求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
26020-06737241
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月4日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
京都七条公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
こん包業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2602-309807-1
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ツカゴシロジコム
株式会社 塚腰ロジコム
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| 所在地 |
〒600-8266
京都府京都市下京区木津屋橋通大宮東入上之町４４４
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| ホームページ | http://www.tsukagoshi.ne.jp | |
仕事内容
| 職種 |
フォークリフト作業員（カウンター式）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
大手バッテリーメーカー工場内でのフォークリフト作業です。
・組み立てられたバッテリーを入出庫 ・充電されたバッテリーの出荷準備 ・翌日もしくは夜勤用充電予定品の準備・運搬作業 ※上記の業務をフォークリフト作業員２～４人で、 各担当分けして作業していただきます。 ※入社後は、現場作業を覚えて頂きますが、ゆくゆくは現場への 指示やマネジメント業務もお任せします。 ※入社後は、教育者がついて一から丁寧に教えます。 皆様のご応募、心よりお待ちしております。 変更範囲：現場への指示・マネジメント業務等、会社の定める業務 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
請負
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒601-8398
京都府京都市南区吉祥院新田参ノ段町１
（株）ＧＳユアサ内京都営業所（ウエスト） 最寄り駅
ＪＲ 西大路駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所あり
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
会社の定める営業所（頻度は限り
なく少なく本人の希望を考慮） |
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜44歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
フォークリフト運転技能者
必須
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| 試用期間 |
あり
期間
６ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
右記、賃金欄 その他手当付記事項（ｄ）の※を参照
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
212,000円〜212,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
162,000円〜162,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
50,000円〜50,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
３９時間分（法定時間内残業１０時間分１０，８００円、法定時間 外残業２９時間分３９，２００円）を支給し、それを超える時間外 労働は追加で支給。 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・無事故手当：３，０００円
・休日出勤手当 ※入社後１ヶ月（研修期間中）の賃金形態について 入社後１ヶ月間は研修期間の為、固定残業制ではなく 基本給＋残業して頂いた分のみ支給いたします。 |
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| 月平均労働日数 |
20.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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17,500円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末）
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜300,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時00分〜16時35分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
30時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な事情により業務が逼迫した場合
１５ｈ／日 ９９ｈ／月 ７２０ｈ／年 ６回／年 まで |
| 休憩時間 |
65分
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| 年間休日数 |
125日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
※会社カレンダーによる
※月に２～３回程度、休日出勤がございます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
195人
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就業場所
30人
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うち女性
4人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成11年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
荷扱・梱包業務・輸送を中心としたロジスティクス業務及びアウト
ソーシング業務 |
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| 会社の特長 |
東証上場企業様や大手外資系企業様の製品輸送・輸出梱包・倉庫管
理・工場搬出入等の総合物流業務を提供しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
塚腰 美代子
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| 法人番号 |
6130002007479
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），その他
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール，その他
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒601-8396
京都府京都市南区吉祥院中河原里南町２０番地
ホテル設備管理課 最寄り駅
ＪＲ西大路駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
入社後の適切な人事配置を考慮するため、選考時に採否に関係しな
い学力確認シートの記入をお願いしています。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
人事課
担当者
採用担当
電話番号
075-343-0330
ＦＡＸ
075-371-6733
Ｅメール
saiyo@tsukagoshi.ne.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・通勤方法 バイク／自転車／公共交通機関 可（駐車場自己負担
なし） ・昇給、賞与 支給要件あり ・制服貸与 ・資格取得支援制度あり（会社規定による） ・各種表彰制度あり ・社員食堂あり（３００～４００円でしっかり食べられます） ・売店・更衣室・喫煙所・入浴施設 完備 ・日給月給制 ※選考終了後に健康診断書の提出をお願いしております。 （作業遂行に必要な能力の有無を判断するもの） ★面談の際に工場見学もさせていただいております。 〈求人・事業所ＰＲ情報あり〉 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
■創業１００年以上の安定企業
Ｔｓｕｋａｇｏｓｈｉグループは明治４３年創業。北海道から九 州まで全国各地に事業所を構え、物流事業、請負事業、設備工事・ メンテナンス事業、人材事業、観光事業など、幅広い事業を展開し ています。 ■充実の福利厚生 原則、土日祝日休みの年間休日１２５日。有給休暇をはじめさま ざまな休暇制度あり。趣味や家族との時間もしっかり確保すること ができます。 ■就業場所の特徴 お客様構内にて、自動車用バッテリーを中心とした部品の入出荷 作業を中心におこないます。 約４０名（２０～６０代）の社員が在籍しており、女性管理職も 活躍しています。 在籍している社員の多くが中途入社で、異業種からの転職も多く 、業界未経験の方でも馴染んでいただきやすい環境です。 |
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|---|---|---|---|
| 関連会社 |
関連会社１
株式会社塚腰サービス
関連会社２
株式会社塚腰運送
関連会社３
株式会社メテクス
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・各種資格取得支援制度（会社全額負担）
・中退共加入（勤続２年以上の要件あり） ・永年勤続表彰（勤続年数１０年、２０年、３０年、４０年の社員 が対象） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険） ・慶弔見舞金制度（結婚祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金、 出産祝等） ・赴任時の引越代、交通費補助） ・団体保険など ・制服貸与 |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
・新入社員研修
・新入社員フォローアップ研修 ・ＯＪＴ研修 ・中途採用者研修 ・リーダー研修など |
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| 両立支援の内容 |
年次有給休暇、産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、
介護休業、介護休暇、結婚休暇、災害休暇、弔慰休暇等 |
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| 事業所に関する特記事項 |
中退共加入
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 休憩室 |
あり
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|---|---|---|---|
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。