求人番号 |
26080-09678241
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受付年月日 |
2024年9月26日
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紹介期限日 |
2024年11月30日
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受理安定所 |
宇治公共職業安定所
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求人区分 |
パート
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
施設給食業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
2608-000595-8
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事業所名 |
サンケイフードサービス カブシキガイシャ
三惠フードサービス 株式会社
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所在地 |
〒610-0121
京都府城陽市寺田中大小10-1
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ホームページ | http://www.sankei-food.com |
職種 |
調理補助・洗浄・配膳(萌木の村 6時~10時)
job tagについて
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仕事内容 |
城陽市にある「介護老人保健施設萌木の村」での調理補助・洗浄・
配膳のお仕事です。 ※人間関係良好な明るい職場ですので、ぜひご応募下さい。 ※業務の変更範囲:変更なし |
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雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
1名
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり(原則更新)
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就業場所 |
〒610-0121
京都府城陽市寺田奥山1-16
『介護老人保健施設 萌木の村』内 ※城陽さんさんバス 鴻ノ巣山公園バス停下車 徒歩1分 受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
不問
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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試用期間 |
あり
期間
1ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
1,060円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
1,060円〜1,100円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
日祝手当:50円/時
早朝手当:50円/時(5時~8時) |
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賃金形態等 |
時給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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24,000円
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
15日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1時間あたり10円〜50円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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就業時間 |
就業時間1
6時00分〜10時00分
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時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
0分
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週所定労働日数 |
週4日程度
労働日数について相談可
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休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
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加入保険等 |
労災保険
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
なし
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
85人
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就業場所
15人
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うち女性
12人
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うちパート
12人
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設立年 |
昭和51年
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資本金 |
2,000万円
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
病院食並びに老健施設の食事提供/社員食堂/配食サービス
ケータリング(パーティー) |
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会社の特長 |
全社員の物心両面の幸福を追求しており、幅広い年齢層の方に永く
勤めて頂いています。 |
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
平 至
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法人番号 |
8130001038366
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
なし
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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外国人雇用実績 |
あり
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採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後4日以内
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求職者への通知方法 |
電話
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒610-0121
京都府城陽市寺田中大小10-1
最寄り駅
近鉄京都線 寺田駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時、持参
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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担当者 |
課係名、役職名
人事担当
担当者(カタカナ)
ナガオカ マサヤ
担当者
長岡 雅也
電話番号
0774-55-2800
FAX
0774-55-5167
Eメール
info@sankei-food.com
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求人に関する特記事項 |
★雇用条件に応じ各保険加入
★昇給は、本人の能力・実績による ★6ヶ月後の有給休暇:法定下限どおり ★【通勤についての補足】 ■マイカー通勤:可(駐車場代の自己負担なし) ■バイク・自転車:可 ★【休日等についての補足】 ■月4日は本人希望、残り半分は会社の指定により勤務シフトを 決めています ■月10日~12日の休みあり ★詳しくは当社HPをご覧ください |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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