求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
26051-00651141
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月17日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
福知山公共職業安定所 綾部出張所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
障害者福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2605-100100-7
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン キョウトチョウカクゲンゴショウ
ガイシャフクシキョウカイ イコイノムラ クリノキリョウ 社会福祉法人 京都聴覚言語障害者福祉協会 いこいの村 栗の木
寮 |
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| 所在地 |
〒629-1242
京都府綾部市十倉名畑町久瀬谷２
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| ホームページ | http://www.kyoto-chogen.or.jp | |
仕事内容
| 職種 |
生活支援員
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
「聴覚障害」や他の障害のある「ろう重複」障害の利用者の
生活支援 １、日中活動（農業や創作活動など）や介護、送迎などの支援 ２、様々な行事や取り組みを利用者とともに作る支援 ３、利用者の社会参加や生活に必要な相談や支援 ★手話が初めての方も学びながら仕事ができます！ ★まずは見学 に来ていただき利用者の素敵な笑顔に出会ってください。 ★他職 種からの転職の方、福祉職場の経験がない方も「正職員としての福 祉の仕事をやってみたい」方を応援します！ 【変更範囲：法人の業務に限る】 【就職氷河期世代に正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎】 ＊＊ 応募にはハローワークの紹介状が必要です ＊＊ |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒629-1242
京都府綾部市十倉名畑町久瀬谷２
最寄り駅
綾部駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
20分
就業場所に関する特記事項
最寄りのバス停
あやバス 十倉から徒歩１０分 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
京都府下
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
法令の規定・定年の定めがある常用雇用のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
175,750円〜219,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
167,500円〜211,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 8,250円〜8,250円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・こども手当（条件あり）
・夜勤手当 ・夜勤手当加算 |
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| 月平均労働日数 |
20.5日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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40,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜7,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.90ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時15分〜17時00分
就業時間２
16時30分〜9時30分
就業時間に関する特記事項
その他、早出・遅出のシフト有り
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
45分
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| 年間休日数 |
119日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（８日～９日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
434人
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就業場所
83人
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うち女性
49人
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うちパート
20人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和57年
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
聴覚言語障害者に対するコミュニケーション支援・情報支援・生活
支援・社会参加支援・３障害対象の相談支援・難聴（幼）児への放 課後支援・高齢者への入所支援・デイサービス・生活相談など |
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| 会社の特長 |
聴覚言語障害者自らが多くの方と力を合わせて設立した法人です。
現在、京都府下１７ケ所に支所があり、「完全参加と平等」を理念 に職員一人一人が持てる力を発揮し活き活きと働いています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
所長
代表者名
内川 大輔
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| 法人番号 |
7130005004480
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後14日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒610-0121
京都府城陽市寺田林ノ口１１番６４
最寄り駅
城陽駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，職務経歴書，その他
その他の応募書類
エントリーシート
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒610-0121
京都府城陽市寺田林ノ口１１番６４
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
社会福祉法人 京都聴覚言語障害者福祉協会
法人事業本部 総務部 総務課 担当者（カタカナ）
サイヨウタントウシャ
担当者
採用担当者
電話番号
0774-30-9003
ＦＡＸ
0774-55-7708
Ｅメール
kikaku@kyoto-chogen.or.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
【賃金について】（経験に応じて別途前歴換算・資格手当有り）
高卒 １６７，５００円～ 短大・医療系専門・専門卒 １７０，０００円～ 大卒 １９０，０００円～ 【退職金について】 「退職金共済」及び「福祉医療機構（１年以上）」からの支給と なります。 【休日休暇について】 年次有給休暇 年２５日（初年度のみ１０日）／年末年始／ 長期勤続休暇／慶弔休暇／育児介護休業法に関する休業・休暇 その他の制限及び措置／産前産後休暇／生理休暇／ 母子健康管理のための休暇／裁判員制度特別休暇 【教育研修】 新規採用職員研修／手話研修／中堅職員（３年目・６年目）研修 人材育成（キャリアパス）制度／フォローアップ研修 自己啓発支援制度／資格取得支援制度（手話通訳士・ 介護福祉士・社会福祉主事） ※応募書類のエントリーシートについては、当法人のホームページ 【中途採用】よりダウンロードしてください。 ○【副業可】（ただし、法人の規定による） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
|
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| 点字設備 |
あり
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| 階段の手すり |
あり
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| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 |
聴覚障害者に対して、非常時等電光掲示板、フラッシ
ュライト、ヒアリングループ、要約筆記のシステムあ り。 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。