ページ
最下部へ

求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。
ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください( 求職申込み手続き )。


求人番号
26020-27465941
受付年月日
2024年10月25日
紹介期限日
2024年12月31日
受理安定所
京都七条公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
酒場,ビヤホール
トライアル雇用併用の希望
希望しない
仕事内容
職種
寿司職人・料理人(やたいや大久保店)
job tagについて
仕事内容
厨房で寿司・刺身をメインにその他のメニュー(和・洋)の調理及
び仕込をして頂きます。

簡単な接客・皿洗いもして頂きます。

寿司の技術に関しては、回転寿司の技術で構いません。


【変更の範囲:変更なし】
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
京都府宇治市

受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
※求人に関する特記事項欄参照
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定がある為
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
寿司店(回転寿司で可)での勤務経験
必要な免許・資格
免許・資格名
調理師
あれば尚可
試用期間
あり
期間
1ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
270,000円〜450,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
160,000円〜300,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 110,000円〜150,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*別途深夜手当
月平均労働日数
21.6日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
10,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
15日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
5日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
交替制(シフト制)
就業時間1
11時00分〜17時00分
就業時間2
17時00分〜23時00分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
105日
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
*年末年始4日・リフレッシュ休暇
*シフト制:4週8休
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
180人
就業場所
15人
うち女性
8人
うちパート
0人
労働組合
なし
事業内容
美味しい料理を安く!を基本にし、料理とサービスにこだわる居酒
屋です。
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
※昇給:本人の能力と業績による

※就業場所の変更の範囲:ご相談の上、京都市内の各店舗へ転勤の
 可能性があります



〈コメント補足入力あり〉
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
職務給制度
なし
復職制度
なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。