の内容 |
当社が運営する住宅型有料老人ホームの入居者様に対する訪問介護業務全般
※ブランクのある方、経験の浅い方、未経験の方もしっかり フォローさせて いただきますので、ご安心ください。 【変更範囲：キャリアアップに伴い意思確認の上、法人が定める管理職等の業 務に携わって頂く場合があります】 |
| 履修科目 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
あれば尚可
初任者研修
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| マイカー通勤 |
可
|
| 転勤の可能性 |
なし
|
| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
|
| 就業場所 |
〒599-8247
大阪府堺市中区東山１７５－３
レガート堺東山 最寄り駅
泉北高速 深井駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
140,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 25,000円
処遇改善手当手当 75,000円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
240,000円
|
||
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
140,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 25,000円
処遇改善手当手当 75,000円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
240,000円
|
||
短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
140,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 25,000円
処遇改善手当手当 75,000円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
240,000円
|
||
| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
なし
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
10万円〜50万円
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
5,000円
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
25,000円まで
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
|||
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|||
| 企業年金 |
確定給付年金
|
|||
| 退職金共済 |
未加入
|
|||
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
||
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 70歳
|
||
| 再雇用制度 |
あり
|
|||
| 勤務延長 |
なし
|
|||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| 賃金締切日 |
固定(月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
15日
|
|
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時00分〜16時00分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間３
17時00分〜9時00分
|
|||
| 時間外労働 |
なし
３６協定における特別条項
なし
|
|||
| 休憩時間 |
60分
|
|||
| 入居可能住宅 |
単身用あり，世帯用あり
|
|||
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制公休月９日 ２８日の月は８日
|
|||
| 年間休日数 |
107日
|
|||
| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
|
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
||
選考
| 受付期間 |
6月1日〜3月31日
|
|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
|
| 選考日 |
別途通知
|
| 選考方法 |
書類選考，面接
|
| 書類提出先 |
〒530-0041
事業所所在地と同じ
|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書
|
| その他の応募書類 |
資格証（写）
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 選考場所 |
〒599-8247
大阪府堺市中区東山１７５－３
レガート堺東山 （南海バス 北垣外 下車徒歩 ３分） 最寄り駅
泉北高速 深井駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
|
| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
不可
中退者応募
不可
|
| 既卒者等の入社日 |
応募 不可
|
| 担当者 |
課係名、役職名
南森町事務所
担当者（カタカナ）
カドワキ
担当者
門脇
電話番号
06-6352-8885
ＦＡＸ
06-6352-0777
|
補足事項・特記事項
| 補足事項 |
＊試用期間：６ヶ月
＊受付方法：郵送、マイページ ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です（求職者マイページか らのオンライン自主応募を除く） ＊マイカー通勤について：規定あり ＊昇給については勤務実績に応じて実施 ＊退職金制度あり（はぐくみ企業年金基金） ＊入社祝い金あり ＊制服費支給（年２回） |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊提携医療機関（内科・整形外科・脳神経外科・皮膚科、歯科）
や提携整骨院の一部負担金補助します ＊自宅から自転車通勤希望の方電動自転車の貸与制度あり（プライ ベートでの使用も可能） ＊最寄駅からの自転車の準備もあり ＊エクシブ利用制度あり ＊グループ会社飲食店割引制度あり ＊面接時交通費としてクオカード進呈 ＊年末年始手当あり |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
1人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
1人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
5.0年
従業員の平均年齢（参考値）
43.0歳
|
|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
座学による介護研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
無資格の場合は、資格取得支援制度あり
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
|
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
2.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
8.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
5人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
1人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
30.0％
女性の管理職割合
40.0％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。